掲載予定期間：2026/5/14（木）～2026/8/5（水）更新日：2026/5/14（木）

パナソニックホームズ株式会社

【岐阜】アフターメンテナンス／年休129／残業25H／AI活用しながら最新のサポート／福利厚生◎

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【岐阜】アフターメンテナンス／年休129／残業25H／AI活用しながら最新のサポート／福利厚生◎

【住宅オーナー様の安心と資産価値を守るアフターサービス／独自AIで効率化・高品質サポート／年休129／残業25H】

■業務概要
当社が提供する戸建て・アパート・マンションのご購入オーナー様に対し、長期的なアフターサービス業務全般をご担当いただきます。定期的な住まいの点検や日常的なトラブル対応、設備の使い方説明を通じてオーナー様の暮らしを継続的に支え、信頼関係の構築と資産価値の維持・向上に貢献します。施工管理や現場経験を活かし、目先の数字にとらわれず、オーナー様の生涯満足度向上を目指す仕事です。

■業務詳細
・定期訪問による住宅の点検、メンテナンス提案や住まいに関する相談対応
・設備機器の使い方説明、建具の調整、日常の困りごとへの即時対応
・大規模修繕やリフォームが発生した場合、グループ会社と連携しスムーズな引き継ぎを実施
・経年変化を見据えたメンテナンス計画の策定とアドバイス
・独自開発の訪問対応支援システム「P-GAIROS」を活用し、履歴や事例の確認・最適な対応を実現

■扱うサービス
当社住宅の定期点検、日常修繕、リフォーム相談、AI活用による高品質サポート体制

■組織構成
オーナーサポート部全体で約230名、現場対応スタッフ約130名が在籍。チームでバックアップする体制を整えています。

■業務の魅力
オーナー様から直接感謝の言葉をいただけるやりがいがあり、資産価値維持に貢献できるため技術者として誇りを持てます。

■就業環境
フレックスタイム制・平均残業25時間未満、充実した休暇・福利厚生で健康的な働き方を支援します。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
1級建築施工管理技士または 2級建築施工管理技士（仕上げ）の資格をお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
オーナーサポート部
住所：岐阜県岐阜市薮田東1-7-8
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
総合職としてのご入社となりますので、将来的に転勤が発生する可能性があります。

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制も導入・月間平均残業25Ｈ以内／月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
600万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～460,000円

＜月給＞
260,000円～460,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給＋賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき実費支給
家族手当：育英補助給付金制度
住宅手当：社宅・寮制度
寮社宅：福利厚生欄に記載あり
社会保険：各種社会保険完備
パナソニック健康保険組合に加入
退職金制度：確定拠出年金になります。（※引継ぎ可）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は基本的にOJTです。
キャリア入社者に向けた研修もございます。

＜その他補足＞
◇確定拠出年金制度（DC制度）有り。DC制度に加入していた場合、当社でも引き継ぐことが出来ます。
◇社宅制度について
ご自宅から通勤不可の場合、下記基準に基づいて社宅貸与がございます。
（1）入社により転宅が発生する場合
（2）前勤務先の社宅に入居しており、当社入社にあたって新たに住居の確保が必要となる場合
（3）前勤務先から5万円程度以上の住宅手当を支給されており、入社にあたって住居費負担が増大する場合
※社内基準に準じた引越費用と赴任旅費の会社負担もあり
※詳細は面接の際にご確認ください

休日・休暇

週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇3日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

週休二日制(水曜・日曜)
夏季9日・年末年始10日　その他(2026年度社内カレンダーによる)
有給休暇：最高付与日数25日
※有給は入社時に発生、入社月で変更

会社概要

事業概要: ■企業概要：
パナソニックグループの住宅部門を担う企業として1963年に創業。未来に向けたIoTやAIを生かしたスマートで豊かなくらしをご提供し、中長期を見据えた新たな成長分野へ事業領域を拡大することで、4事業のバランスの取れた推進により、さらなるくらし価値・環境貢献を目指します。

(1)新築請負事業（スマートハウス・多層階住宅・賃貸住宅・高齢者向け住宅・木造住宅）
(2)街づくり事業（スマートシティ、スマートマンション）
(3)ストック事業（リフォーム・買取再販・不動産流通）
(4)海外事業（アジアを中心にマンション・街づくり・戸建住宅）

2020年1月にパナソニックとトヨタ自動車によって「くらしとテクノロジーの融合」で「くらしの“あたりまえ”をかえていく」という思いのもとに設立された「プライムライフテクノロジーズ株式会社」のグループ会社となりました。
所在地: 〒560-0083
大阪府豊中市新千里西町1-1-4
設立: 1963年7月
従業員数: 5,375名
上場市場名: 非上場
資本金: 28,375百万円
売上高: 376,100百万円
平均年齢: 45.2歳
企業URL: https://homes.panasonic.com/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015078550