株式会社エー・アイ・エムスタッフ

【リモート併用】SES営業｜エンジニアを“仲間”として支援する営業へ｜将来のマネージャー候補

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＼単なる人材調整ではなく、「エンジニアのキャリアを支え、価値を最大化する営業」に挑戦しませんか？／

■仕事内容
本ポジションでは、SES事業の営業として、エンジニア一人ひとりと向き合いながら、最適な案件とのマッチングおよび顧客提案を行っていただきます。当社は、エンジニアのキャリア支援や育成に深く関われる点が特徴です。将来的には、マネージャーとして組織を牽引いただくことも期待しています。

■業務内容
大手クライアントに対し、エンジニアの提案・配属・フォローまで一貫して担当いただきます。

◇既存顧客中心の営業
既存顧客への深耕営業
エンジニアの提案・アサイン調整
常駐エンジニアのフォロー・キャリア支援
ビジネスパートナー企業との関係構築

◇提案スタイル
プロパー単独またはチーム提案
BP（ビジネスパートナー）連携提案

※担当技術者：約20名（社員10名／BP10名）
※リモート併用可能

■顧客・案件
東証プライム上場SIer
NTTグループ、全農IT子会社など
官公庁関連・大手企業案件多数


■この仕事の魅力
・エンジニアに寄り添える営業
キャリア・人生に関わる支援ができる
「人を動かす」だけでなく「人を育てる」営業

・SESの枠を超えた事業展開
受託・プライム案件あり
「SESからの脱却」にも積極的に取り組み中

・安定性×成長性
創業30年以上の安定基盤
大手SIerとの業務提携・共同研修あり

・働きやすさ
残業少なめ
リモートワーク併用可能


■組織体制
営業3名（男性2名・女性1名）
少数精鋭で裁量を持って働ける環境

■求める人物像
エンジニアを“人”として大切にしたい方
数字だけでなく、価値提供にこだわりたい方
営業としての次のキャリア（マネジメント／組織づくり）を目指したい方
自律的に考え、主体的に行動できる方
成長意欲が高く、学び続けられる方


■このポジションのポイント
将来のマネージャー候補としての採用
エンジニア育成・キャリア支援に関われる
「エンジニアファースト」の営業にチャレンジ可能

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
SES営業経験、または人材紹介営業経験をお持ちの方
目標達成に向けて主体的に行動してきたご経験

■求める人物像
エンジニアを“人”として大切にしたい方
数字だけでなく、価値提供にこだわりたい方
営業としての次のキャリア（マネジメント／組織づくり）を目指したい方
自律的に考え、主体的に行動できる方
成長意欲が高く、学び続けられる方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区平河町1-7-20 COI平河町ビル8F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■営業部の月平均残業時間：2.76時間（2024年度実績）■時差出勤制度：あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はございません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費相当全額負担
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金制度

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度


＜その他補足＞
【諸手当】
役職手当（前払残業制度適用：月～10,000円）　※対象者のみ
住宅手当（家賃5万円以上で月2万円、10万円以上で月3万円支給）　※対象者のみ
通勤手当（実費相当全額負担）

【福利厚生】
■所得補償保険制度（全額会社負担）
■定期健康診断（人間ドック含む）
■財形貯蓄制度
■イベント会（忘年会等）
■健康保険組合指定の保養所等施設利用可
■会員制研修サービス受講可（Schoo導入）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇（実績あり）、産育休（実績あり）、有給休暇（半休制度あり、事後申請制度あり）