掲載予定期間:2026/5/21(木)~2026/8/19(水)更新日:2026/5/21(木)

株式会社WILLCO

新規事業開発◆業界最大級の求人数・登録者数を誇る士業特化エージェントを運営/リモート可

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正社員
転勤なし
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仕事内容

新規事業開発◆業界最大級の求人数・登録者数を誇る士業特化エージェントを運営/リモート可

【士業特化の求人サイトなど多数のマッチングプラットフォーム等を開発・運営/創業以来増収増益中の成長ベンチャー/週1日リモート可/時差出勤可】

「構造で勝てる事業を、自ら創ること」のミッションのもと、市場選定・価値設計・収益モデル構築・初期グロースまで、一連の事業開発プロセスを自らドライブできる状態をつくることを期待します。「すべての働くをしあわせに」のビジョンのもとユーザーファーストなプロダクト作成を行います。

■業務内容
(1) 新規事業の企画・戦略設計
- 市場分析(TAM/SAM/SOM)
- 顧客課題の構造化・仮説設計
- ビジネスモデルの構築

(2) 0→1立ち上げの実行
- MVP設計・検証
- 初期顧客の獲得(アライアンス推進含む)
- サービス改善・PMF達成に向けたPDCA

(3) グロース業務
- KPI設計・モニタリング
- マーケ・営業戦略の統合設計
- 組織・体制構築

■直近関わって頂くテーマ
・コミュニティビジネス事業(専門職ネットワーク)
・既存事業の派生プロダクト(例:企業法務部・知財専門のダイレクトリクルーティングサービス)
※事業開発室所属を予定

■ポジションの魅力
・新技術を駆使して業界の変革をリードするプロダクト開発に参加でき、最新のSaaSやAIを活用した新規事業で業界に直接的に影響を与える
・既存事業「LEGAL JOB BOARD」や「メディコ」など、業界トップのプロダクトに携わり、その成長と進化リード
・マーケター、デザイナー、エンジニアなどが複数名在籍し、自社サービスを内製
・プロダクト担当として企画起案~リリース~リリース後の運用設計まで一気通貫で関われる


■当社の特徴
・創業以来増収増益中の成長ベンチャー/成長率は5年連続で140%
・業界トップクラスシェアの士業特化求人サイト「LEGAL JOB BOARD」・医療業界向けのマッチングプラットフォーム(昨対300%で伸長中)や業界特化のビジネスマッチングアプリなど、複数の新規プロダクトを開発中
・SaaSやAI領域への参入を予定
・働きがいのある会社ランキングで全国13位受賞(2024年)
・エンジニア、マーケティング、セールスチームと密接に連携しプロダクトの成功を会社全体で喜べる環境

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件【以下いずれも/目安2年以上】
・無形商材における営業経験/無形商材におけるカスタマーサクセスでの成果創出経験
・企画業務の実務経験( 事業企画 / 営業企画 / 業務改善 / 戦略立案 など)
・数値をもとに仮説立案~改善までを自走した経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル10F
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
※時差出勤可(7:00~11:00の間で出勤時間を調整可)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):349,000円~507,000円
固定残業手当/月:110,000円~160,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
459,000円~667,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年2回(8月・2月)
■賞与:年2回(8月・2月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給
住宅手当:社内規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社内公募制度
■資格取得支援制度
■技術書、ビジネス書全額会社負担

<その他補足>
■海外社員旅行(実績:タイ、ハワイ、ドバイ、ダナン、バンコク、沖縄)
■目標達成お祝い制度(ランチ会・ディナー会・半休付与)
■TK(ちょっと休憩)制度…通常のお昼休憩に加えて、追加で休憩時間を確保可
■出産・育児支援制度
■結婚・出産お祝い金
■無料エスプレッソマシン、ウォーターサーバー、マッサージチェアあり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、その他休暇(慶弔、出産、育児等)
※有給休暇:入社後5日付与、勤続半年後5日付与

会社概要

事業概要

■事業内容:
・有料職業紹介事業(職業紹介事業許可番号:13-ユ-305692)
・医学、医療、介護における情報及び情報システムの提供
・電算機のハードウェア及びソフトウェアについての研究開発及び販売
・電算機のハードウェア及びソフトウェアについての運用保守及びサービス提供

<メイン商材>
・法律系専門職の求人サイト「LEGAL JOB BOARD」
・医療介護業界の職場口コミ/求人サイト「メディコ」
・法律業界に特化したM&A仲介プラットフォームの「LEGAL M&A BOARD」

働く人々の「未来の選択肢」を増やす

1回の転職だけでなく、未来に目を向け将来の選択肢を増やすキャリアを築く。
私たちは「すべての『働く』をしあわせに」をビジョンに、全ての人が自分らしく働ける社会の実現を目指しています。

ー 当社について
法律・医療の専門職の領域において人材関連サービスを展開するHRtech企業。
ニッチNo.1戦略のもと、特定領域でナンバーワンを獲得し、圧倒的優位性を武器に事業拡大を続けています。

開発・マーケ・デザインを内製化した組織体制と、業界特化型の事業戦略を基盤に、世の中の課題解決に挑戦し続けます。

ー事業について

法律、M&A、医療・介護などの専門性が高く課題の多い領域に特化した人材サービスを提供しています。

具体的には、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、職場口コミメディアなどを運営し、各業界の透明性を高め、公平な転職市場の構築を目指しています。

また、テクノロジーとデジタル戦略を活用し、デジタルマーケティングやビッグデータ分析を駆使して、効率的な業務運営と高度な顧客サービスを実現しています。

AIの導入・活用にも積極的に取り組み、AI社会における新たな価値提供を創出しています。
一方で、人のぬくもりも大事にしながら、人とtechの両輪で社会課題の解決に取り組みます。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル10F

設立
2012年9月
従業員数
60名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
30.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015129023

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