株式会社町田電機商会
【長野市※転勤なし】情報システム/ERP導入推進(社内SE)◇賞与５カ月/年休125日/残業月2h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～長野本社のDX推進担当者／転勤なし／決定ずみERPの導入推進・進捗管理！DX推進の実現をリード／残業ほぼなく月2時間程度／賞与前年実績5カ月分～
■業務内容：
・決定済みERP（原価管理・会計・予算管理など）の導入推進・進捗管理
・業務フローに沿った設定内容の確認、ベンダーへの依頼・調整
・業務フローとシステム運用のすり合わせ
・社内ユーザーへの説明・問い合わせ対応、運用定着のサポート
・導入後の運用改善提案、業務効率化（DX推進）の継続支援
※情報システムの理解や、一般的なNW知識・機器キッティング経験があれば活かせます！
■扱うサービス
原価管理・予算管理・会計など基幹業務を網羅するERPシステム全般を対象としています。
■組織構成：
・情報システム担当として本社勤務
・前任担当者が遠隔でバックアップし、ノウハウを共有
・経理・工事部門など現場部門と連携しながら、経営層とも距離が近い環境です。
■企業の魅力：
・創業70年以上、富士電機E＆Cグループの一員として経営安定
・地元長野に根ざしながら、親会社基準のESG経営・コンプライアンス体制
・完全週休二日制／年間休日125日／マイカー通勤可・駐車場完備
・「技術バリバリのSE」ではなく、情シス＋業務理解＋コミュニケーションで勝負できる環境
・転勤なく長野に腰を据えて働きたい方に適したポジションです。
～親会社グループ参画以降、変革期にあり経営管理の高度化を目指す環境。裁量を持って働ける少数精鋭組織です～
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件
基幹システム等の導入・運用経験、またはITベンダーでの顧客折衝経験
IT用語に抵抗がなく、関係者と円滑なコミュニケーションができる方
■歓迎条件
決まった枠組みの中で着実にPJを動かしたい方、調整経験を活かしたい方
勤務地
本社
住所：長野県長野市柳町62-3
勤務地最寄駅：長野電鉄 長野線／権堂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
マイカー通勤OK、駐車場完備
＜転勤＞
無
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業はほぼなく、月２時間程度です
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
12ヶ月
給与
540万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：318,000円～350,000円
＜月給＞
318,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与:年2回（昨年度実績5か月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※70歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、研修支援制度、通信教育・eラーニング費用全額支給
＜その他補足＞
職場積立NISA制度（月額5000円報奨金補填）
資格取得支援制度（費用全額支給・一時金有）
スキルアップ支援（通信教育・eラーニング費用全額支給）
カフェテリア制度（2か月に1度500円分クーポン発行・全国7万店舗割引）
管理職教育・ハラスメント教育
休日・休暇
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休二日制、土日祝、夏季4日、年末年始7日、特別休暇有
※有給休暇は4/1一律25日付与・分割取得可、積立休暇・リフレッシュ休暇有
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・制御・計装設備：
工場内の各設備機器をソフトウェアによる制御・計装・監視するシステムを設計～ 保守。また、そこに派生する設置・配線工事。
・一般電気工作物：
受変電設備・動力設備・照明コンセント・弱電設備・火災報知設備等。環境型設備として、太陽光発電・エコキュート・EV車充電設備。
■当社について：
創業76周年、着実に地域の信頼と実績を重ねて参りました。2019年に富士古河E＆C(当時)グループに入り、企業の更なる発展を目指し、社員一同邁進しております。
増加する受注に対応していくため、また当社の組織的な発展のために、これまでの経験を活かし、会社も個人も共に成長を目指してくださる方を求めております。
2024年5月社屋を改修し、wellbeingを意識して作られた綺麗なオフィスです。
技術部員平均年齢43.5歳・平均勤続年数は20年で、待遇・仕事内容、共に安定しており新卒から長く勤められています。
大手顧客工場内が主な就業先となり、就業環境も良好です。
社員同士の風通しやコミュニケーションも良く、平均有休取得日数は、2023年度12.3日と、プライベートとの両立も出来ています。
■経営理念：
人も良く 自分も良く
ESG 経営を通じて、持続的な成長と企業価値の向上を目指します。- 所在地
〒380-0805
長野県長野市柳町62-3- 設立
- 1952年12月
- 従業員数
- 22名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 45歳
- 企業URL
https://mcdd.co.jp/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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