株式会社メディシステムソリューション／株式会社日本経営グループ
【リモート可】自社製品のプロモーション担当（プロダクトマーケティング・デジタル領域）※業界未経験歓迎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【募集背景】
新しい挑戦が次々と動き出す”第二創業期”ともいえるフェーズにおいて、当社の製品価値や想いを、最適なターゲットへ届けるためのプロモーション強化が不可欠となっています。
そこで今回、経営企画部の中核として、当社の「ブランドストーリーテラー」となり、プロモーション活動を牽引していただける方を新たに募集いたします。
【業務概要】
医療現場と当社の想いをつなぐプロモーション活動をリードしていただきます。単なる広告運用にとどまらず、当社の「ブランドストーリーテラー」として、「なぜ当社が選ばれるのか」をわかりやすく、誠実に、魅力的に伝えていくことを目指していただきます。
【業務内容】
医療・ヘルスケア業界に対するBtoBのデジタルマーケティング領域にて、プロモーションの企画から実行までを一貫してお任せします。
将来的にはブランディングやマーケティング全般、さらには経営企画へとキャリアの幅を広げていくことが可能です。
◇デジタルマーケティング施策の企画・実行
Web、メール、SNS、イベントなど複数チャネルを連動させたプロモーションを設計。戦略に基づいたコンテンツ制作（WordPressを用いたWeb更新、SNS投稿企画、コピーライティング、Canva等による簡易画像制作）から運用までを主導していただきます。
◇データ分析・改善
Google Analytics等を用いたアクセス解析や効果検証を行い、CTR・CVRなどの指標に基づいた継続的な改善施策を推進していただきます。
◇インナーブランディング・組織への浸透
経営陣や営業・開発など社内の関係者を巻き込み、社内外で一貫したブランドストーリーを共有・発信できる環境作りを担っていただきます。
【キャリアパス】
経営企画部所属となるため、マーケティング担当としてのキャリアアップはもちろん、GTM戦略を始めとした経営企画全般に業務を広げていくこともできます。
これまでのマーケティングの経験を活かして実績を積み、将来は経営企画に挑戦していきたい方にもぴったりのポジションです。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社でのマーケティング実務経験
・GA/GSC分析、集計、ダッシュボード化のご経験
■歓迎条件：
・医療・ヘルスケア業界（医療ITベンダー、医療機器メーカー、病院等）でのマーケティング／広報経験
・IT／SaaS・業務システム等のBtoBマーケティング経験
・Webサイトの更新・LP制作経験
・企業公式SNSの運用経験
・顧客や社内へインタビューを行い、導入事例・ストーリー記事を制作した経験
・PMのようなポジションで周りを巻き込んで物事を推進した経験
勤務地
本社
住所：東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F
勤務地最寄駅：東京モノレール、りんかい線／天王洲アイル駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
勤務地最寄駅：りんかい線・東京モノレール線／天王洲アイル駅
※業務習得後、週2～3日リモート相談可
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■フレックスタイム制度あり ※コアタイム（10時～15時）※会社規定での適用判断
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。
給与
500万円～800万円
＜賃金形態＞
年俸制
12分割
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,839,592円～6,146,400円
固定残業手当/月：96,700円～154,800円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
416,666円～667,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給：年1回（9月）
※個人別成果配分、昇給などに成果主義導入。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：・関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度：入社3年後より対象
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員サポートプログラム（必ず一人のフォロー社員がつき、業務や関係構築をサポート）
■職務能力・人格能力・健康能力の開発に関する階層別研修、外部研修
■社歴に応じた研修コース
■資格取得奨励
＜その他補足＞
■健康診断（35歳以上人間ドック）
■永年勤続勤務
■社内報奨制度
■退職金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年間休日実績120～125日（年度による）
夏休み・年末年始休暇・慶弔休暇・育児・介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
医療・介護業界を中心とした情報処理システムの企画・開発・販売
病院グループウェア（コメディクス）の開発、販売
インシデント管理システム（ファントルくん）の開発、販売
病院向けeラーニングシステム（バリテス）の開発、販売
訪問看護ステーションの経営およびコンサルティング
■業務実績：
病院向けグループウェア「コメディクス」の開発と販売300病院以上
インシデント管理システム「ファントルくん」の開発と販売300病院以上
病院向けeラーニングシステム「バリテス」の開発と販売90病院以上
病院向け就業管理システム「みんなの就業」の開発と販売30病院以上
■企業理念
ICTにより
医療・福祉・介護分野に貢献する
2005年に病院グループウェア「コメディクス」を、2007年には医療安全に関する意識の高まりを受けてインシデント管理システム「ファントルくん」を開発・発売開始しました。
その他にも、現場のニーズに応えるシステムを順次開発し、現在、全国400ヶ所以上の医療施設で、10万人以上の医療従事者にご利用いただいております。これからもその時々の流行/ニーズを読み取り、時代と顧客が求めるソリューションを提供する開発型企業を目指します。
また、ホームケア事業として、訪問介護ステーション/居宅介護支援事業所「ルピナス」も展開しています。- 所在地
〒140-0002
東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F- 設立
- 1998年4月
- 従業員数
- 57名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 19百万円
- 売上高
646百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
