掲載予定期間:2026/6/15(月)~2026/9/13(日)更新日:2026/6/15(月)

株式会社スピック

【横浜】メディカル事業責任者(事業立ち上げ)◆業界経験は不問/事業立ち上げ経験を活かす

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【横浜】メディカル事業責任者(事業立ち上げ)◆業界経験は不問/事業立ち上げ経験を活かす

~別会社立ち上げを含めた、企画から実行全般を経営陣と一緒に行うポジション/Lypo-C(サプリメント事業)や、自社運営のクリニックなどで予防医療の社会基盤を構築する企業~

■募集背景/ミッション:
◇「未来の健康を、つくる。」というビジョンのもと、2026年にMS法人を設立し、クリニック事業を本格始動します。
◇本ポジションは当社の経営陣とともに、クリニック、メディカル事業の立ち上げから運営・拡大まで、事業全体を担う中核人材です。
◇単なる事務、管理職ではなく、クリニックのコンセプト設計~戦略・実行・組織づくりをリードしていただきます。
◇また、ドクターとのリレーション構築のため自組織のメンバーたちと学会の運営、取扱事業所への販促教育等の業務にも携わっていただきます。

※MS法人とは:医療行為以外の周辺業務(経営・事務・物品調達など)を担う株式会社や合同会社などのこと

■具体的には:
◇クリニック運営(事務長業務)
・クリニック事業の戦略立案・推進(0→1フェーズ)
・医師・医療スタッフの採用・組織・育成体制の整備
・医療機関・専門職・行政との連携・折衝
・経営陣と連動した意思決定・事業推進
・クリニック運営体制の構築と標準化
・MS法人設立・運営における実務推進等
◇メディカル事業に関する業務
・学会運営、ドクターとのリレーション
・クリニックやSPIC内における新サービス検討、推進
・取扱事業所販促教育等

■当ポジションの魅力:
【予防医療を「日本の当たり前」にする、事業家として活躍】
◎ 「病気になる前に守る医療を社会インフラにする」挑戦を、経営の立場から担えるポジションです。
◎クリニックのコンセプト・ブランド設計から関わり、社会貢献と事業成長を同時に追求できます。
◎企画だけでなく実行まで幅広く担え、 医療・ビジネス両面で高い専門性を発揮し、ブランドとともに成長できます。

■当社の魅力:
1982年の創業以来、美と健康に関するサービス、商品をお客様に提供してまいりました。世の中全体に美と健康に対する意識が高まる中、一般消費者に加え、多くの医療機関、美容サロンからの支持を得て、右肩上がりの事業成長を実現しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新規事業の立ち上げ経験(構想・事業計画策定・実行・単月黒字化まで一気通貫)
・経営陣・専門職と対等に議論し、事業として意思決定した協働経験がある方

■歓迎条件:
・会員制・継続課金型ビジネスモデルの構築経験
・高単価サービス・富裕層向け事業の運営経験

勤務地

<勤務地詳細>
みなとみらいオフィス(WeWork内)
住所:神奈川県横浜市西区 みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F
勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■業務に応じて、鎌倉オフィスや鎌倉元氣クリニック(どちらも神奈川県鎌倉市)、東京都都内での勤務可能性あり
■当社運営クリニックの展開や運営状況により横浜市内で勤務地が変更となる可能性あり

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
1,168万円~1,983万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):973,686円~1,652,650円

<月給>
973,686円~1,652,650円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費分支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
66歳

<教育制度・資格補助補足>
■社内研修
■OJT

<その他補足>
■Substantial7(月7万円)
※自社運営のジム、サロン、提携クリニックでのビューティケア、ヘルスケアをご利用いただけます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■有給休暇:入社時期に応じて、入社時期に応じて1~10日付与いたします。
■夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 等

会社概要

事業概要

未来の健康を、つくる。

「いつまでも健康であってほしい。」
親が子を想い、子が親を想うその気持ちが自然にあるように、人々が健康を願う気持ちは、いつの時代も変わることはありません。その想いがそのまま形になり、当たり前に行える社会を作る。未来の子どもたちのために、今私たちができること。
その想いを実現するプロフェッショナルの方々を支え、共に未来の健康を、つくる。
私たちはすべてのものに、安心と優しさを実現し、新しい時代のウェルネスの体感と価値観を提供します。
私たちが、未来の健康をつくります。

■事業内容:
Lypo-Cをはじめとする健康関連商品、美容関連商品、オリジナルブランド商品の開発及び販売

所在地

〒248-0005
神奈川県鎌倉市雪ノ下3-3-23 スピック鎌倉ビル

設立
1988年1月
従業員数
78名
上場市場名
非上場
資本金
98百万円

応募方法

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求人コード 3015309223

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