株式会社ディマージシェア
【新潟市中央区|PM・PL】自社サービス担当|AI駆動開発・プライム案件95%以上|残業9.5時間
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【新潟勤務/95%プライム案件/AI活用の最先端開発|新潟に根差しつつ東京と同等の業務・処遇・キャリアを実現できるPL/PM】
■業務概要
当社新潟オフィスにて、受託開発および自社プロダクトを活用したプロジェクトのPL・PM候補としてご活躍いただきます。大手・上場企業を中心とした幅広い顧客に対し、要件定義から設計・開発、リリース後の保守運用や継続的な改善まで、上流から下流まで一貫したプロジェクトマネジメントを担います。
■業務詳細
新規事業や既存資産の進化など顧客の多様な課題に対し、AI駆動開発やクラウド技術(AWS/GCP/Azure)を積極的に活用。具体的には、AIによるシステムマイグレーションや仕様書自動生成などの自社サービス(SmartMigration AI、CodeReverse AI、Matching xC、admage等)を用い、課題抽出~解決策提案~要件定義~設計・開発・テスト・リリース・保守まで幅広い工程をリード。プロジェクト規模やフェーズに応じてチームビルディングや進捗管理、顧客折衝も実施します。
■扱うサービス
AI解析によるシステム刷新サービスや業界シェアNo.1のWeb広告管理システムなど、成長市場向け自社プロダクトも活用。
■組織構成
デジタルソリューション本部配属。新潟限定採用で転勤なし、東京本社と同一の業務・評価基準です。
■業務の魅力
プライム案件比率95%以上、裁量が大きく、最新技術・自社製品を駆使した提案型開発に携われます。
■教育体制
資格取得・研修支援、月2回の1on1・メンタリング、半期ごとの評価/昇給機会など成長支援が充実。
■就業環境
有給取得率82%、平均残業9.5時間、健康経営優良法人認定。
■キャリアパス
PL/PMからマネジメント、スペシャリスト、プロダクト開発など多様な道が広がります。
■企業の特徴/魅力
フラットでオープンな社風、経営層との距離も近く、開発の自由度が高い環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇要件定義・基本設計経験(1年以上)
◇詳細設計・開発経験(3年以上)
※フロント・バックエンドの開発経験(3年以上)
※Java、PHP、Python、React/Vue/TypeScript等のいずれかの開発経験
◇何らかのリーダー経験、または顧客折衝の経験(規模不問)
■歓迎条件:
◇PM経験(小規模案件の経験でも可)
◇クラウド環境での開発経験
◇AI駆動・仕様駆動開発(Cursor、Claude Codeなど活用)
勤務地
新潟オフィス
住所:新潟県新潟市中央区東大通2-4-10 日本生命新潟ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※原則出社となります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※10:00まで勤務開始時間を変更可能※月平均残業時間:12時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
456万円~645万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,980,860円~4,465,032円
その他固定手当/月:50,000円
固定残業手当/月:81,595円~115,414円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
380,000円~537,500円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※管理監督者採用となる場合の給与は下記です。
想定年収:6,975,000円~7,500,000円
∟基本年額:6,375,000~6,900,000円
∟ライフプラン手当:50,000円(一律)
∟月額:581,250円~625,000円
※管理監督者のため残業代の支給なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月(当社規定による)
家族手当:児童手当※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(加入任意)
<教育制度・資格補助補足>
■資格試験受験料補助
■技術書支援制度
■ワーキンググループ制度
■学習サービス(Udemy)を利用可能
■希望者は役員とのメンター制度利用可
<その他補足>
■ワーケーション制度
■在宅手当
■リフレッシュ休暇制度
■健康診断/インフルエンザ予防接種/被扶養者婦人科検診制度
■Booze!(PJ単位の飲み会に補助金支給)
■ランチ補助制度
■シェアバー/シェアカフェ利用可
■部活動補助制度
■社員総会
■昇給:年2回(4月、10月)
■HUGKUMU(18歳までの子供に児童手当を支給)
※支給額:第一子 1万円/月、第二子 +1万円/月(合計2万円)、第三子 +2万円/月(合計4万円)、以降 +2万円/月
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社3か月経過後10日~最高20日)
※年間平均有給取得率:73%
会社概要
- 事業概要
【事業領域】
私たちは、「GROWTH SUPPORT - 技術で、成長をともに創る」を掲げ、
・新たな事業を実現する
・既存の資産を進化させる
この2つを、AIをはじめとした技術によって"実装"する会社であると定義しています。
顧客の新規事業/サービスの立ち上げに必要なシステムの構築やその後の伴走支援と、既存事業の成長の足かせとなっているレガシーシステムに対するAIを活用したマイグレーションを中心的に支援しています。
【支援領域】
技術力と独自の事業領域に強みを持ち、大手/上場企業を中心とした幅広い顧客層を支援しており、プライム案件比率は95%以上となっています。
受託開発と自社プロダクトの2軸のソリューションを提供し、上流から下流まで一気通貫で支援しています。
AIをはじめとした先進技術を積極活用し、AI駆動開発を標準としてプロジェクトを推進しています。
【サービス/プロダクト】
・SmartMigration AI
AIが既存システムのソースコードを解析し、仕様復元から移行・テストまでを効率化して、低コストかつ高速にレガシー刷新を実現するマイグレーションサービス
・CodeReverse AI
AIが既存システムのソースコードを解析し、構造や処理内容を整理した仕様書を自動生成することで、ブラックボックス化したシステムを可視化するサービス
・Matching xC
様々なマッチングサービスの実現に必要な機能を備えた、スモールスタートから事業拡大まで対応できるパッケージシステム
・admage
Web広告事業に必要となる広告配信・計測・管理など広告事業に必要な機能を一体化した業界シェアNo.1のクラウド型パッケージシステム- 所在地
〒102-0072
東京都千代田区飯田橋1-5-10 教販九段ビル6F- 設立
- 1999年9月
- 従業員数
- 92名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 648百万円
- 平均年齢
- 31.6歳
応募方法
応募方法
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