日本インフォメーション株式会社

【東京／中央区】IT営業＜IT・人材業界経験者歓迎＞SESから変革フェーズのコアメンバー募集◇

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【IT・人材業界での経験が活きる／SESから“提案で戦う営業”へ／これからソリューション事業を伸ばす変革フェーズのコアメンバー募集】

■概要
金融・物流業界を中心に、ITによる課題解決を行うソリューション営業をお任せします。現在はSES事業が主軸ですが、今後はITソリューション事業を中核にしていく方針のため、その推進を担うポジションです。

＜具体業務＞
■既存顧客への提案
長年取引のある金融・物流企業に対し、業務課題に沿ったIT提案を行います。
・業務ヒアリング／課題整理
・DX／システム化の企画提案
・エンジニア／パートナー企業のアサイン調整
・プロジェクト推進フォロー

■新規開拓
企業リストをもとに、情報システム部・経営企画へ直接アプローチします。
・テレアポ（リスト・担当者情報あり）
・課題ヒアリング → ソリューション提案
・実績・ナレッジを活かした営業展開
◇人材／SES経験者の「開拓力」が活きる業務です

■組織
東京本部は約40名の組織です。
うち、営業は2名（3名体制とする予定）で、これからの中心メンバーとなりやすいポジションです

■このような方へおすすめです
・人材／SES営業に携わっていて、「このままでいいのか」と感じている方
・人材営業からIT領域にステップアップしたい方
・より上流（課題解決・提案）に関わりたい方
・事業づくりに関わりたい方

■ポジションの魅力
（1） 事業を「これから作る側」に回れる
今まではSESが主軸ですが、これからソリューション営業の拡大を担っていただきます。
（2） “人月ビジネス”からの脱却
人のアサインだけでなく、価値そのもので勝負する営業へシフトできます。

■ 現場の雰囲気
＜社員全員、やりがいや充実感を感じながら、個人の時間も大切にできる様に　働きやすい職場環境を実現しています＞
・残業が少なくワークライフバランスが充実（ 月平均残業 10.6時間）
・私服出勤可能（お客様に訪問する場合を除く）
・社員から意見を集め、会社に提案、改善につなげていく会（名称：Re:NIC）があります
　例： カジュアルな服装での出勤、休憩コーナーで休憩、お菓子BOX設置でコンビニ不要

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須　※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・IT業界での営業経験
・SES営業経験
・人材会社でIT領域の顧客の担当経験

■歓迎
・ITソリューション提案のご経験をお持ちの方

＜語学力＞
必要条件：日本語上級

＜語学補足＞
JLPT N1必須

＜勤務地詳細＞
東京本部
住所：東京都中央区新川1-6-1 アステール茅場町7F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は3～6ヶ月です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大4万円／月
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTあり
■会社の方針にそった資格に対して報奨金制度（1万円～18万円）あり／例…基本情報技術者、応用情報技術者、データベーススペシャリスト、ネットワークスペシャリスト、Oracle社認定資格等

＜その他補足＞
■奨学金返済支援制度（完全支給型）
■情報資格取得報奨金制度
■永年勤続表彰制度
■慶弔金制度
■育児・介護休業制度
■保養所（志賀高原）
■契約保養施設（エクシブリゾート）
■定期健康診断、健康相談、メンタルヘルス
■英語資格手当（TOEIC(R)テスト取得スコアにより決定）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

祝日、年末年始、夏期休暇（有給休暇取得を奨励）、有給休暇（初年度10日、1年超17日、2年超20日…翌年度を限度として繰越）、慶弔、特別休暇、出産休暇・育児休暇、ウエルネス休暇