東明エンジニアリング株式会社

【各務原市】生産技術（航空宇宙機）◆業界最大級の開発規模／年休121日／土日祝休／フレックス

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～入社後の研修で問題なく実務スキルを身につけていただくことが可能／実務未経験の方も、安心してご応募ください！／年5回の大型連休で『計36日休み』／勤務環境◎～

■仕事概要：
・飛行機、宇宙機器などの生産技術（工程設計など）をお任せします。リーダー・マネージャーへのキャリアアップも可能
・三菱重工業や川崎重工業、エアバス・ヘリコプターズ・ジャパンなど大手メーカーの案件に携われる

■仕事内容：
設計によって示された構想をカタチにして生産工程に落とし込んでいくなど、『生産現場の司令塔』として開発を取りまとめていただきます

・板金／機械加工部品に関する工程計画、手順書作成業務
・航空機に関する試験／実験等の計画業務。
・複合材等、新しい材料の評価（強度特性、物理特性、化学特性）
・及び付随する歪ゲージ貼付、強度試験、断面観察等の業務。
・材料の成形加工（繊維の積層及び樹脂の含侵、成形品からの試験片切り出し等）
・取得データの整理・分析・グラフ化等の作業。
・付随する資料作成作業等。
・航空機マニュアル等に関する文書作成及びデータ整理／解析。
・工程計画業務。
・作業手順書作成業務。
・製造機体の技術的検討処置業務

★一つのプロジェクトに腰を据えて、長く活躍していただける環境です
★航空宇宙関連の案件が8割以上！その他にも自動車や鉄道など社会インフラを支えるモビリティ系案件が豊富！

■入社後の流れ：
まずは、本社研修からスタート。その後、OJTで先輩社員と一緒に実際の業務にあたっていただきます。わからないことは先輩に聞きながら進めていけるのでご安心ください！

■こんな人におすすめ：
・他にないプロジェクトに携わりたい方
→航空機以外にも自動車・鉄道など多彩なプロジェクトに参画できます！
・キャリアアップを考えている方
→リーダー・マネージャーへのキャリアアップも可能です！
・安定企業の下で、腰を据えて働きたい方
→30年連続で黒字経営を達成！安定性も抜群です！

■魅力
グループ会社には製造部門がある為、グループ一体となって開発・設計～製造までを行っています。東明エンジニアリングは、その中の設計技術部門を分社、独立して始まった会社です。以来30年以上にわたり培った、高い技術力が当社にはあります

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・生産技術経験（業界不問）

■歓迎要件：
・航空機、自動車、鉄道、産業機械メーカーでのご経験
・工程改善や生産準備のご経験
・図面読解スキル
・CAD使用経験

■こんな方におすすめ
・航空宇宙業界に挑戦したい方
・生産技術としてより大規模なモノづくりに携わりたい方
・大手メーカー案件に携わりたい方
・将来的にリーダーやマネージャーを目指したい方

＜勤務地詳細＞
川崎重工業㈱岐阜工場
住所：岐阜県各務原市川崎町１番地
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
名鉄三柿野駅から徒歩3分

＜転勤＞
当面なし
※原則として転勤はなく、入社時に配属された勤務地にて長期的にご活躍いただくことを想定しています。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間
＜その他就業時間補足＞
■残業時間（全社平均）：平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中は、昇給・賞与・家族手当・退職金は対象外。そのほかの待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限40,000円/月
家族手当：扶養家族1人目10,000円　2人目～1,500円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：入社3年後より適用

＜定年＞
60歳
希望に応じて60歳～65歳の間で定年年齢を選択可能

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率80%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修制度


＜その他補足＞
■慶弔見舞金制度
■U・Iターン支援制度（中途採用者引越し補助制度）
■時短勤務制度
■各種研修制度
■リゾートトラスト施設利用制度：入社後、会員制リゾート施設を利用可能
■社内イベント多数：ピザパーティー、BBQ、スポーツ大会、忘年会など
■中日ドラゴンズスポンサー特典：野球試合観戦チケット無料（抽選）
■ナカジマレーシングスポンサー特典：レース観戦チケット無料（抽選）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

祝日休み※一部除く、有給休暇※入社6ヶ月後10日付与、フレックス休暇、GW休暇、夏季休暇、お盆休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 ※取得実績あり、育児休暇 ※男女ともに取得実績あり、介護休暇