日本ティーマックスソフト株式会社
【浜松町／業界未経験歓迎】IT法人営業◆自社製品導入提案／残業20h／創業25年で世界11か国に展開
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★世界11か国で展開／韓国トップシェアを誇るソフトウェアメーカー
★インセンティブあり／残業20h程度／年間休日125日
★創業25年の安定性／競争力のある給与と充実した福利厚生
■業務内容：
・企業の情報システム分野を対象に、新規顧客の獲得や、パートナー企業（SIer／SIベンダー）とのリレーション形成しながら、新規顧客／案件の獲得を通じて、事業拡大を目指すアカウントマネージャーの募集です。
・お客様の情報システム領域の課題解決に向けて、自社の主力ソフトウェア製品／ソリューションを中心に提案活動を行い、販売機会の獲得を目指していただきます。
・既存のプロジェクト案件の営業担当の他、パートナー企業（大手SIer／SIベンダー）と共同で新規顧客／案件の開拓活動を行う他、自社単独による新規案件の開拓に従事していただきます。
＜流れ＞
・依頼受付・提案内容の整理
・社内エンジニアへ展開し、技術的な実現性を確認
・契約条件・スケジュールの調整
・エンジニアと連携し、仕様確定
・顧客環境に合わせたチューニング／カスタマイズ
（エンジニアが担当、営業としてフォロー）
・検証・テスト（営業はフォロー）
・導入・アフターフォロー
■組織構成：
・フラットな組織編制です。
・営業部門とマーケティング部門が一体となって活動しています。
■入社後の流れ：
入社後は、OJTで業界知識や業務の基礎を丁寧にレクチャーします。
いきなり一人でプロジェクトを任されることはなく、まずは既存メンバーと一緒に進行中のプロジェクトに参加し、仕事の流れを少しずつ習得していただきます。
独り立ちまでは2～3年ほどかけて育成していくため、業界未経験の方も安心してステップアップいただけます。
■当社・当求人の魅力：
◎成長の機会：
TmaxSoftは世界19ヵ国に展開し、急成長を続けています。技術力が高く評価され、大手企業のレガシーマイグレーションを可能にするソリューションを提供しています。
◎ビジネス知見の向上：
経営層とのコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、ビジネスについての知見を深めることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・3年以上の法人営業経験
・販売プロセスを計画からクローズまで導く能力（コンシューマ向け営業経験は不可）
【歓迎】
・ソフトウェア、ハードウェア、SI等の情報システム向けの営業経験
・IT業界（SIベンダー、SIer）での大型案件の営業経験
・エグゼクティブおよび、CxOレベルへの営業経験
・メインフレーム関連の営業経験
・多文化環境でのビジネス経験
【求める人物像】
・一貫して目標を達成
・優れたリスニング、交渉、コミュニケーション、プレゼンテーションスキル
勤務地
日本ティーマックスソフト株式会社
住所：東京都港区芝公園2-3-6 PMO浜松町Ⅱ8階
勤務地最寄駅：都営浅草線／大門駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
給与
700万円～1,200万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：7,000,000円～12,000,000円
固定残業手当/月：83,039円～142,353円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
666,372円～1,142,353円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回 昇給は業績・評価に基づき実施します
■会社の業績に応じてインセンティブ支給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■海外研修、定期的な製品研修（韓国本社または研修チームが来日）
＜その他補足＞
社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合 加入)
交通費全額支給（限度有）
資格取得費用 補助
プレミアムフライデー（毎月第三金曜15時退社）
定期健康診断
慶弔見舞金制度
育児・介護休業制度
社員向け福利厚生サービス
休日・休暇
年間有給休暇0日～3日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※有給休暇・夏季休暇は入社時期により変更となります。
※有給休暇の消化率80％
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■夏季休暇（3日）
■慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
・当社は1997年に設立された韓国最大級の独立系ソフトウェアベンダーであり、韓国のITソフトウェア市場で40％以上のシェアを誇るソフトウェアベンダーの日本法人です。
・日本国内では、大手の保険会社をはじめ、自動車製造業、流通業など、様々な業種のお客様の基幹業務システム（レガシーシステム）を対象とした、モダナイゼーションソリューションを通じて、お客様企業のDXを支援しています。
・また、生成AIを応用により、多くの実績を持つモダナイゼーションソリューションの高度化によって、ソリューションの強化を進めています。
・日本国内市場を最重要市場と位置付けており、事業体制の強化を通じて、"長期間に渡って安心してご使用いただける"高い品質のソフトウェア製品・ソリューションの提供に取り組んでいます。- 所在地
〒105-0011
東京都港区芝公園2-3-6 PMO浜松町Ⅱ8F- 設立
- 2000年7月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
