タカオ株式会社
【福岡】大型遊具の企画営業【子供が喜ぶ公園を提案／実績多数】自社製品の施工/国内トップシェア
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇「エフピコアリーナふくやま」「レゴランド」「お台場合衆国のサウザンドサニー号」など大型遊具において国内で高いシェアを誇ります。企画から製造、据付まで一気通貫の成長中企業】
■業務内容：
大型遊具の設計～製造～設置まで一貫して行う当社にて、企画営業担当としてご活躍いただきます。
◇業務詳細
◆情報のヒアリング
自治体から直接、または設計事務所を介して入札に参加。大枠のコンセプトや敷地面積・予算などの要望をヒアリングします。
◆公園レイアウトの企画
場所や予算に合わせて同じチームの営業の先輩や社内の設計担当者と打ち合わせをします。自社製品を組み合わせながら、公園のレイアウトを企画します。講演のテーマ、遊具の色、材質、子どもの動線、安全性などを考えます。
◆公園工事の進捗管理
企画完成後、プレゼンへ。発注をいただけた後は、工事準備へと移ります。資材を発注して、自社工場へ遊具の生産を依頼。工事は協力会社から施工スタッフを手配します。工事中は定期的に現場に足を運び、進捗状況やトラブルがないかチェックしながら完成まで見守ります。
◆引渡し
工事が完成したら、クライアントへ引き渡し。担当した公園にはアフターフォローも兼ねて年1回訪問します。喜ぶ子どもたちの顔を見るとやりがいを感る事が出来ます。
◆入社後の流れ：
入社後1ヶ月ほどは先輩の仕事についてまわり、各業務の流れやクライアントへの提案の仕方などを学びます。実際の企画などは先輩営業や社内の設計スタッフと協力しながら進めるため、徐々に覚えていただける環境です。
■当社の強み：
・製造スピード・品質…他の遊具メーカーは滑り台などの製品を海外から輸入し、組み合わせている場合が多数ですが、当社は自社内で設計～製造まで行っているため短納期での製造が可能です。大型遊具は特に利用者の安全面を重視した設計が必要であり、技術力が問われます。
・オーダーメイドで大規模なコンビネーション遊具の製造受託…自社内で製造してきたノウハウがあるため、民間企業からのオーダーメイド案件も受注しデザイン性の高い製品を製造しています。認知度が高まっており、案件の受注も増加中です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験がある方
■歓迎条件：
・官公庁への営業経験
・建築施工管理のご経験がある方
勤務地
福岡支店
住所：福岡県福岡市博多区中呉服町6-10グランスクエア呉服町
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし
給与
400万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～400,000円
＜月給＞
250,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は個人のスキルに合わせ変動します。また、想定の残業手当、賞与を含めた金額です。
■昇給：年1回※1月あたり0円～20,000円（前年度実績）
■賞与：年2回※計 4.00ヶ月分（前年度実績）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円/月
家族手当：配偶者3,000円、第1子2,500円
住宅手当：社内規定による
寮社宅：社員用借上社宅制度有
社会保険：補足事項なし
退職金制度：社内規定による
＜定年＞
65歳
再雇用制度上限70歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
ご入社後はOJTにて指導致します。
＜その他補足＞
★食事手当（4,000円/月）
★皆勤手当（11,000円/月）
★財形貯蓄
★資格手当
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
■4月～11月は原則土日祝日休み、12月～3月は原則日曜休み
■夏季・年末年始・特別休暇（当社年間カレンダーによる）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
屋外遊具、公園施設、都市空間施設の企画・デザイン・設計・製作・施工・販売・保守
■ビジョン：
世界は今、大きな時代の転換期を迎え、経済活動のグローバル化が急激に進むなか、世界市場で確かな存在感を発揮できる企業だけが、持続的な成長を実現できる時代になりつつあります。また、クラウドコンピューティングやスマートフォンの普及をはじめ、デジタル・ネットワーク技術の進化が、ビジネスシーンに大きな影響を与えはじめています。
このように、従来の価値観からの転換を迫るほどの多様かつ急速な変化が続くなか当社は、1955年の創業当時から積極的な事業の多角化を図り、日本経済の発展と歩調をあわせるように拡大・成長してきました。時代の要請に応えながら創業当時の体育器具を主体とした事業から、現在ではテーマパーク、動物園、アウトレットモールなど全国の商業施設をも手がける総合メーカーとして確固たるポジションを築くに至っています。今後も、タカオの強みを生かし、事業を積極的に展開することにより、持続的な成長を目指して参りたいと考えていますが近年、企業はただ成長のみを目的に活動を続けていく時代ではなくなってきました。地域社会やあらゆるステークホルダーの皆様に貢献し、存在意義のある企業であると認められる事業活動を展開していかなければなりません。
2008年5月にスタートした新体制では、この考えをより明確に打ち出しました。「遊びと感動はモノづくりの基本」という理念のもとに「安全で楽しい遊び」と「環境との共生」の実現を目指し全社員の力を生かして“遊び”と“感動”に貢献する新しい社会価値を創造して参ります。私たちの技術と製品・サービスが豊かな明日をもたらすこと、その願いを現実のものとするために、今後も全力を尽くして参ります。- 所在地
〒720-0004
広島県福山市御幸町大字中津原1787-1- 設立
- 1966年12月
- 従業員数
- 161名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 80百万円
- 売上高
4,359百万円
応募方法
応募方法
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