株式会社シニアスタイル
【西宮市】人材業界経験者歓迎◎採用から人事戦略まで幅広く担当｜事業成長を支える人事｜残業20H以内
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■採用業務からスタート！人事戦略・研修企画など幅広い経験を積める｜事業成長を動かす人事へ｜働き方改革を積極推進中の成長企業■
▼仕事内容
介護施設を運営する当社本部にて、中途・新卒採用業務を中心にご担当いただきます。
まずは採用業務全般をお任せし、ご経験や希望に応じて早期から採用戦略の立案～実行・改善まで一貫して携わっていただきます。
＜具体的な業務内容＞
母集団形成から入社までの一連の業務を担当
・求人原稿の作成・改善（ジョブメドレー、Indeed、自社HP 等）
・媒体運用および効果分析（応募数・採用コスト管理）
・スカウト送信、候補者対応（ターゲット設計～訴求改善まで担当）
・応募者対応、面接日程調整
・HRMOSでの応募者管理・データ整理
・採用状況の集計、レポート作成
※運営本部部長・採用アシスタントと連携し、少人数体制で裁量を持って業務を進めていただきます。
▼期待していること
介護業界は人材確保が難しく、採用の質が事業成長を左右する領域です。
単なるオペレーションではなく、「どうすれば人材を惹きつけられるか」を主体的に考え、実行・改善していただきます。
人事経験がない方でも、人材紹介や求人広告営業で培った「求職者理解」「訴求設計」「数値管理」の経験を活かし、自社採用課題に向き合っていただくことを期待しています。
▼キャリアパス
将来的には採用にとどまらず、人事企画・教育研修・労務など幅広い領域にチャレンジ可能です。
（人事戦略立案／評価制度設計／研修企画／外国人採用など）
▼働く環境
◎基本土日祝休み（月1～2回土曜出勤／月曜日に振替休日を取得し、連休にすることも可能です）
◎残業月20時間以内
◎有給休暇は入社3か月後に13日付与（早期から取得が可能です）
▼企業説明
兵庫県（尼崎・西宮・神戸）を中心に、介護施設運営と在宅サービスを展開。医療・介護・リハビリを一体化した総合ケアで、高齢者の“自分らしい暮らし”を支えています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
■必須要件：※以下いずれかのご経験
・人材業界での就業経験（人材紹介・求人広告など）目安5年以上
・人事・労務の実務経験
勤務地
西宮事業所
住所：兵庫県西宮市池田町9番7号 フレンテ西館314
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は本採用と同条件
給与
450万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～400,000円
＜月給＞
300,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回(夏・冬それぞれ基本給1カ月を基本)
■昇給：年1回(4月)
■給与例
・480万円 2年目/(月給30万+他)
・520万円 4年目/(月給33万+他)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：●住宅手当制度（規定あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
先輩社員からのOJT中心に教育を行います。
＜その他補足＞
●各種慶弔金制度
●永年勤続者表彰制度
●定期健康診断実施（年1回 ※夜勤従事者は2回）
●40歳以上職員の検診制度
（がん検診を含めた人間ドックを全額会社負担で受診可能）
●定年70歳（再雇用75歳）
●退職金制度あり（規定あり）
●社内相談窓口設置（職場環境などについて相談できる窓口あり）
●復職制度あり（復職プログラムの実施）
休日・休暇
年間有給休暇13日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日
■月9日休み
※基本土日祝休みですが、月1~2回土曜出勤あり（シフト制・振替休日の取得）
■有給は入社3か月後に13日間付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに
関する記載も同項目にて記載。
■ビジョン：
⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。
■特徴（TOPICS）：
⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、
教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。
■組織風土：
⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度
や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。- 所在地
〒660-0083
兵庫県尼崎市道意町4-14- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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