Sansan株式会社

【渋谷/在宅可】事業企画＜職種経験不問＞数字の番人としてビジネスデータベース事業の成長に貢献／裁量◎

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ビジネスデータベース「Sansan」事業の成長に貢献いただきます。

■具体的に：
＜入社後＞
◆事業実績のモニタリングと最適化
・Salesforceなどから抽出した実績データを、事業指標として再構成
・予算・実績を突合し、正しい数字を確認できる状態を維持
※SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。
◆集計基盤の設計・メンテナンス
・組織変更や定義変更時にも過去実績と整合が取れるよう、マスタ整備・集計ロジックを再設計
◆スポットでのデータ集計・試算対応
「この切り口で数字が見たい」「このペースだと着地はどうなるか」といった依頼への迅速な対応
◆オペレーション改善の提案・実行
データ抽出を効率化するためのマスタ整備や、GASなどを用いた集計作業の自動化・効率化
◆データクレンジングと整合性確認
抽出データに不備や違和感がないか自ら検算し、正解となる数字を担保
＜将来的に＞
・KPIの特定、変更
・組織を横断した課題解決の推進
・月次での経営陣向けレポート作成
・目標およびインセンティブ施策の設計

■魅力：
◆スピード感ある事業会社の中枢で、意思決定に直接影響を与えられる
日々の事業実績のモニタリングから、着地見込みの試算、KPIの見直しまで、事業の意思決定に直結するデータを扱います。役員・事業責任者との距離が非常に近く、2千名規模の企業で「事業の舵取りに関わっている」実感を持って働くことができます。
◆「数字の番人」として、事業部から信頼される存在へ
単なる集計ではなく、「この数字で意思決定してよい」と現場部門が確信を持てる状態を作ることがミッションです。データの整合性確認や定義設計まで責任を持つことで、現場部門から自然と相談が集まる、信頼の要となる役割です。
◆仕組み作り・改善まで裁量を持って取り組める
集計基盤の設計や自動化、業務フロー改善まで一貫して関われます。「こうあるべき」という理想像を描き、それを自ら形にできる裁量があります。
◆ワークライフバランスを大切にしながら、長期的に活躍
配属予定のグループは業務の平準化や働き方への配慮が根付いています。繁忙期・閑散期を見極めた調整が可能で、ライフイベントと両立しながら中長期でキャリアを築けます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
KPI設計・予実管理を担った経験
※職種経験不問（経営直下での業務経験や、ベンチャー企業での業務経験者も歓迎します）

■歓迎条件：
・SaaS業界での実務経験
・Salesforceの利用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区桜丘町1-1
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※週3日以上出社

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
勤務時間は9：00～18：00または9:30～18:30（休憩60分）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給※詳細は福利厚生その他欄参照
住宅手当：住宅補助制度あり
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■英語学習補助制度
■知識習得・業務効率向上補助制度（エンジニア職・クリエイティブ職のみ）


＜その他補足＞
■通勤交通費：1日5,000円、かつ1ヶ月定期代10万円が上限（往復分合計）／特急券および航空券については会社負担の対象外
■社内交流支援制度
■平日・土日入れ替え制度
■育児サポート制度
■特別休暇制度
■従業員持株会制度
■選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
※制度により、対象社員や適応ルールあり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇／有給休暇