掲載予定期間:2026/5/21(木)~2026/8/19(水)更新日:2026/5/23(土)

株式会社FINNOW

【丸ビル】自社マーケター<1から行うマーケティング戦略>HRサービス◆残業10H程度◆成長率200%

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【丸ビル】自社マーケター<1から行うマーケティング戦略>HRサービス◆残業10H程度◆成長率200%

\おすすめポイント/
◎急成長HRTech企業ベンチャー/平均29歳/最後の創業メンバー
◎ヒト・モノ・カネの計画や実行に向けたマーケティング戦略
◎年休120日/賞与2回/報酬あり/残業10H程/副業可/服装自由

■業務内容:
弊社の新規事業拡大に際して、1からマーケティング戦略を考えていくお仕事です。経営直下の完全上流のお仕事の中でヒト・モノ・カネの計画や実行を行います。

■業務詳細:
・エリア別や業種別、エンタープライズなど様々な切り口でのマーケティング戦略策定と実行指示
・新規プロダクトの開発とそのマネジメント
・ウェブサイトやプロダクトの開発デザイン、各ステークホルダーのマネジメントに携わり、チームと連携してプロジェクトの成功を確保します。

■組織構成:
現在パート、業務委託合わせて70名在籍しております。
・営業職…22名(FS:7名、IS:15名)
・カスタマーサクセス…19名
・バックオフィス(人事・労務・経理・デザイナー)…14名
・開発…12名

■サービス説明:※一部※
<WORKLY>
エッセンシャルワーカーを支えるために、求人検索→応募→内定、そして入社後までをサポートするサービスです。求人情報をJEO対策によって最適化し、自然検索枠での応募数を最大化することで、ターゲットに合った求人を作成し、採用につながる有望な人材を確実に獲得することに特化しています。

■私たちについて
企業は人が辞めるたびに高い採用コストを払い、残る人は疲弊し、また誰かが辞めていく――。当社は、この悪循環を断ち切り、生活を支えるエッセンシャルワーカーが報われる社会をつくるために挑戦しています。
不合格通知に価値を与える、「不合格」が「他社への推薦理由」になる「キャリアセカンダリー市場」と、企業の採用コストを根本から下げる仕組み。
転職活動の挑戦とその後の定着、その両方に光が当たる新しい“働く”のインフラをゼロからつくっています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎> ~キャリアチェンジ・成長環境で働きたい方歓迎です~
■必須条件:【いずれかに該当する方】
・Web広告の戦略設計~運用改善まで一貫して担った経験
・複数の広告チャネルを横断したプロモーション企画の実務経験
・広告代理店や事業会社でのマーケティング戦略立案・運用経験(目安:2年以上)

勤務地

<勤務地詳細>
丸の内オフィス
住所:東京都千代田区丸の内2丁目4-1 丸の内ビルディング3F
勤務地最寄駅:山手線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
JR各線・東京メトロ「東京駅」徒歩5分
東京メトロ「二重橋前駅」徒歩1分
東京メトロ「大手町駅」徒歩3分

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■会社平均残業:月10時間程度→受電会社の導入や業務のシステム化で残業時間を短縮

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):321,428円~500,000円
固定残業手当/月:83,700円~130,100円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
405,128円~630,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(1月、7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度
■学習支援制度
■BOOKライブラリー
■書籍購入費負担
■社内勉強会あり

<その他補足>
■服装自由
■研修支援制度
■髪型/髪色自由
■ネイル/ピアスOK
■終業後のフリーアルコール
■フリードリンク/フリースナック
■シャッフルランチ(月1回)
■全体会議・役員質問回(月1回)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇/夏季休暇/特別休暇/産休・育休制度有

会社概要

事業概要

FINNOWは「働くを再発明する」をビジョンに掲げ、中小企業の“人”と“経営”の課題を、テクノロジーと仕組みで解決するHRTech・経営支援企業です。
これまで主力事業として、求人検索エンジンを活用した直接採用支援サービス「WORKLY」を展開し、2,000社以上の採用支援を実施。
採用コスト削減と応募数最大化を両立する支援により、多くの企業成長を支えてきました。

現在は採用支援に加え、助成金・補助金活用支援を軸として、企業の投資余力創出や利益構造改善支援へと事業領域を拡大。
制度活用によって生まれた投資余力を、労働環境改善・賃金向上・人材確保・生産性向上へ繋げることで、企業の売上成長や持続的な経営基盤づくりを支援しています。
また、支援開始後の解約率は8%に留まっており、お客様と中長期で伴走しながら成果創出を目指す支援体制を強みとしています。

【主な事業内容】
■ 採用支援(WORKLY/HP Recruiter)
・求人検索エンジン運用支援
・採用マーケティング支援
・SEO対策による求職者集客
■ 助成金・経営支援
・助成金/補助金活用支援
・制度活用による投資余力創出支援
・利益構造改善/生産性向上コンサルティング
「企業の成長インフラをつくる会社」として、
採用・組織・経営の側面から、中小企業の変革に挑戦しています。

【当社の特徴】
(1)全フェーズを経験できる
事業の立上げから成長、拡大まで全フェーズを経験可能。多様な局面を経験することは、長いキャリアにおいて大きな武器になります。
(2)役割・ポジションが豊富
未経験・経験者問わず活躍できる環境があります。事業を創り、成長させ、社会にインパクトを与えたい方はぜひFINNOWで次のキャリアを。
(3)事業責任者の経験
事業開発・責任者としての役割を担えます。成果と意欲次第で早期に事業責任者の経験も可能です。
(4)スキルセットの習得
どこでも通用するスキルと経験を習得。事業成長に伴う各機能の立上げ・運用・拡大経験はキャリアの財産になります。
(5)フレームワークの会得
事業成長に有用なナレッジやフレームワークを習得可能。多様な経験を持つメンバーから、実務に活きる知見を学べます。

所在地

〒150-6018
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー18階

設立
2020年7月
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
7百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015036445

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