パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【門真市／転居無し】樹脂部品金型設計◆設計未経験OK／WEB1回面接／パナソニックの福利厚生

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～パナソニック関連の就業77％／伸びる業界の設計スキルが身につく／元パナソニック社員にによる実践的なOJT育成／転居なしで働けます！／最大手メーカーで成長～

■業務概要
当社は大手メーカー向けに製品開発支援を行っており、本ポジションではパナソニックグループの大型家電製品（例：テレビ筐体等）の樹脂部品に関する金型設計に携わっていただきます。リーダーの指示のもと、3D設計や図面作成から始め、徐々に構想設計まで幅広い設計工程を担うことが可能です。

■業務詳細
・3D CADを用いた組立図面の詳細化および部品図面の作成
・構想設計（スキルアップに伴い担当範囲が拡大）
・3Dプリンターや射出成形を活用したABS樹脂やアクリル、バイオマスプラスチック等の素材設計
・チームでの役割分担による設計業務の推進（客先常駐）
・TopSolid等の設計ツールを活用した設計業務

■組織構成
客先常駐のチーム体制で、リーダーや先輩エンジニアによるサポートのもと成長できます。
微経験の方も着実に成長可能です。

■教育体制
パナソニックグループや当社独自の研修、e-Learning、資格取得支援など学びの環境を整備。OJTや外部研修も充実しています。

■勤務地：転居なく働けます！
・2024年度転居実績は本人希望のUターン2名のみ。全社的に転居がない会社です。
・会社ごとの部署配属をしており案件が終了しても同じ会社で別案件に取り組んでいただけます。1つの会社で5年、10年の勤続も多く、派遣会社では珍しく異動はあまりございません。
・採用前に就業先を相談しながら進めるため、1か月以上の待機実例はほぼなし。待機3か月まで給与100％支給。

■こんな転職理由の方がご入社
◎安定した企業で働きたい
同社は元パナソニック子会社です。パナソニック×dodaのパーソルとして、大手顧客との直取引が基本。リーマンショックやコロナがあっても、創業以来ずっと業績は右肩上がり。
◎元パナソニック社員による充実の育成体制！机上の勉強ではなく“現場に生きる”研修で、ものづくりでどのように力学が使われているか、実例を用いて演習。3年以内にほぼ全員が受講、半分以上が最高満足度！

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
金型製造業務に携わった経験

■歓迎条件
樹脂の知識、TopSolidの使用経験

＜勤務地詳細＞
お客様先（大阪府門真市）
住所：大阪府門真市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有
出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は月20時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：パナソニック健康保険
退職金制度：年間18万円

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
パナソニックグループ研修、外部研修、通信教育、e-Learning、資格取得報奨金制度あり（最高10万円）

＜その他補足＞
定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、歯科健診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用、パナソニックグループの研修、外部研修、通信教育、e-Learning、冠協賛試合の観戦、パーソルグループ横断のサークル活動、資格取得報奨金制度（最高10万円）、財形貯蓄制度、従業員持株会、医療保険/損害保険の団体割引、慶弔見舞金、住まい特典、一人に一台iPad貸与、作業服貸与、確定拠出年金制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、GW、夏季等の特別休日あり。有給休暇は入社半年後10日付与、最大20日間、繰越1年可。