サーモス株式会社
【東京／週2在宅可】社内SE＜業務改善・DX推進・システム運用＞THERMOSブランドを支える
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～事業拡大・増員募集／デジタル技術の活用やシステム環境整備のさらなる加速に貢献～
全社の業務改善・IT活用推進を担う社内SEとして、システムの企画・導入・運用まで幅広くお任せします。各部門の業務課題を把握し、システム企画、導入、運用改善まで一貫して携わります。社内向け業務だけでなく、一般消費者向け会員サービスなど、社外向け領域に関わる機会もあります。
■業務内容：
・各部門の業務課題ヒアリング、関係部門との検討会の実施・運営
・デジタル技術を活用した業務改善施策の企画・提案・推進
・システム、製品、サービス、ベンダーの選定
・要件定義、レビュー、テスト、導入支援
・導入後の運用管理、活用定着支援
・VBA、ローコードツール、バッチ等を用いた小規模開発
・RPA等を活用した業務自動化の推進
・生成AIアシスタント／エージェントの作成・活用検討
・親会社グループのIT基盤・セキュリティ方針に対する自社対応の検討・実施
・当社および海外関連会社における情報セキュリティ施策の運用・管理・教育
■業務詳細：
大規模な開発案件・システム導入については、外部ベンダーと連携して進めます。
親会社グループのIT基盤に属し、インフラ・ネットワークやPC手配・管理に関する業務は一部限定的です。ただし、グループIT環境の変更対応の検討・推進、自社管理のシステム・機器の導入管理、セキュリティ施策の運用など、幅広い場面でインフラの知見も必要になります。
インフラに関する知識や経験を活かしながら、業務システム領域の経験を広げていくことも可能です。
■魅力：
・企画から導入・運用定着まで一貫して携われる
・現場に近い立場で、課題解決や改善効果を実感しやすい
・少人数組織のため、裁量を持って業務を進められる
・課題に応じて、システム導入・小規模開発・自動化・生成AI活用まで幅広く取り組める
■歓迎条件：別枠記載の必須条件に加え、下記経験等をお持ちの方は歓迎
・プログラミング経験（言語不問）
・受入／単体テストの経験
・サーバ、RDBMS、ネットワーク等のインフラ設計・構築・運用経験
・ISMSや情報セキュリティ対策に関するルール整備、設計、運用経験
・RPA、ローコードツール、生成AI活用に関する経験
・PLまたはPM経験
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの経験をお持ちの方
・業務システム導入またはアプリケーション開発の経験
・要件定義、設計、開発、導入、運用管理のいずれかの経験
・システム導入や開発プロジェクトにおいて、関係者を巻き込みながら推進した経験
※プロジェクト規模や期間は問いません。
※すべての領域を入社時点で網羅している必要はありません。ご経験に応じて、強みを生かせる業務からお任せします。
＜歓迎条件は職務内容欄に記載しています＞
勤務地
本社
住所：東京都港区芝4-1-23 三田NNビル
勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：38時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均5時間以内※時差出勤可（コアタイム10:00～16:00）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
1ヶ月
給与
450万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：269,000円～401,500円
＜月給＞
269,000円～401,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：世帯主に対して支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、資格取得奨励制度、通信教育補助制度、新入社員研修、管理職・リーダー研修、社内語学研修、各種講習会・研修会参加など
＜その他補足＞
■健康保険組合、団体福祉保険
■財形貯蓄制度
■大陽日酸従業員持株会
■発明考案報奨制度
■永年勤続表彰制度
■介護制度、育児休暇制度
■慶弔見舞金、業務上災害補償制度、通勤災害見舞金制度
■文化体育部活動 他
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始6日、創立記念日、特別休暇、有給休暇（最高20日※入社月に応じた日数を付与）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：(1)「ものづくり」企業として、自社で製品を企画し、商品開発・基礎研究、製造、販売。(2)日本、マレーシア、中国、フィリピンなどの生産拠点から、世界120カ国以上に製品を提供するグローバルな販売体制。3）顧客・販売店の声、市場調査から得たデータを収集、分析し、ライフスタイルの変化に合わせたマーケティング戦略。
■製品：
・ステンレス製魔法びん（携帯用、卓上用、マグカップ、ランチジャー 他）
・調理用品（真空保温調理器、フライパン 他）／家電製品（コーヒーメーカー、 他）
・その他家庭用品（弁当箱、ソフトクーラー 他）
・業務用断熱用品（食缶、保温食器、ドリンクディスペンサー 他）
・その他（工業用理化学用デュワー瓶 他）
■創業背景：1904年に、同社が世界で初めてガラス製魔法瓶を製品化し、そのブランドをギリシア語で「熱」を意味する「THERMOS」と名づけました。僻地に赴く冒険家たちにとって必要不可欠なTHERMOS製品は数々のエピソードとともに世界中に普及し「魔法瓶と言えば、THERMOS」と言われるほどになり、魔法瓶のシェアにおいては世界NO.1となりました。
■同社のビジョン：企業理念は、「人と社会に快適で環境にもやさしいライフスタイルを提案する」です。豊かで快適な生活を追求することは、時として環境を犠牲にします。私たちは「利便性」と「環境保護」を両立させることを使命と考え、保有する断熱技術をはじめとした様々な技術と創造力で省エネルギーに貢献するとともに、快適なライフスタイルを実現する新しい価値を提供してゆきます。
■正規雇用労働者の中途採用比率
2023年度：63％、2024年度：55％、2025年度：79％- 所在地
〒108-0014
東京都港区芝4-1-23 三田NNビル- 設立
- 1980年9月
- 従業員数
- 301名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 300百万円
- 売上高
27,954百万円
- 平均年齢
- 40.83歳
応募方法
応募方法
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