株式会社ＮＩＴ

【リモート可/業界未経験歓迎】SES営業～IT人材活用で課題解決・DX支援◆稀有な専門技術と成長市場

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■職務内容
DX推進などITを用いた事業課題解決でお困りな法人クライアントに対して、ITエンジニア人材を活用提案し、支援するお仕事をお任せします。
《職務具体例》
・既存顧客への定期訪問、深耕営業
・取引先、ビジネスパートナー（外注先となる協力業者）の新規開拓
《特徴/やりがい》

《キャリアパス》
本ポジションで経験を積むことで、社内での昇進昇格はもちろんながら、人材業界やIT業界、また人事職などにも活かせる汎用性が高い市場スキルを身に付けられます。

■組織構成
中途社員100%、40代～60代を中心に男性のみで現在は構成されております。

■社風/就業環境
当社代表は社員を非常に大切に考えており、働きやすさを追求しています。年間休日124日、前年度の有給休暇取得日数はひとりあたり12日、離職率は1.64％、残業時間は月20時間未満、リモートワーク活用、フレックス制度有と働きやすい環境があります。
また、社員のモチベーションアップに向けても積極的で、社員交流会や常に最新技術にキャッチアップできるよう定期研修会や資格取得支援制度なども導入もしています。

【当社について】
《創業以来黒字経営》
今や圧倒的な社会インフラとなっている移動体通信（モバイルネットワーク）分野で長年にわたり着実にシステム開発を手がけてきた当社。
通信業界は特有であるが故に、習得には長い時間と経験を要する高度な専門性と技術が求められる領域のため、ビジネス参入障壁が高い領域の中で、専門性に裏付けられた確かな技術力で競争優位性が高い市場ポジションを獲得しています。
その結果、NECやNEC関連企業等の大手企業と強固な関係で安定受注故に、エンジニアの稼働率はほぼ100%、創業以来黒字経営となっております。
《今後の成長性》
6Gへの移行や次世代光通信基盤IOWNの導入といった技術革新が今後控えているため、さらなる需要拡大を見込んでいるため、採用も強化をしております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験＞＜異業種からのキャリアチェンジ歓迎＞

■必須条件：以下いずれかを満たす方
・法人営業のご経験（業界・商材不問）※ウェディングプランナーなどリテール営業（toC/対個人向け）のご経験がある方でも可
・もしくは、IT業界でプリセールスなど、クライアント折衝経験がある方

■歓迎条件：
・SES営業経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝1-15-14
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
上記本社もしくはリモートワーク
※基本はリモートワークになる想定です

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
■実働時間：7.5時間■月平均残業時間は月20時間未満

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の賃金：
・月給：21万8500円～47万5000円
・基本給：16万6250円～33万2500円
・みなし残業制度：有※みなし残業制の場合40時間／5万2250円～14万2500円（超過分は別途支給）

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給/毎月5万円迄
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続満3年以上対象

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度
資格取得した場合は、資格によりお祝い金の支給

＜その他補足＞
■定期健康診断
■会社負担にて社員全員にAIG任意保険、大同生命保険に加入
　入院特約、死亡時の保険が適用されます。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（6日）
■有給休暇　※前年度 平均取得日数 12日
■特別休暇：3日　※有給とは別途支給
■慶弔休暇