三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
サステナビリティ業務
募集要項
おしごと用語集仕事内容
・社会課題解決を目的としたサステナビリティ関連業務の新施策の企画や既存施策(金融経済教育やスタートアップ企業の伴走支援等)の推進
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれも必須
・社会人経験3年以上
・PCスキル(ワード・エクセル・パワーポイント含む)を相応に有する方
・ESG・サステナビリティに関する基礎的な知識
・自律的に課題を設定し、業務を推進できる方
勤務地
本社
住所:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ
勤務地最寄駅:東西線、千代田線、半蔵門線線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
■総合職全域型(転居を伴う異動あり)、総合職地域型(転居を伴う異動なし)いずれかでの募集となります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
650万円~1,200万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,500,000円~12,000,000円
<月額>
541,666円~1,000,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力等を考慮の上当社規程により決定いたします。
■賞与:年一回(6月支給、12月に一部前払)
■昇給:年1回(10月)
※上記年収は賞与込みの金額となります/変動可能性有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:詳細は面接時にご説明します。
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修制度、自己啓発支援制度
<その他補足>
在宅勤務制度、時差勤務制度(始業・終業時刻を変更する制度)、フレックスタイム制あり
休日・休暇
年間有給休暇17日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
年末年始休暇・夏季休暇(連続5営業日)・年次有給休暇(入社月によって初年度4~17日)・特別有給休暇・産前産後休暇、育児休暇取得制度あり
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
三菱UFJモルガン・スタンレー証券は、三菱UFJフィナンシャル・グループとモルガン・スタンレーとのジョイントベンチャーとして2010年5月に発足しました。
弊社はこれまで、三菱UFJフィナンシャル・グループ各社が有する多様なサービスと、モルガン・スタンレーがグローバルに有する投資銀行やウェルスマネジメント分野における卓越した知見やノウハウにより、実績を積み重ねてまいりました。
ジョイントベンチャーである強みを活かし、グローバルで多角的な視点と高いクオリティを兼ね備えた金融のプロフェッショナルとして、 個人・法人のお客さまはもとより機関投資家のお客さまにも幅広くご満足いただけるように最適なソリューションを提供してまいります。- 所在地
〒100-8127
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ- 設立
- 1948年3月
- 従業員数
- 5,688名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40,500百万円
応募方法
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