掲載予定期間:2026/5/11(月)~2026/8/2(日)更新日:2026/6/5(金)

フィットイージー株式会社

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【渋谷】自社WEBアプリ開発<AI×ヘルスケア>転勤無し/東証プライム・急成長フィットネスクラブ

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転勤なし
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仕事内容

【渋谷】自社WEBアプリ開発<AI×ヘルスケア>転勤無し/東証プライム・急成長フィットネスクラブ

~創業8年で全国280店舗展開◎東証プライム上場/土日祝休・年休125日/"アミューズメントフィットネスクラブ"の運用で「新たなフィットネス文化の創造で世界を変えていく」会社~

■募集背景
当社が目指すのは、ITとAIを駆使した「健康の自動化(=AIヘルスケアオートメーション)」の社会実装です。 会員様一人ひとりのトレーニングデータや生活習慣(食事・睡眠)をAIで解析し、個別最適化された提案を自動で行う最先端の仕組みです。
この世界観をユーザーの手元で実現する顧客接点こそが、独自開発のオールインワンアプリ。 今回は、このアプリの機能追加やUI/UX向上を主導するコアメンバーを募集します。コーディングは外部が担当するため、要件定義などの上流工程やディレクションに専念できる環境です。

■業務概要
(1)自社アプリケーションの企画・上流工程開発
・運動、食事、睡眠のデータをアプリ上でシームレスに管理、可視化するための要件定義および基本・詳細設計
・ユーザーの利便性を高めるための新機能の追加、およびUI/UX改善の主導

(2) ベンダー・ステークホルダーとの調整およびディレクション
・ベンダーとの要件調整、スケジュール管理、ディレクション業務全般
・経営陣、店舗運営、マーケティングチームなど各部署へのヒアリング・要望集約

■業務特徴
外部ベンダーとの調整、ディレクションやアプリの企画・上流工程に携わる機会がございます。開発からより上流を経験されたい方などにはピッタリです。

■組織構成
システム課は8名在籍、うち東京支社は1名(30代前半男性)在籍。※なお統括長も東京支社に在籍しており連携はスムーズに取りやすいです

■当社魅力
・将来性◎の成長企業
創業8年の若い会社ですが、業績を伸ばし続けているとても勢いと熱量のある組織です。「フィットネスブーム」「健康経営の取り組み」「国が運動を後押ししている追い風」など市場成長性も期待できます。
・頑張りが評価される環境
頑張りによって大きな仕事を振られたり、年齢関係なくキャリアアップできる環境です。入社歴が浅い20代の方でも役職に挑戦できるなど、成長できる環境があります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・システム開発における要件定義の経験
・UI/UXの改善経験(実務におけるアプリやWebの画面改善、動線設計など)
・IT関連プロジェクトの管理・ディレクション経験
・iOS / Androidに関する基礎知識

【歓迎要件】
・Figmaを用いたUI/UXデザイン・プロトタイプ作成スキル
・Firebaseの利用・実務経験
・アプリの運用・保守計画の策定経験
・予算管理・コスト管理の知見
・セキュリティ、またはAI/MLの活用に関する知識・興味

勤務地

<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都渋谷区桜丘町1-4 渋谷サクラステージ SHIBUYAサイド 2F
勤務地最寄駅:渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業30時間程

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):238,200円~357,200円
固定残業手当/月:37,700円~56,600円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
275,900円~413,800円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり

<その他補足>
・服装自由(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
・資格取得支援制度(一部従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可)
・FIT-EASY利用無料可能(全従業員・一親等親族利用可)
 L店舗の水素水サーバー無料利用可能
・会員制リゾートホテル利用可能(全従業員利用可)
・社員持株会制度(全従業員利用可)
・出張手当有 
・役職手当5,000円~

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇:3日
年末年始:12/29~1/4

会社概要

事業概要

■事業内容
私たちは、「新たなフィットネス文化の創造で世界を変えていく」というミッションを掲げ、常識を覆す挑戦を続けています。現在、会員数27万人を超える24時間型の「アミューズメントフィットネスクラブ」を運営。最新鋭のマシンを導入し、初心者から上級者まで幅広いニーズに対応。さらに、トレーニングのみならず、シミュレーションゴルフ・個室サウナ・酸素ルーム・セルフエステなど、26のアミューズメントサービスを融合し、楽しみながら健康になれる「通いたくなるサードプレイス」を提供しています。
今期、東京支社を設立し、旗艦店となる渋谷駅直結の大型店舗をOPEN。関東・関西など都心部へのさらなる新規出店を計画しています。
また、AI顔認証による入館システムや、トレーニング・食事・睡眠データをもとに健康を支援する「ヘルスケアオートメーション(健康の自動化)」の実現にも取り組んでいます。
店舗数拡大・会員数増加により、売上高・営業利益ともに成長を遂げ、2025年10月に東証プライム市場、名証プレミア市場上場を果たしました。
社員と会社が共に成長できるフィットイージーで、一緒に新たな文化を創りましょう。皆さんが活躍できる多彩なフィールドを用意して、お待ちしております。
■働き方
性別・年齢問わず、沢山の社員が活躍中!フィットネス好きはもちろん、新事業立ち上げや新ビジネスに興味がある人、クリエイティブな仕事がしたい人が存分に力を発揮できる環境!「自分の力で事業を動かす」責任感と達成感が得られます!
■社長メッセージ
日本でもフィットネスブームは盛り上がりをみせていますが、まだ海外のような軽やかさが足りていない。働き方改革が進みこれからは個人のためにお金や時間を使う時代になっていきます。そんな時代にふさわしいフィットネス環境を展開していくことで、人生をもっと健やかに、社会をもっと豊かにしていきたいと思い、会社を設立しました。「FIT-EASY」が全国、そして世界へと進出していく頃には日本でもフィットネス人口が更に増えているでしょう。コンビニに寄るような軽やかさで、息をするようにジムに立ち寄る日常が、きっとやってきます。FIT-EASYに訪れる人も、ここで働く人も、人生をもっと豊かにしていくようなそんな未来が来ることを願って、全国そして世界への事業展開を目指しています。

所在地

〒500-8034
岐阜県岐阜市本町3-2-1

設立
2018年7月
従業員数
304名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,356百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015028807

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