掲載予定期間：2026/6/8（月）～2026/9/6（日）更新日：2026/6/8（月）

株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔ

【第二新卒歓迎／社長直下】コンサル営業◆医療×DXで経営課題を解決◆急成長ベンチャー／フレックス

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【第二新卒歓迎／社長直下】コンサル営業◆医療×DXで経営課題を解決◆急成長ベンチャー／フレックス

□■医療×DX！“売る”を超え、経営課題に踏み込む営業職～将来は事業責任者等をお任せ！■□

■当社について：
歯科市場（約4兆円）に特化したヘルステック企業。矯正ブランド「スマイルモア」、歯科ポータル、採用支援、AI診断など複数事業を展開し、創業7年で売上30億・全事業黒字、毎年2倍以上成長と急拡大中のベンチャー企業です。

■業務内容：
全国にある歯科医院に対し、デジタルマーケティングおよびDX導入を推進する提案営業をお任せします。
課題の深耕とソリューション提案：経営層や現場のキーマンへのヒアリングを通じ、潜在的な経営課題・業務課題を特定。その解決に向けた戦略的な提案・実行をリードします。クロスファンクショナルなプロジェクト推進：社内のマーケティング部門や開発部門と密に連携し、顧客の声をプロダクトやサービスへフィードバック。
また、上記だけでなく、自ら進んで新しい業務を創出し、組織の仕組みづくりや新サービスのタネ蒔きにも前のめりに挑戦していただくことも大歓迎です。

■キャリアビジョン：
まずは入社3～5年を目安に、営業マネージャーや事業責任者候補へとステップアップしていただく育成プランを想定しています。当社は、以下どちらのキャリアも可能性がある環境です。
・縦のキャリア：営業のスペシャリストからマネージャー、営業統括へと垂直にステップアップする道
・横のキャリア：新規事業の立ち上げ、事業責任者、あるいは他部門のマネジメントへと水平に広げる道

■自社サービスについて
・矯正歯科医院の紹介ポータルサイト：Harwell
・歯科医院と歯科医師・衛生士を繋ぐ求人サイト：Dental Match
・歯科レントゲン画像のＡＩ解析システム
・マウスピース矯正「スマイルモア」ブランドの展開など

■配属部署
2024年4月立ち上げ部署で、代表と営業4名（30代2名、20代2名）で構成

■魅力点
・ITやコンサルティング営業の知見が豊富な創業者の下、営業だけに留まらない幅広い知識を獲得可能
・営業戦略の立案から商品企画、クライアント獲得・受注まで一気通貫で携われる
・営業組織がまだない状況であるため、1から営業組織や体制を作る経験を積める
・ご興味とスキルに応じてマーケティング・広告運用業務の経験が可能

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞

■必須条件：
・営業経験1～3年程度　※法人・個人不問

◆募集背景と期待する役割：
歯科領域のDXを推進する当社は、将来的に医療DXカンパニーになることを見据え、現在第二創業期とも言える重要で急速な成長期にあります。
今回お迎えする方には、単なる「1営業担当」に留まらず、当社の3～5年後の事業拡大、ひいては経営の中核を担うコアメンバー（次世代リーダー）としてご活躍いただくことを期待しています。

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※月・火・水・金曜を出社日とし、木曜は出社もしくは在宅勤務を選択

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～12:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業10Ｈ程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～319,000円
固定残業手当/月：91,000円～109,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
351,000円～428,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験やスキルに応じて決定させていただきます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・Qごとに全社で達成会（懇親会）実施
・月・金の出社日はランチ無料
・新メンバーのジョイン時はウェルカムランチ実施
・ストックオプション制度あり
・オフィスグリコ
・OFFICE DE YASAI
（野菜とフルーツはもちろん、デザート・軽食・おかず・米飯・麺も格安で購入可能！）
・オフィスにある書籍読み放題
・トレーニングマシーンあり
・デロンギコーヒーマシン使い放題（コーヒー豆も会社負担で補充）
・個人ロッカーあり、個室ブースあり
・インフルエンザ予防接種全額補助

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

週休2日、土曜日、日曜日、祝日　年末年始（12月30日～1月3日）、有給休暇10日

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
【当社概要】
戦略コンサルファーム出身者とリクルート出身者が創業した急成長スタートアップ企業です。
過去3年間、毎年前年比200％以上の成長を続けています。

【当社のミッション】
アイデアとテクノロジーで医療の「転換点/シフト」となる事業を作る、をミッションとしています。
レントゲン、ワクチン、ペニシリンなど、医療や生活を大きく変える「転換点」を経て今の豊かな生活があります。同じように振り返って「メディカルシフトの前後で業界/生活が大きく変わったね」と言われるような、
歴史と人々の心に残る会社を目指しています。

【提供サービス】
当社の強みであるマーケティングやテクノロジーを活用したサービスを複数展開しています。

▼矯正歯科医院の紹介ポータルサイト「Harwell（ハーウェル）」
　歯科矯正を検討している方に向けた歯科矯正総合サイトです。
　歯並びに関する悩み、治療法、予算など、
　1万以上の医院から、ひとり一人のご希望に合わせて
　最適な医院探しをサポートします。
▼医院向けの集患コンサルティングサービス
　広告運用・コンサルティングを通じた集患支援サービスです。
　医院にとって導入ハードルが高いインターネット広告について、
　「リスティング広告」や「地図検索」等を通じて、
　医院の魅力を正しく訴求し、集患の支援をします。
▼歯科衛生士向け労働力マッチングサイト「Dental Match」
　フルタイムで働くことが難しい歯科衛生士のために、
　できる限り歯科衛生士が希望する給料で、
　単発・短時間・不定期な働き方をサポートするマッチングサービスです。
▼歯科医院向けAI画像診断補助サービス
　AI技術を活用して、疾患の発見をサポートし、
　歯科医師の迅速で正確な診断を補助するサービスです。
▼歯科矯正サービス「スマイルモア」
　「“わたしが満足できる矯正“で人生に溢れる笑顔を作る」をミッションに
　歯科医院と連携して、リーズナブルな価格でマウスピース矯正治療の提供を
　支援しています。当社は広告、現場トレーニング、Dr間の連携機能、
　顧客管理システムなどを一気通貫で提供し、歯科医院と緊密に連携を取りながら、患者様一人ひとりが自信を持って笑えるようにきめ細やかなサポートを提供します。
所在地: 〒112-0004
東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル3F
設立: 2019年9月
従業員数: 23名
上場市場名: 非上場
資本金: 14百万円
企業URL: https://www.medicalshift.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3015254316