NECキャピタルソリューション株式会社
【内部監査(J-SOX評価)】在宅週3日~◆プライム上場◆SBI新生銀行G◆残業月10H以下◆品川
募集要項
おしごと用語集仕事内容
内部監査業務担当として、財務報告の信頼性の確保を目的とした統制評価で、主にJ-SOX評価業務(マニュアル統制)担当頂きます。J-SOX評価業務は現在、統括1名、マニュアル統制評価1名、IT統制評価1名、合計3名で運用しておりますが、次期基幹システム稼働、2027年度の新リース会計基準適用開始に伴い、内部統制の整備・運用評価体制の大幅な変更が生じることから、新たなメンバーを募集することになりました。
■業務内容
・新リース会計基準適用および基幹システム導入に伴う統制再設計時の検証・助言
・財務報告に係る内部統制の評価、指摘事項の抽出および統制強化の提案
■部門について
監査部は12名の組織で、以下の業務を担当しています。
・財務報告に係る内部統制評価業務
・内部監査に関する業務
・その他、特命監査および上記に付帯する業務全般
※監査法人出身者は3名在籍しています
◆魅力
・ワークライフバランスを重視しており、短時間で効率の良い働き方を奨励しています(タイミングによりますが月平均1~5時間程度)
・テレワーク、フレックス制度を利用した柔軟な働き方が可能です(週3日程度のリモート勤務)
・営業やスタッフ部門、監査法人出身者など、多彩なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています
・ 当社グループの事業領域は、リース事業や各種ファイナンス事業(プロジェクトファイナンス、不動産ファイナンス、航空機ファイナンス)のほか、ICTサービス事業、グローバル事業、再生可能エネルギー事業、PFI・PPP事業など多岐にわたるので、様々な形態の取引に関与することができます
■身に付く知見や能力
・重要なシステム入替期の統制評価の経験
・社長直轄の部門として、会社全体を俯瞰的に見ることができます
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<必須要件> 下記(1)~(3)を全て満たす方
(1)監査法人または監査法人系会計コンサルティング会社でのJ-SOX評価実務経験(1年以上)
(2)J-SOX評価の自律的完結経験
└本社評価または、重要拠点評価を主導して完遂した実績
(証憑管理~評価判断まで自走可能であること)
(3)会計知識
└商簿記2級以上に相当する会計知識、もしくはIT統制評価の経験を有し、内部統制の概念を論理的に説明できること
■歓迎条件:
公認会計士、公認会計士試験合格者、USCPA(米国公認会計士)
勤務地
本社
住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟19F
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
リモートワーク可(週3日程度)
<転勤>
当面なし
監査部は東京本社のみの機能となるため、
現状では部門異動等がない限り品川本社から転勤は想定していません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
※実働7時間45分になります ※フレックス制度(コアタイム無しのフルフレックス)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
給与
720万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~480,000円
<月給>
380,000円~480,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収は、残業20時間/月分の残業手当を含め算出しています。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(通勤区間の最短時間での支給)
住宅手当:家賃補助手当(社内規定により対象者に支給)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金 有
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
【自律的なキャリア形成を促す人材育成制度】
キャリア相談窓口、社内公募制度、社内インターン制度、キャリア面談、キャリア自律を考える講演会
<その他補足>
【各種制度】
福利厚生施設、財形貯蓄制度、従業員特殊会、企業年金
【健康のための制度】
定期健康診断、メンタルヘルス研修、健康リテラシー向上に向けた研修
※人間ドック・がん検診の自己負担無料化
※20歳以上の女性を対象に「子宮がん検診」の無料化
【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※性別問わず多くの社員が利用しています
休日・休暇
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日
ファミリーフレンドリー休暇(通院/子の学校行事参加等に利用)、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか
会社概要
- 事業概要
1978年設立以降、NEC グループのリース会社として、NEC の商流を軸としたメーカー系リース会社の強みを拡充するとともに、子会社の株式会社リサ・パートナーズの持つ投資機能や、独自のソリューション開発機能を活用しながら、メーカー系リース会社から金融サービス会社への転換による企業価値の向上に取り組むことで、国内リース業界で独自の地位を築いてまいりました。
今回、新たに SBI 新生銀行と昭和リースを含むSBI グループが互恵関係のあるパートナーとして加わることで、SBIグループの顧客基盤、金融生態系や先駆的な機能を最大限活用し、持続的な成長実現に向けた変革を推進していきます。
■主なサービスライン:
・リースおよび金融サービス業
・設備投資や事業拡大のためのファイナンス
・オペレーティングリース
・バリューアッドサービス
・コンサルティングサービス
同社は、設備投資や事業拡大のためのファイナンス、オペレーティングリース、バリューアッドサービス、コンサルティングサービスなど多岐にわたる事業を展開しています。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟19F- 設立
- 1978年11月
- 従業員数
- 639名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 3,794百万円
応募方法
応募方法
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