掲載予定期間:2026/5/11(月)~2026/8/2(日)更新日:2026/5/11(月)

ユーディーアイ確認検査株式会社

【首都圏/勤務地相談】建築物審査担当※建築学部学科卒歓迎!/内勤/SMBCグループの安定基盤

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正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【首都圏/勤務地相談】建築物審査担当※建築学部学科卒歓迎!/内勤/SMBCグループの安定基盤

~資格取得の勉強時間確保のために業務量調整可!/職種未経験・建築学部学科卒歓迎!/SMBCグループの建築確認検査機関で安定性◎/完全週休2日制で働きやすい環境です~

■業務概要:
当社にて、建築確認申請の審査をお任せいたします。
建築基準法に基づき、建築される建物が安全・安心であるかを確認・検査する機関で、建築にあたりなくてはならない業務です。

■業務詳細:
(1)設計担当者(申請者)から建築確認申請書類・図面一式を受領
(2)申請内容の確認:建築基準法・関係法令・都市計画等に基づき、図面や書類をチェック
(3)法令適合性の審査:用途、構造、規模、敷地条件などが法令に適合しているかを確認
(4)不備・確認事項の整理:記載漏れや法令上の指摘事項を洗い出す
(5)指摘内容のフィードバック:設計担当者へ修正依頼・確認事項を伝達
(6)修正後書類の再審査:指摘内容が適切に反映されているかを再確認
(7)合議による最終確認:1案件につき2~3名のスタッフで内容を確認し、審査結果を確定
(8)建築確認の完了:問題がなければ確認済証を交付

■キャリアパス:
建築士資格等の取得支援制度が整っております。資格を取るためにまとめて有休をとる社員もおりますし、勉強時間確保のためになるべく残業をしないように業務量を調節することも可能です。実務経験を2年以上積めば「建築基準適合判定資格者」検定の受検資格が得られます。合格後は、着工後の中間検査、完了検査もお任せし、管理職へのキャリアアップへの道筋も開けます。

■働きやすい職場環境:
◎PCの稼働時間の制限があり、残業時間を削減!
◎時差出勤も選択可能!(育児や介護と仕事を両立のほか、趣味や勉強の時間も確保できます)
◎各種手当充実!(住宅手当、家賃手当、資格手当などがございます。)
※その他、管理職の積極的な有休消化を推奨する等、部署内で休暇を取得しやすい環境づくりに取り組んでおり、安心して長く働くことが可能です。

■当社の特徴:
当社では電子申請システム「speedy」を導入しており、申請から審査までをオンラインで完結。現在は全申請の99%超が電子化され、効率的かつ安定した業務遂行を実現しています。そのため年間約4万件規模の建築確認受付実績を誇り、業績も好調です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築系の学科を卒業している方(または建築士の受験資格のある方)
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細1>
大宮本部
住所:埼玉県さいたま市北区東大成町1-412-3 シィンシティ1階
勤務地最寄駅:東武野田線/北大宮駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
新宿本部
住所:東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル33階
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細3>
柏本部
住所:千葉県 柏市 東上町8-25 常磐ビル
勤務地最寄駅:JR常磐線・東武野田線/柏駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
配属先は柏、大宮、新宿、横浜の4本部です。横浜本部:神奈川県横浜市中区山下町22 山下町SSKビル2階
※配属先はご相談の上、決定をいたします。

<転勤>
当面なし
都内近郊(柏、大宮、新宿、横浜)での異動の可能性がございます。お住まいを考慮して決定いたします。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
業務効率化、人員配置、システム開発により良好な職場環境づくりに取り組んでおります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
就業条件等は同じ。

給与

<予定年収>
411万円~484万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):223,700円~303,900円
その他固定手当/月:18,000円~74,150円
固定残業手当/月:18,000円~19,500円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
259,700円~397,550円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6,12月/前年度実績約5ヶ月)
■モデル年収:
26歳(役職なし)/411万円~484万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:65,000円/月
家族手当:扶養義務のある配偶者及び子供
住宅手当:世帯主:月10500円(+賃貸は上限21000円)
社会保険:社会保険完備
健康保険は組合健保のため、保険料優遇、各種福利厚生の利用可
就業時間中の喫煙不可
退職金制度:確定拠出年金、特定退職金共済

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・建築士は資格学校との契約により割引
・建築基準適合判定資格は社内で研修会あり
・受験料・登録金補助
・年間1回以上の社外研修の受講あり

<その他補足>
産休、育児、介護休業制度あり

■資格手当:
二級建築士(11,000円/月額)、一級建築士(22,000円/月額)
建築基準適合判定資格者+一級建築士(44,000円/月額)など
■対象の資格等報奨金額:
・二級建築士       10万円
・一級建築士/二級建築基準適合判定資格者 20万円
・一級建築基準適合判定資格者 30万円

休日・休暇

完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

休日:水曜・日曜、祝日(完全週休二日制)
休暇:夏季休暇(5日)、年末年始休暇(8日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
有給休暇:4~9月入社 10日付与、10~3月入社 7~2日付与

会社概要

事業概要

■企業概要:
建築物の確認・検査業務を行なう「民間確認検査機関」です。国土交通省から指定された民間確認検査機関として2001年に設立。以来、業界内でもいち早く「電子申請システム」「iPadによる検査の実施」など独自のサービスを用いて急成長しています。

■事業内容:
建物を施工する際には設計図どおりに施工されているかどうか確認・検査を実施しています。
(1)建築物の確認・検査業務
(2)住宅の性能評価・検査業務
(3)適合証明、住宅金融支援機構の審査・検査業務
(4)長期優良住宅建築等計画に係る技術的審査業務
(5)住宅瑕疵担保履行法に基づく業務

■特徴:
・当社はSMBCグループの建築確認検査機関として、公正な確認検査を実施し高いクオリティのサービスを提供しています。 現在ではその公正な経営姿勢と確かな実績が高く評価されめざましい企業成長を遂げております。
・戸建住宅の確認検査を中心に多くの件数を扱っておりますが、都心部では大型建築物・マンション等の確認検査も行っております。
・首都圏を中心に業務展開を行っています。
・お客さまからの申請はほとんどがWeb上で、現場検査時の図面もiPadで見ながら行っていますので、徹底したペーパーレス化を実現しています。
・電子申請システムの導入により、現在では99%超がSpeedyでの申請です。
※Speedyとは、各種申請業務を「WEB」上で交付手続きまで行う当社オリジナルの申請システムです。

■組織風土:中途入社の割合が多く、またチームワークを重視しています。

■正社員は全員、外部の研修を受講しています。

所在地

〒277-0011
千葉県柏市東上町8-25 常盤ビル1F

設立
2001年4月
従業員数
309名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

3,880百万円

経常利益
885百万円
平均年齢
48.8歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015050139

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