コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社
【愛知】大型ドライバー ※宿泊や長距離なし/安定した収入/年間休日120日/福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ファンタ」などの清涼飲料製造、加工および販売を行う同社にて大型トラックドライバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。
■業務内容
同社で製造された商品を自社拠点へのルート配送をお任せいたします。
コカ・コーラやジョージア、アクエリアスなど有名ブランドを扱っているので日々ご自身が運んでいる商品を見る機会も多くやりがいがあります。
原則としては決まったルートを担当いただくので日々の交通情報などを踏まえて渋滞などのストレスを抱えずに配送することができます。
また積み込みはフォークリフトを使って対応するため身体への負担が少なく長期的に働ける環境です。
■就業環境、福利厚生
休日:年間120日
長距離や宿泊がなく毎日自宅へ帰ることが可能です。
固定給+賞与年3回支給、加えて残業代も1分単位で支給されるため収入が安定していることも魅力の一つです。
対人/対物保険も完備されております。
■同社について:
日本のコカ・コーラシステムの約9割の販売量を担う、国内最大のコカ・コーラボトラーであるとともに、世界に250以上あるコカ・コーラボトラーの中でも、売上高でアジア最大、世界でも有数の規模を誇ります。60年以上のボトラービジネスを通じて各地域で培ってきた「地域密着」と「顧客起点」を経営の原理とし、事業活動を行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・大型自動車第一種免許をお持ちの方
■歓迎条件:
・けん引免許 ,フォークリフト免許、運行管理者資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:大型自動車第一種免許
歓迎条件:大型自動車第二種免許
勤務地
東海セールスセンター
住所:愛知県東海市南柴田町二ノ割170-9
勤務地最寄駅:名鉄常滑線/名和駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
460万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~360,000円
<月給>
280,000円~360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は、経験、スキルを考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(6月、12月、翌3月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(月10万まで)
住宅手当:借り上げ社宅制度 ※同社規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:一時金及び企業型確定拠出年金
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率98%)
<教育制度・資格補助補足>
■教材型通信教育プログラム
■e-learning
■オンライン英会話
<その他補足>
■財産形成:退職金制度(企業型確定拠出年金)、従業員持株会
■休日手当
■育児休業、介護休業、育児短時間勤務(子供が小学校3年生終了まで)
■チャレンジ休業制度:社員のキャリアアップ(学位や専門能力取得)を目的に6か月以上3年以下の休業を認める制度
■ウェルカムバック制度(再雇用制度)
■その他:共済会、健康支援、各地契約保養施設、各種割引券など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
結婚/葬祭休暇、公傷病休暇、私傷病休暇、公用休暇、罹災休暇、赴任休暇、出産/配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、子の看護/介護休暇(5労働日)、ならし保育休暇、生理休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容
清涼飲料の製造、加工および販売
※同社は1都2府35県に及び、国内最大のコカ・コーラボトラーであるとともに、売上高でアジア最大級、世界でも有数の規模を誇ります。
社員一人ひとりが製品・サービスを通じて、すべての人の日々の生活に寄り添い、幸せな時間や人生の場面につながる価値を生み出し、未来につないでいく、という思いで、「ハッピーなひとときを、ボトルから。」をコーポレートメッセージとしています。
■事業の特徴
「地域密着」と「顧客起点」を合言葉に、顧客・得意先に喜んでもらえるよう品質の高いコカ・コーラ社製品を提供するとともに、きめ細やかなサービスを提供します
(1)チェーンストア(スーパーマーケット/コンビニエンスストア等)…季節や催事に合ったキャンペーンを実施するなど、売場の活性化に努めています。また、店舗の業態・特性に応じ、適切な製品(ブランド・容量・パッケージ)を最適な卸売価格で販売するなど、きめ細かい営業活動を行うことで、利益を伴う売上高の増加を図っています。一方、コンビニエンスストアでは、新製品の投入やお得意さまとの共同プロモーションの展開などにより、売上げ増加に取り組んでいます
(2)ベンディング(自動販売機)…自動販売機を通じて、顧客へ製品を提供しています。自動販売機1台当たりの売上げ拡大に向けては、新製品・自動販売機限定製品の投入や、設置場所の特性に応じた品揃えの徹底など、自動販売機の魅力向上に努めています。また、新規設置における優良ロケーションの獲得に向け、ポテンシャルの高い屋内ロケーションへの積極展開を行うなど、収益性を見極めた活動に注力しています。さらに、2016年に開始したスマートフォンアプリ「Coke ON」では、ITを活用した新たな価値の提供に取り組んでいます
(3)リテール・フードサービス(飲食店/売店等)…同社製品を使用したドリンクメニューを提案するなど、同社製品の取り扱い拡大を図っています。特に、ノンアルコールカクテルを「モクテル」として展開し、新たな需要の獲得に努めています。また、売店等では、レギュラーコーヒー機器や卓上クーラーなどの販売機器を活用することで、取引店舗の増加に努めています。さらに、インターネット通販に対する顧客のニーズの高まりを受け、インターネット通販店への営業活動にも注力しています- 所在地
〒107-6211
東京都港区赤坂9-7-1- 設立
- 2001年6月
- 従業員数
- 14,010名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 43.75歳
応募方法
応募方法
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