掲載予定期間:2026/4/27(月)~2026/7/26(日)更新日:2026/5/8(金)

山本機械産業株式会社

未経験歓迎【埼玉/川口】建設機械リースのルート営業◇地元密着×育成前提/年休120日/年収450万~

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

未経験歓迎【埼玉/川口】建設機械リースのルート営業◇地元密着×育成前提/年休120日/年収450万~

【転勤・出張無し/地元密着×既存中心で、無理なく長く続けられる営業/長年の取引による地域密着の信頼基盤/未経験スタート多数(販売・サービス業出身も活躍)/丁寧なOJT体制でじっくり成長できる環境です】

当社は、埼玉県を中心に建設機械・車両のレンタルとメンテナンスを行う地域密着企業です。将来を見据えた世代交代・育成を目的に、次世代を担う営業メンバーを募集します。

■業務概要
埼玉県内の建設会社・職人のお客様を中心に、建設機械や小型機械、建設用車両のレンタルを提案するルート営業です。
<具体的には>
・既存取引先への定期訪問・ニーズヒアリング
・建設機械・小型機械・車両レンタルのご提案
・見積作成(長期・特殊機械のみ)
・受注後の機械手配(社内システムで在庫確認)
・小型機械・部品の配送(軽トラック使用)
・納品後のフォロー・追加ニーズのキャッチ
※新規営業は全体の約2割。リストをもとに事務所・現場訪問や既存顧客からの紹介が中心です。
※大型機械の納品はメーカー対応。無理な力仕事はありません。

■キャリアプラン・入社後の流れ
▼入社~3ヶ月
電話対応・伝票整理からスタートし、仕事の流れを理解
▼3~6ヶ月
先輩同行で受注対応・提案を経験
▼6ヶ月~1年
少しずつ顧客を引き継ぎ、実務を習得
▼2年目以降
独り立ち。将来的にはリーダー・営業所長へのキャリアアップも可能です。
※中型免許の限定解除は、就業時間内&会社全額負担で取得可能

■組織構成:
配属先は営業部(計9名)。
30代2名、50代7名の男性社員で構成されています。
営業未経験スタートの社員も多く、サービス業・販売職から転職した先輩も活躍中です。
本社勤務となり営業事務・管理部門と連携しながら仕事を進めます。

■働く魅力
☆既存中心で関係構築型:常時動く顧客は20社程度。顧客とじっくり向き合える
☆小回りの利くサービス力:即納・自社整備士の出張対応が強み
☆地元密着:転勤・出張なし。埼玉で腰を据えて働ける
☆年収水準が高い:未経験でも想定年収450万円スタート

■当社について
創業以来、地域のインフラを支え続けてきた安定企業です。
自社システムによる機械管理と、拠点間連携の強さが評価され、長年取引が続くお客様が多数です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ~人柄重視の採用です~
■必須条件
普通自動車免許(AT限定可)※入社後MT限定解除(会社負担)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県川口市大字芝7217
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
★マイカー通勤可能です

<転勤>
当面なし

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:75分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30~17:30(シフト制)

<勤務パターン>
7:00~17:30
7:45~18:30
<その他就業時間補足>
平均残業時間:30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月。会社の雰囲気に慣れてもらう意味合いもあるので、残業して頂いていません。

給与

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制
月給には基本給23万円~30万円を含む。

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円
固定残業手当/月:80,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
310,000円~380,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与実績:年3回(決算賞与込み)。モデル年収例あり(入社3年目・5年目)。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:扶養家族1人目月1万円,2人目以降月5000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり。OJTや先輩同行で丁寧に指導します。

<その他補足>
資格取得支援制度(全従業員利用可)、従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)、自転車通勤可(全従業員利用可)、慶弔休暇、年5日間位のフリー休暇制度あり(使い方は自由です)
会員制福利厚生サービスの利用可能

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

日曜・祝日・土曜(月3日休日)、夏季・年末年始・有給・慶弔・フリー休暇あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
同社は建設機械のレンタル、販売、修理を行う地域密着型の企業です。1968年の創業以来、「在庫切れ0」を目指して重機や小型機械を幅広く提供しており、専門のメカニックチームによる高品質なメンテナンスと、迅速な現場修理サービスに強みを持っています。
<取扱商品>パワーショベル、ダンプ、コンプレッサー、発電機、溶接機、仮設資材など多数

■強み:
カニック体制を取っており、営業所ごとに熟練の「メカニックチーム」が常駐し、迅速なメンテナンスと重機出張修理を実施しています。

■社風:
業界の歴史を築いてきた「リーディングカンパニー」としての自負があり、社員同士が助け合う温かい風土があります。

所在地

〒333-0866
埼玉県川口市大字芝7217

設立
1968年3月
従業員数
47名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円

応募方法

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求人コード 3014968841

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