グレートワークス株式会社
【渋谷区／未経験歓迎】企業の経営課題に向き合うプロデューサー候補◆年休122日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎・第2新卒歓迎／企業の想いを形にする仕事／コーポレートブランディング／経営層との折衝機会多数／企画・提案から携われる／年休122日・土日祝】
企業の経営層や経営企画・広報・IR部門と伴走しながら、コーポレートブランディングやインナーブランディングの課題解決を支援するポジションです。
「MVV（Mission・Vision・Value）を社員へ浸透させたい」「経営戦略を社内外へ分かりやすく伝えたい」「企業の想いをブランドとして整理したい」といった経営課題に対し、課題整理から企画立案、プロジェクト推進まで一貫して携わります。広告やクリエイティブの制作が目的ではなく、「そもそも何が課題なのか」「どのような形で伝えるべきか」を考える上流工程から支援することが特徴です。
■業務詳細：
入社後はプロデューサーや役員のもとで案件に参画し、プロジェクトの進め方を学びながら、将来的にはクライアントへの提案からプロジェクト全体の統括まで担っていただきます。
<具体的には…>
・クライアント（経営層・経営企画・広報・IR部門等）との打ち合わせ同席
・クライアントの経営課題・組織課題のヒアリングおよび整理
・提案資料、議事録などの作成
・MVV浸透施策、インナーブランディング施策の企画立案
・コーポレートブランディング施策の企画・提案
・IR資料、会社案内、Webサイト、ブランドムービー等の企画支援
・制作会社、デザイナー、ライターなど外部パートナーとの調整・進行管理
・プロジェクト全体の進捗管理およびクライアントとのリレーション構築
※制作実績：https://www.greatworks.co.jp/work/
■組織構成：クライアントグループ（正社員：9名、業務委託複数名）
■業務の特徴
・経営企画・IR・広報部門や経営層との折衝を通じて、企業のビジョンや経営戦略に関わることができます。
・制作進行だけでなく、課題整理・企画立案・提案・プロジェクト推進まで一貫して携わることができます。
・TV業界のADや出版社編集、エンジニアなど異業種出身者も活躍しており、未経験からプロデューサーを目指せる環境です。
・制作物ありきではなく、クライアントの課題や想いを整理し、最適な施策を企画・提案する力を身につけられます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須要件：以下いずれかの経験をお持ちの方
・顧客や社内外の関係者と調整・折衝しながら業務を進めた経験
・複数の関係者が関わる案件やプロジェクトの進行を担った経験
■歓迎要件：
・クライアントワークの経験
・資料作成や情報整理、課題整理を行った経験
・制作会社、広告代理店、IT/Web業界等での進行管理経験
・営業、企画、ディレクター、PM、コンサルタント等の経験
・経営企画、広報、ブランディング関連業務の経験
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区桜丘町1-2 渋谷サクラステージセントラルビル12F
勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／乃木坂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
■在宅勤務：出社推奨。但し週2日までの在宅勤務は応相談。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■8時～9時～10時～11時～の変動出勤時間制
■残業：平均30h程度（繁忙期はこれに限らない）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
360万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～310,000円
固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～380,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月） ※成果・勤務態度・面談によって決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
※65歳を限度とする再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■誕生日休暇、健康休暇、ファミリー休暇
■GREAT LIBRARY制度：月に1冊本の購入を会社で負担します。(上限金額あり)
■GREAT EXPERIENCE制度：リアルな体験で刺激を受け、クリエイティブ力を向上させることを目的とした制度です。美術館、博物館、ショー、舞台、演劇、スポーツ観戦のチケット代の一部を会社で負担します。(上限金額あり)
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年後に10日間付与）、慶弔休暇、誕生日休暇、健康休暇、ファミリー休暇
会社概要
- 事業概要
■当社について
GREAT WORKS は、よりよい未来を描こうとしているクライアントの課題解決をサポートする戦略クリエイティブファームです。「Make Jumps Together」をスローガンに、ロジックとクリエイティブのジャンプを繰り返す「戦略的着想」で、クライアントが抱える課題に深く切り込み、心を動かすアウトプットを生み出します。
■当社の強み
大手企業との直接取引かつ長期リレーション構築により、プロジェクトのアウトプットだけでなく、プロセスそのものにも価値を置いています。大事にしているのは、クライアントの心に火をつけること。プロジェクトの過程で生まれるコミュニケーションや中間生産物にもこだわり抜きます。そして、その結果生み出されるアウトプットは、一過性のコンテンツではなく、クライアントが長期にわたって使用する「資産」となります。
■当社が手掛ける案件
当社はクライアントの抱える様々な課題や要望に合わせて最適なクリエイティブを提案し、課題解決をすることが特徴です。特にコーポレートコミュニケーションやコーポレートブランディング、情報伝達が難しいBtoB領域に強みを有しており、企業経営の根幹を理解しながらさまざまなコミュニケーションデザインの提案やクリエイティブを制作します。広告制作だけにとどまらず、ビジョン・ありたい姿の策定支援、経営戦略・事業計画のストーリー構築支援から企業ロゴやタグライン、ステートメントなどのコーポレートアイデンティティ開発、ウェブサイト、ブランドムービー、企業広告、会社案内、デジタルプロモーションなど、案件は多岐にわたります。- 所在地
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町1-2 渋谷サクラステージセントラルビル12F- 設立
- 2008年7月
- 従業員数
- 14名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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