掲載予定期間:2026/5/25(月)~2026/8/23(日)更新日:2026/5/25(月)

株式会社オトバンク

toBマーケ・ISリード◆マーケティング戦略設計や新規リード~商談創出の仕組み化など◆リモート可

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

toBマーケ・ISリード◆マーケティング戦略設計や新規リード~商談創出の仕組み化など◆リモート可

■ポジションの概要
法人向け音声サービス(audiobook.jp法人版および法人向け音声コンテンツ制作)の成長を牽引する、マーケティング / インサイドセールスの責任者候補ポジションです。単なるリード獲得ではなく、「誰に・何を・どう届けるか」を設計し、アポ~受注までの成果にコミットしていただきます。マーケティングとISの分断をなくし、事業成長に直結するパイプラインを構築する役割です。

■ミッション
・ターゲット別(人事/広報/マーケ/経営者)の勝ちパターン構築
・リード獲得~商談化の最適化(量×質)
・IS組織の戦略設計および実行
・FSと連携した受注最大化

■業務内容
◎マーケティング戦略設計
・ターゲット・ペルソナ設計
・チャネル戦略(ウェビナー・展示会・コンテンツ等)立案
・訴求メッセージ・ストーリー設計
・顧客の未顕在ニーズを捉えたコミュニケーション設計
◎新規リード~商談創出の仕組み化
・リード獲得施策の企画・実行・改善
・ISのアプローチ設計(スクリプト・ナーチャリング)
・アポ獲得率・商談化率の改善
・MA・CRMの設計・運用
◎ISチーム組織マネジメント
・KPI設計・進捗管理
・メンバー育成(型化・トーク改善)
・オペレーション構築・改善
◎FSとの連携による受注最大化
・アポの質改善(ターゲット・課題の精度向上)
・受注に繋がるリードの定義設計
・失注分析→マーケ施策へのフィードバック

■ポジションの魅力
・マーケと営業を分断せず、事業成長に直結する役割
・新規事業フェーズのため、戦略~実行まで裁量が大きい
・「サービス × 制作」の複合商材で難易度が高く、スキルの汎用性が高い
・将来的にCMO・事業責任者ポジションを担う可能性あり

■組織構成
・人営業チームは10名程度の少数精鋭の組織です。
・成長フェーズのため、現在積極的に人員拡大中です。
・個人ではなくチーム全員で目標達成に向け協力し合う環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoB SaaSにおけるマーケ・IS領域の経験3年以上
・マーケ・ISチームのマネジメント経験3年以上
・数値責任(KPI・パイプライン)を持ち、改善してきた経験
・MA/CRMツールの活用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区本郷3-4-6 御茶ノ水エビヌマビル8F
勤務地最寄駅:中央本線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
入社3ケ月は本社への出社(キャッチアップ優先)、その後状況に合わせてリモート可

<転勤>

転勤は当面予定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
入社3ケ月は本社への出社(キャッチアップ優先)、その後状況に合わせてリモート可。その他待遇に差はなし。

給与

<予定年収>
700万円~900万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):6,400,008円~8,400,000円
その他固定手当/月:50,000円

<月額>
583,334円~750,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験・能力に応じて決定
※半期ごとの評価により昇給の仕組あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■携帯貸与あり
■パソコン貸与あり
■オーディオブック配信サービス利用補助、ポイント付与
■インフルエンザ予防接種費用補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

夏季休暇、冬季休暇、年次有給休暇など

会社概要

事業概要

■オトバンクは音声コンテンツにフォーカスしたサービスを提供する音声コンテンツのプロフェッショナルとして、
「聞き入る文化の創造」「究極のバリアフリーの達成」「出版文化の振興」を経営理念に掲げ、豊かな社会の創造を目指しています。

■主力サービスである「audiobook.jp」は、さまざまな書籍を音声コンテンツとして配信するオーディオブックサービス。
前身となる「FeBe」は2007年から運営しており、2018年にサービス名の変更も含めたリニューアルを実施しました。
聴き放題サービスや単品購入もあり、2024年2月には会員数が300万人に突破しました。
【「audiobook.jp」とは】
書籍を音声化して配信する、「音声コンテンツ配信サイト」です。
「忙しくて本を読む暇がない。」「毎月何千冊もある新刊本の情報を、手軽に入手したい。」そんなユーザーのために、
ビジネス書や文芸書を中心に、さまざまなジャンルの書籍を「音」で配信しています。
ダウンロードしたコンテンツは、パソコンやスマートフォンなど各種端末で利用できるため、音楽を聴くのと同じ感覚で
移動中の空き時間に効率よく本や雑誌の情報を読むことができ、書籍を読む際の新しい方法として、
目で読むのではなく、耳で読む「聴く読書」を提案しています。

■その他サービス
法人向けサービス「audiobook.jp法人版」
スタジオオトバンク
ブランデッドポッドキャストPitPa
社内ラジオ
書籍PR事業「新刊JP」

所在地

〒113-0033
東京都文京区本郷3-4-6 御茶ノ水エビヌマビル8F

設立
2004年12月
従業員数
61名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
37.8歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015150056

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