株式会社パーソル総合研究所
【組織・人事コンサルタント】PJメイン担当|人事戦略から組織開発まで関与可能|リモート・フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■□20代~50代まで幅広く活躍中!フレックス制度あり/年休126日/土日祝休み/パーソルGの安定基盤□■
当社は個人と組織の能力を強化し、企業の持続的成長を人事面から支援する組織・人事コンサルティングを提供しています。確立された既存のアプローチだけではなく、マーケットインの視点で顧客に寄り添い、顧客と共に解決策を作り上げていくことを大切にしており、人事戦略の立案から人事制度設計、人材開発・組織開発、採用・定着・選抜・配置・育成等の人事施策設計まで幅広いソリューションを提供しています。パーソルグループとの連携も含め、人事分野においては領域を限定しないワンストップでのソリューション提供が可能です。
■業務詳細
数名で構成されるプロジェクトチームの一員として、人事コンサルティング業務をご担当いただきます。
パッケージではないコンサルティングを行う当社では、型化されたメソッドをインストールするのではなく、自身でそのメソッドを創り上げていく、というコンサルティングの中でも難易度が高い業務に取り組んで頂くことになります。
ご経験によっては、プロジェクトチームの中では主担当者としての役割を担い、クライアントの前に立ち、案件遂行に貢献いただきます。
入社後まずは様々なプロジェクトにチームメンバーとして参加し、人事コンサルタントとして必要な知識、経験を積むことで、将来的にはプロジェクトマネジャーを目指していただきたいと考えております。
■魅力
パーソルグループとしての強力な営業力に支えられてプロジェクトが豊富にありますので、提案・実践機会が多く、成長機会に恵まれておりスピード感をもって成長したいという方には魅力的な環境です。年齢に関係なく実力と成果で評価しますので、入社後1年で昇格を果たす社員も複数おり、ご自身で活躍のフィールドを広げて頂くことができます。
■当社について
シンクタンク、人事コンサルティング、研修ソリューションなどの組織を擁し、多彩なプロフェッショナルが集う、パーソルグループにおける戦略子会社です。グループビジョンの「はたらいて、笑おう。」の実現に向けて、広く社会向けの情報発信や、大手企業の経営/人事に向けたソリューション提供を手掛けています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験
・人事戦略策定・人事制度設計・組織開発を行うファームでのご経験
・戦略系、総合系、シンクタンク系のコンサルティングファームでのご経験
・事業会社の人事企画領域の経験
■歓迎条件:
・コンサルタントとして成長したいという高い意欲をお持ちの方
・人事領域への強い関心を持ち、学習意欲の高い方
・論理的思考力がある方
勤務地
本社
住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
勤務地最寄駅:ゆりかもめ、東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:その他(執務室内全面禁煙、ビル内に区切られた喫煙場所有)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
・標準労働時間1日8時間 週40時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は、本採用時の労働条件と同じです。
給与
500万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円~562,500円
その他固定手当/月:44,000円~87,900円
<月給>
494,000円~650,400円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力、前職給与を考慮し決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季7月・冬季12月)支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:出勤回数に応じて翌月給与にて支給
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
60歳
継続雇用制度有り(65歳まで)
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■中途入社者研修/グループ共通eラーニング(PALMS)
■PERSOLグループ研修(コンプライアンス/DIE)
他、人事組織コンサル・人材開発の専門会社として多くの学びの機会があります
<その他補足>
■確定拠出年金
■ベビーシッター補助
■法人向福利厚生クラブ会員等
■リモートワーク補助
■リモートワーク手当(月額6,000円)支給
■リモートワーク準備金15,000円支給(入社初月のみ)
※リモートワーク手当とリモートワーク準備金は、2027年3月までの暫定措置(延長・金額変更の可能性あり)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始休暇、フレックス休日、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■概要:
企業向けに、教育やコンサルティング事業を展開しています。
お客様の事業成長に向けた課題に対して「人」と「組織」の側面から教育やコンサルテーションなどの提供を通じて課題解決をご支援しています。
■詳細
マネジメント変革や人材開発/組織開発などを通じたお客様の生産性やエンゲージメントの向上を支援しています。
また、営業人材や営業組織のパフォーマンス向上にむけた教育やコンサルテーションを実施します。
■強み
シンクタンク本部を核とし、ラーニング事業、人事制度コンサルティング事業など、人と組織の課題解決に必要な機能を保有しています。
また、シンクタンク本部が発信する調査や研究の結果に基づく知見と、それらに基づいたソリューションおよび提供体制であるとともに、お客さまが個々に持つ課題に寄り添い、
解決を支援してきた実践知を強みとしています。
その結果として、マネジメント、リーダーシップ、ビジネススキル、営業力、プロジェクトマネジメントなど、人と組織に関する多岐にわたる領域やテーマについて
お客さまよりご相談いただく関係を築けています。- 所在地
〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F- 設立
- 1989年9月
- 従業員数
- 265名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
