株式会社横尾材木店

【栃木県／経験者採用】戸建住宅のアフターサービススタッフ◆創業100年。その先を支えるのは「経験」だ

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～～◆「社員満足度 日本一」を、本気で目指す会社◆～～
単に安定しているだけの会社ではありません。
・成果が正当に評価される
・現場の声が経営に届く
・経験を活かし、裁量を持って働ける
そんな環境を実現し、仕事の満足度＝人生の満足度につなげていく。それが横尾材木店の考え方です。

■仕事内容
当社が施工した戸建住宅の引き渡し後の点検・品質維持・顧客フォロー全般をお任せします。これまでのご経験を活かし、単なる点検対応に留まらない、品質を支える中核ポジションとしてご活躍いただきます。

【業務詳細】
・住宅の定期点検・臨時点検対応
・不具合発生時の原因確認・是正判断
・協力業者への修繕指示・工程管理
・顧客への説明・折衝業務
・補修・メンテナンスに関する品質管理
・後輩・若手社員への技術サポート（希望により）
※実作業は基本的に協力業者が対応
※社用車・ICTツールを活用し、効率的に業務を進められます

■横尾材木店の働きやすさ（分業×連携）
当社では、「本来の専門業務に集中できる環境」を整えています。
・アフターメンテナンス課：引き渡し後対応
・品質管理課：自社検査
・購買課：積算・原価管理
・営業管理・アシスタント課：事務・顧客管理
部門間の連携が、品質向上・業務効率化・残業削減につながっています。

■これからの横尾材木店
成長戦略：2024年より中期事業計画（5か年計画）を始動。
・年間売上棟数：497棟（2024年度実績）
・目標：800棟（2029年度）
　※グループ累計1,300棟
成長フェーズにある今、経験者の知見が不可欠です。

■環境
・楽しく働いてほしいから：運動会・BBQなど社内イベントを定期開催。部署を超えた交流で、仕事もスムーズに。※2026年には社員旅行も実施予定
・誇れる勤め先でありたいから：地域イベント協賛や社会貢献活動を推進。「いい会社だね」と言われる存在を目指しています。
・やりがいを感じてほしいから：立候補制プロジェクト制度を導入。（新商品開発／社内イベント企画／社会貢献・AI活用プロジェクト など）年齢・役職に関係なく挑戦できます。
・安心して働いてほしいから：人事部によるサポート体制、自己申告制度で声を経営へ反映、入社3か月後面談・メンター制度あり

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの上で、下記いずれかの実務経験をお持ちの方
・住宅点検業務経験：2年以上
・建築施工管理経験：2年以上

■歓迎条件
・1級・2級 建築施工管理技士
・1級・2級 建築士

＜勤務地詳細1＞
栃木中央営業センター
住所：栃木県宇都宮市東簗瀬1-5-31
勤務地最寄駅：ＪＲ宇都宮線／宇都宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
横尾材木店 小山工事事務所
住所：栃木県小山市城北5-3-24
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
【教育・サポート体制】
・キャリア別研修制度
・キャリア面談制度
・メンター制度（新卒）
・入社3ヶ月後フォロー面談あり
・立候補制プロジェクト制度
（新商品開発・AI活用など）

＜その他補足＞
■社有車・ガソリンカード貸与
■ユニフォーム・社用携帯・iPad貸与
■資格手当・役職手当
■会員制リゾートホテル利用可
■表彰制度・報奨金制度
■社内イベント（BBQ・運動会・社員旅行）
■資格取得支援制度あり（業務別に資格取得に必要な費用の立替制度など）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※会社カレンダーによる
■休日：原則土日（業務状況によっては平日休みになる可能性あり）
■年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇／出産・育児休暇／介護休暇／慶弔休暇