株式会社王将フードサービス

【埼玉／東松山】『餃子の王将』の工場設備管理※未経験歓迎／東証プライム上場／残業20h程

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◆東証プライム上場／転勤なし／マイカー通勤OK／未経験から“手に職”◆
―「餃子の王将」の安定稼働を支える“縁の下のプロフェッショナル”―

■仕事内容
「餃子の王将」の製造工場にて、生産設備やインフラ設備の維持管理・保全業務をお任せします。工場が止まることなく稼働し続けるために、トラブルを防ぎ、安定した生産体制を守る重要なポジションです。

＜具体的な業務内容＞
▼設備保全・メンテナンス
生産設備（製造ライン）の点検・維持管理
ユーティリティ設備（電気・水・空調・蒸気など）の運用管理
設備の不具合・トラブルへの一次対応

▼予防保全・改善業務
定期点検・メンテナンス計画の立案・実行
トラブル未然防止に向けた改善提案
稼働効率向上のための設備改善

▼その他業務
工場内外の安全監視・巡回
建屋・付帯設備のメンテナンス
修繕業者・設備会社・官公庁との調整・対応

■この仕事の魅力
◎「止めない」ことで価値を発揮する仕事
工場では毎日、店舗で使用する食材を出荷しています。
設備トラブルを防ぎ、稼働を支えることが、そのまま商品の品質・店舗の営業・お客様の満足につながります。

◎“裏側から支える”プロフェッショナル
表に出る仕事ではありませんが、設備が正常に動くことで初めて製造が成り立ちます。「何も起きない状態をつくる」ことが最大の成果という、技術者ならではのやりがいがあります。

◎手に職がつく（市場価値の高いスキル）
・機械・電気・設備管理の知識
・メンテナンス技術
・問題解決力・改善力
幅広い分野に触れることで、どの業界でも通用する技術力が身につきます。

◎安定企業で長く働ける
食品業界は景気に左右されにくく、安定性が抜群。
上場企業の基盤のもとで、腰を据えてキャリア形成が可能です。

■入社後の流れ
未経験でも安心の教育体制があります。
・各製造ライン研修（工場全体の流れを理解）
・先輩社員とOJTで保全業務を習得
・徐々に点検・修繕・管理業務へステップアップ
※資格取得は会社がサポート
（電気・設備・保全関連資格など）

■職場環境
工場規模：50名程度
残業：月平均20時間
転勤なし／マイカー通勤OK
部署を横断して連携する風通しの良い環境

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：※いずれも必須
・餃子の王将が好きで同社で働きたいという意欲をお持ちの方
・人に関わることが多いので性別年齢の区別なくコミュニケーションが取れる方
・機械、ものづくりに興味がある方
■歓迎条件：
・実務経験者、またはマネジメント業務経験者

＜勤務地詳細＞
東松山工場
住所：埼玉県東松山市大字新郷405番1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月あたりの残業時間：平均20時間※8：00－17：00の勤務になる場合もございます。

その他

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間中は最大6カ月嘱託契約のため正社員と記載できませんが、前提3ヶ月で正社員登用※実績100%

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は嘱託社員。3カ月～最大6カ月ですが、基本的には3ヶ月で正社員登用。登用率は100%です。
・契約期間：6ヶ月
・契約の更新：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：会社都合での転勤の場合、補助有り
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど）
各キャリアごとの研修制度有
製造現場への研修あり（約3ヵ月）

＜その他補足＞
【福利厚生】
社員持株会（20%奨励金）、財形貯蓄（2%奨励金）、永年勤続表彰、優秀社員表彰、本人・配偶者誕生日祝い品、確定給付型企業年金、調理師免許取得支援制度、従業員優待カード（20%割引）
【諸手当】
家族手当、技能手当（調理師免許、第一種・第二種衛生管理者）、役職手当、残業手当、深夜手当、食事手当、通勤交通費、住宅手当

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

完全週休2日制（シフトによる）
※基本的には土日に休んでいただくことが多いです。
有給休暇・特別休暇(誕生日休暇・慶弔休暇)・産休(産前産後休業)・育児休業・介護休暇/休業・生理休暇・子の看護休暇