社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス
【埼玉/幸手市】病院食・社員食堂の調理スタッフ◆チームワーク重視/残業少/転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【病院・社員食堂の調理(栄養士・調理師のいずれか必須)/チームワーク重視で安心・安全な食事を支えるやりがい】
■業務概要:
当社は埼玉県に所在し、病院での患者向け食事や社員食堂での食事提供を担っています。主に調理済み食品の温めや盛り付け、簡単な調理補助業務、食事の衛生管理をお任せします。
■業務詳細:
・患者食の盛り付け(冷蔵・冷凍の調理済み食品を温め、適切に盛り付ける作業が中心/1食あたり最大170食程度)
・社員食堂での調理・盛り付け業務(1日100~150食程度)
・食材や器具の衛生管理、洗浄作業など
※チームで協力しながら日々の食事提供を支えます。
■組織構成:
調理補助を含む約20名体制で、幅広い年齢層が在籍。チームワークを重視し、協力し合いながら業務を進めています。
■教育体制/キャリアパス:
現場でのOJTを中心に、衛生管理や業務の流れを丁寧に指導。病院給食業務が未経験の方も安心して業務を習得できます。
■就業環境:
チームで支え合い、働きやすい環境を整備中です。車や自転車通勤も可能です。
■企業の特徴/魅力:
病院給食・社員食堂業務で地域医療を支え、安定した基盤とチームワークを大切にしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・栄養士、調理師のいずれかの資格をお持ちの方
・病院の衛生管理ルールを理解し、遵守できる方
■歓迎条件:
・飲食店等での調理・盛り付け経験
<必要資格>
必要条件:栄養士、調理師
勤務地
東埼玉総合病院
住所:埼玉県幸手市吉野517-5 東埼玉総合病院
勤務地最寄駅:東武日光線/杉戸高野台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
■車通勤・自転車通勤可能(条件有)
<転勤>
無
勤務時間
6:00~21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
6:00~15:00
9:00~18:00
12:00~21:00
<その他就業時間補足>
勤務時間はシフトにより決定
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません
給与
320万円~490万円
<賃金形態>
月給制
【栄養士・調理師】基本給196,900円~
<賃金内訳>
月額(基本給):196,900円~292,500円
その他固定手当/月:27,300円
<月給>
224,200円~319,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります
■賞与あり
■資格給:栄養士・調理師20,300円
■ベア加算:7,000円(改定の可能性あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月35,000円まで(条件有)
住宅手当:月30,000円(条件有)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上
<定年>
65歳
再雇用制度あり(70歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・入社後はOJT中心で業務を習得。衛生面は入社直後から指導あり
<その他補足>
・制服貸与
・無料駐車場(条件有)
・出産・育児休暇
・介護休暇
・同好会
・医療費援助
・ライフサポート倶楽部
・企業年金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■4週8休制
■休暇:年末年始は交代で勤務、育児、介護、慶弔休暇 等
■法定外有休:入職日:3日/毎年6/1:3日※勤続3か月以上
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
当社は高度急性期医療から在宅支援・介護までを一貫して提供する総合ヘルスケアグループです。1973年の創業以来、「救急こそが医療の原点」という理念の下に医療・介護・保健・福祉を連携させ、埼玉・神奈川・静岡の各施設(病院・クリニック・介護施設・訪問看護等 合計27施設)で地域の皆さまの健康と安心を支えています。複数都県にまたがる法人として、地域ニーズに応じた切れ目のないサービス提供を進めており、組織としての透明性・社会貢献性が評価され平成21年には社会医療法人へ移行しています。
■ビジョン:
「仁愛の心で、地域の皆様とともに」を掲げ、一人ひとりの尊厳を大切にした医療とケアを実践します。各施設が役割分担と連携を強めることで、地域包括ケアの中核を担い、今後も100年続く法人を目指して事業を展開します。
■特徴・トピックス:
・グループとして病院3、クリニック4、介護事業所17等を展開し、多職種連携で幅広いキャリアが築けます。
・職員数は約3,300名規模(常勤・非常勤含む)で教育・研修体制を整備しています。新入職員向け研修やOJT、専門職向けの継続教育が充実しています。
・働き方改革や女性活躍推進の取り組みが進み、東埼玉総合病院は多様な働き方実践企業の最上位認定(プラチナ)を取得しています。
・本部は海老名駅徒歩2分の立地で、通勤利便性が高く各施設間の連携・研修参加もしやすい環境です。
・地域に根ざしつつ、専門性を高めたい方、チームで患者・利用者に寄り添うケアを実践したい方にとって、学びと成長の機会が豊富な職場です。- 所在地
〒243-0433
神奈川県海老名市河原口1320- 設立
- 1973年9月
- 従業員数
- 3,302名
- 上場市場名
- 非上場
- 企業URL
http://www.jinai.jp/
応募方法
応募方法
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