住商グローバル・ロジスティクス株式会社
【竹橋】フォワーディング営業・オペレーション担当／住友商事グループ／福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇海外向けNVOCC・プロジェクト輸送業務／物流領域でキャリアアップしたい方歓迎！研修・資格支援あり／住友商事グループの安定性×福利厚生／年休123日・所定労働時間7時間15分◇◆
国際物流における輸出入・三国間業務等を担当頂きます。国際複合一貫輸送手配、コスト／納期などの全体管理、船会社との交渉等、幅広い業務に従事頂きます。通常のNVO業務に慣れて頂いたあとは、当社の重要顧客案件にも携わって頂く事を考えています。
※初期配属部/国際物流部：海外向けNVOCC業務、プロジェクト輸送業務
■仕事内容：
・輸出入、三国間貿易の手配・見積もり作成
・関連部署の採算管理
・顧客、通関業者・船会社との折衝、価格交渉など
・社内部署との連携（輸出部・輸入部など）
・既存顧客や紹介顧客の深耕、価格交渉やスケジュール調整
・商材：鉄鋼製品・化学品・タイヤ・生活用品・食品等、多種多様
・クライアント：日系企業、海外日系企業
※営業要素として、顧客訪問や出張が発生します。
■ポジションの魅力：
（１）住友商事グループの膨大なネットワークを駆使してビジネスを展開していきます。総合商社が提案する大規模な案件の対応はもとより、グループ外の取引も幅広く対応をしています。
（２）住友商事、住商グループの研修プログラム等、基礎から専門スキルまで段階的に学べる研修が充実しています。中長期的なキャリアの視点では、一定の部門専門性をつけていただくとともにジョブローテーションにより、当社が提供する幅広いサービスを総合的に提案できる人材にじっくりと腰を据えて成長して頂きます。
（３）充実した福利厚生とワークライフバランス推奨企業として仕事もプライベートも大切にできます。また中途入社者が社員半数以上いるため馴染みやすい環境です。
■当社NVOCCの特徴
住友商事グループのグローバルネットワークを活用した調達力や、商社系の取扱い商材の豊富さに基づいた幅広い貨物への対応力に強みがあります。総合物流企業として、単なる運賃手配業者ではなく、サプライチェーン全体を設計・運営する高度なNVOCCをきめ細かく顧客に提供できる点が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・国際物流業務、フォワーディング業務経験者希望（3年以上）
・英語力（電話での簡単なコミュニケーション・メールのやり取りが可能な方、ビジネス英語の学習・使用経験者/目安：TOEIC(R)テスト700点以上）
・営業経験者（顧客訪問、出張等が苦にならない方）
■歓迎条件：
・収支管理のご経験
・資料作成経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区一ツ橋1-2-2 住友商事竹橋ビル14F
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
将来的には異動・転勤の可能性はありますが、当面はありません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:45
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業35時間程度/月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用時と同じ
給与
531万円～641万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：247,100円～309,700円
＜月給＞
247,100円～309,700円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定。
※上記年収構成…基本給+賞与(年間6.0ヶ月想定)+時間外手当(月30H想定)
※年間賞与について・入社年度の直近支給の賞与は期間在籍対応分の支給。・想定年収算出の賞与は個人業績賞与（標準評価）、会社業績連動賞与（予算達成100％）ベースでの金額。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：条件適用者について、25000円・20000円/月
寮社宅：転勤者用借上げ社宅
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、住商グループ会社向け各種研修、国内/海外トレーニー制度、TOEIC(R)テスト受験、通信教育受講費用補助（語学、物流関連講座等）、資格取推奨（報奨金）制度 ほか
＜その他補足＞
育児介護支援制度（くるみん認定企業）、住商連合健康保険組合による各種補助、懇親会費用補助、住商連合企業年金基金（掛金全額会社負担）、転勤者用借り上げ社宅、退職金制度、財形貯蓄、選択型確定拠出年金制度、福利厚生サービス法人会員、住友商事グループ社員向けカウンセリングセンター ほか
休日・休暇
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始、有休は入社日から付与（入社日に応じて按分）、慶弔休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇（有給）、育児・介護休業、子の看護／介護短期休暇（有給）ほか
※有給取得率77%
会社概要
- 事業概要
■概要 ：高付加価値を提供するロジスティクスセンターの運営、輸出入代行、輸送ルート構築、国際複合一貫輸送、調達３ＰＬ、など、国内外を問わず生産地と目的地をシームレスに結ぶフルラインの総合ロジスティクスサービスを提供しています。住友商事グループの物流部門として「信用力」「情報力」を活かし、世界各国の物流拠点とのネットワークを駆使しながら、顧客ニーズを踏まえた高付加価値なロジスティクスサービスを実現しています。
（1）住友商事グループ内外荷主企業へのインハウス物流事業
（2）国際複合一貫輸送（フォワーダー）事業
（3）海外ロジスティクスセンターとの連携による調達物流
（4）海外検品・流通加工から最終消費者までの製品一貫物流
（5）国内外大型プラント輸送及び温湿度振動管理を必要とする特殊輸送
（6）国内ロジスティクスセンター運営
（7）食品・アパレルを中心としたサードパーティロジスティクス
（8）液体製品輸送用コンテナ「マキシコン」レンタル事業
（9）プラスチックパレット洗浄事業 ほか
■グローバル・ロジスティクスカンパニー： 「物流」と「ロジスティクス」は似て非なるものであると考えており、「物流会社」ではなく、「ロジスティクス・カンパニー」であるという自負を持ちながら仕事に取り組んでいます。一般的に「物流」とは生産者から消費者までモノを運搬する、あるいは貨物を倉庫などで保管することを指しますが、「ロジスティクス」はその前段階で、「どんな方法で輸送するのが最適か」を考え、お客様の輸送プラン全体を「戦略的」にコーディネートし、価値を「創造」することを意味します。単にA地点からB地点にモノを運ぶことに留まらず、お客様の物流に付随する様々な課題・潜在ニーズを的確にキャッチし、改善策を提案する。さらにはモノの流れを一元的に管理し、周辺のサービスを含めて提案・提供していくことで、全体最適化をはかっていく―それが同社の使命であると考えています。総合商社系の強みも活かし、世界を股にかける「グローバル・ロジスティクスカンパニー」として、同社は日々お客様の課題に挑んでいます。- 所在地
〒100-0003
東京都千代田区一ツ橋1-2-2 住友商事竹橋ビル14F- 設立
- 1983年11月
- 従業員数
- 512名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,356百万円
- 平均年齢
- 39.6歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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