掲載予定期間:2026/6/18(木)~2026/9/16(水)更新日:2026/6/18(木)

日信電設株式会社

【さいたま新都心駅】鉄道インフラの電気設備設計◆日本信号グループ/フレックス・土日祝休・年休130日

New
正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

【さいたま新都心駅】鉄道インフラの電気設備設計◆日本信号グループ/フレックス・土日祝休・年休130日

【鉄道インフラの工事技術職(設計)/様々な鉄道会社と関われる/年休130日・土日祝休み/東証プライム上場の日本信号グループ】
首都圏鉄道会社の線路近傍及び駅舎等での電気設備等における現場調査を行いながら工事の設計に携わっていただきます。

★交通インフラを支える国内トップクラスの信号メーカー"日本信号"子会社で安定経営★
★JR・東京メトロ・小田急・東武など、様々な鉄道会社を支援★
★退職金・住宅手当・年間休日130日・有給たっぷり★

■業務内容:
・施工場所における鉄道設備のCAD(2D)による施工図面製図
・施工場所における鉄道設備の積算数量表作成
・鉄道設備の回路図、配線図における改修図、竣工図の作成
・鉄道設備の検討・提案業務
※業務の一部に下記の作業内容がございます。
・施工現場における試験対応作業
■工事例:駅構内の信号設備や踏切設備の新設・改修、ホームドアや自動改札機等の駅務機器新設、自動制御システム・導入・設置

■就業環境:
年間休日130日・土日祝休み・有給取得平均日数は15.5日と働きやすい環境です。休暇を取得しやすい雰囲気があり、また女性活躍推進法の一環で一般事業主行動計画に「有給休暇取得率 50%以上の従業員が全社 75%以上を目指す」と策定しております。

■当社の特徴:
鉄道と道路という重要な社会インフラを支える信号・電気設備・情報通信システムの施工を手掛けております。

■安全への思い:
私たちの仕事は「安全」がすべてに優先します。安全を創るのは「人」。ですから社員の質を高められる環境作りを大切にしており、社員の技術や知識を高める教育設備や訓練制度をしっかり整えています。

■募集背景:
2024年4月1日より施工された時間外労働規制、労働人口減少、在籍社員の平均年齢上昇などでマンパワー不足となっております。鉄道の安全輸送を担う工事設計者の不足を解消するため、社会人経験や工事設計経験のある方を募集しております。

■教育・研修:
・新人研修・キャリア研修が充実しており、近年は海外での技術協力も増えていることから、英語教育にも取り組んでおります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎/
■必須条件:普通自動車第一種運転免許かつ以下いずれかのご経験
・信号・通信を始めとした弱電分野の工事経験(設計含む)
・公共インフラの電気工事経験(設計含む) 
・鉄道関連の工事経験(設計含む)
■歓迎条件:
・1級または2級電気工事施工管理技士資格保有者
・第一種または二種電気工事士資格保有者
・国際事業経験者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-15-13
勤務地最寄駅:さいたま新都心駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
月平均11.6時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円

<月給>
280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
給与は能力と経験により応相談

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:5,500円 ~ 20,000円
住宅手当:5,000円 ~ 15,000円
寮社宅:借上社宅
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT及び階層別・課題別教育制度あり
・業務に資する資格取得補助あり

<その他補足>
・企業年金
・退職金制度
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄
・日本信号持株会
・借上社宅
・契約保養施設
・社員旅行

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、その他特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
鉄道信号システム、交通信号システム、情報通信システム、情報制御システム、
駅務システムに係る電気・通信工事の工事設計及び施工
■事業詳細:
鉄道信号事業:転てつ機設置、踏切遮断機設置、障害物検知装置設置、連動装置設置、鉄道信号機設置、室内信号機器設置
情報制御事業:PSD(ホームドア)搬入・設置、LANケーブル布設、自動改札機設置、案内表示装置設置、ホームセンサ設置
交通信号・情報通信事業:交通管制センター工事、交通信号機設置、工事設計・積算、道路情報板設置、パラボラアンテナ設置、発電機設置
海外事業:現地調査・施工設計、工程管理・施工管理、現地指導・人材教育

所在地

〒330-0071
埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-15-13

設立
1961年9月
従業員数
142名
上場市場名
非上場
資本金
45百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3015338303

日信電設株式会社

【さいたま新都心駅】鉄道インフラの電気設備設計◆日本信号グループ/フレックス・土日祝休・年休130日

New
正社員
転勤なし
業種未経験歓迎

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます