キー・ポイント株式会社
※未経験歓迎【神戸】自社Webサービスの基盤・サーバ運用エンジニア※Linux環境◇残業10H程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～大手企業を中心に2000以上導入の自社開発ソフトウェアを展開／自社勤務／土日祝休み～
■業務内容
自社開発ソフトウェア「WebFile」を中心とした複数のWebシステムにおいて、サーバー運用・管理および基盤システムの構築・改善を担っていただきます。Linux環境での開発・構築経験を活かし、サービスの安定稼働を支えるだけでなく、将来的な拡張や負荷増加を見据えた基盤づくりに関わるポジションです。自社サービスだからこそ、運用の結果や改善の効果をダイレクトに実感できます。
＜具体的な業務内容＞
・自社提供サービスのサーバー運用、監視、管理
・Linux環境下での基盤システム構築、設定管理
・開発エンジニアと連携したシステム基盤の改善
・問い合わせ対応を通じた課題抽出と運用改善
・サービス全体の安定稼働に向けた仕組みづくり
■組織環境
エンジニアが中心となってサービスを支える少数精鋭の組織です。基盤担当と開発担当の距離が近く、運用上の課題や改善案を日常的に議論できる環境が整っています。役割を限定せず、基盤視点からの提案が歓迎されるため、「運用だけ」に閉じない技術的な広がりを持って働くことができます。
■キャリア
入社後はまず既存サービスの構成や運用を理解し、安定稼働を支える役割を担っていただきます。その後は、基盤システムの設計意図や改善背景までを把握したうえで、複数サービスを横断した基盤設計・改善を主導する立場へ成長することを期待しています。
■就業環境
完全自社勤務で、客先常駐はありません。年間休日127日、完全週休2日制（土日祝）と休日は十分に確保されています。残業は月10時間以内と少なく、安定した稼働が前提のため、腰を据えて技術と向き合える環境です。ライフステージに合わせた長期的な就業も可能です。
■企業の魅力
プライム上場企業を含む2000社以上に導入実績を持つ自社開発サービスを展開しており、事業基盤は安定しています。小規模ながらスピード感ある組織で、新しい技術や運用ツールの導入にも積極的です。エンジニアの成長を後押しする支援制度が整い、自ら技術力を高められる環境が用意されています。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Linuxに触れた経験があり、基盤技術を身につけていきたい方
■歓迎条件
・Linux環境でのサーバー運用、構築、検証などの経験をお持ちの方
（業務・学習・個人検証など、経験形態は問いません）
・Webサービスや業務システムの基盤に関わった経験、または興味をお持ちの方
勤務地
本社
住所：兵庫県神戸市中央区栄町通1-2-7 大同生命神戸ビル8F
勤務地最寄駅：JR線／元町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間10h
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
給与
354万円～604万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：256,000円～437,100円
固定残業手当/月：39,200円～66,900円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
295,200円～504,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与
年2回（3か月分）
■給与改定
年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限27000円／月
住宅手当：25,000円／月（会社規定範囲内）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
●研究支援制度（業務時間内に自分の興味があることを研究）
●読書支援制度（課題図書の支給や希望図書の購入）
●社外勉強会への補助（旅費交通費の補助あり）
＜その他補足＞
●条件を満たせばリモートワーク可能
●最新のMacのPC、液晶ディスプレイ、選べる椅子を支給
●キーボード購入支援制度
●iPhone・iPad・AppleWatch 購入支援制度
●職場積立NISA（給与から小額投資、会社から10％の補助あり）
●インフルエンザ予防接種代負担
●ランチ会（チームや誕生月で）
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇/有給休暇/特別休暇/育児休業休暇/介護休業休暇
※1月・4月・7月・10月に社内会議を行い、該当月に1回、土日または祝日が出勤日となる場合があります。(代休はございません。)
会社概要
- 事業概要
■事業内容： 全国様々な企業に対し、組み込み系及びアプリケーションソフト開発、及び自社開発サービスの提供しています。
【SaaS/ASPサービス・OEMソフトウェア】
・ファイル送受信・共有システム「WebFile(ウェブファイル)」 ・メール共有・管理システム「GrpMail(グループメール)」
・ファイル共有システム「Watasoon(わたすーん)」
【開発・サービス】
・WEBシステム開発 ・スマートフォンアプリ・タブレットアプリ開発 ・サーバ導入・管理・運用・保守サービス ・Webデザイン ・静音ラック「dBseries」の提供
なぜこの機能が必要なのか、お客様が本当に解決したい課題はなにか。目先の課題だけではなく、その奥にある本質的な課題解決にたどり着くために、私達は一人ひとりが「考える」ことを大切にしています。
■社風（社員インタビューより）
・ラジオが流れていたり、長時間座っていても大丈夫なように高級イスが用意されていたりと、働きやすいように考えられた環境が用意されています。
・仕事は手を上げれば基本的にはやらせてもらえるので、新人の頃から色々な経験をさせてもらえます。
■代表が語るキー・ポイントの魅力
「普通のIT企業は、営業と開発がはっきりと分かれている。当社は、組織の境界をフレキシブルに踏み越えられることで、お客様にご満足いただく＝2倍以上の達成感を得ることができます。私はシステム開発者ですが、営業先を訪問するのも好きなんです。お客様の顔を見て、直に話を聞く。そうすると、最初の問い合わせよりもっと深い、困っていることを聞くことができるんです。営業者視点で困っていることを探り、開発者視点で、問題を解決するためのシステム、機能を考えて提案する。 それが、楽しいです。一般的なIT企業は、明確に組織分けされていることがほとんどで、開発者が営業先に赴くのは、営業のアドバイザーとして付く場合がほとんど。それに比べ、キー・ポイントは、開発に専念させる社員もいれば、希望者は営業先にどんどん訪問させるスタイルなんです。なので、生の声が、開発部内に届くので、システムの企画立案にブレが少なく、お客様に喜んでいただける＝二倍以上の充実感・達成感を得られるのが特長ですね。」- 所在地
〒650-0023
兵庫県神戸市中央区栄町通1-2-7 大同生命神戸ビル8F- 設立
- 1997年7月
- 従業員数
- 25名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 34.3歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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