掲載予定期間:2026/6/22(月)~2026/9/20(日)更新日:2026/6/22(月)

株式会社イングリウッド

【大阪】バイヤー(EC総合通販事業)◆ファッション領域◆商品計画・仕入れ交渉・在庫管理など

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪】バイヤー(EC総合通販事業)◆ファッション領域◆商品計画・仕入れ交渉・在庫管理など

~ファッション・シューズ・ライフスタイル領域/年間休日120日以上/土日祝休み~

■部署紹介:
国内主要ECモール(楽天市場・Amazon・Yahoo!ショッピング等)を中心に、ファッション・シューズ・ライフスタイル領域の商品を販売するEC専業チームです。
マーケティング・クリエイティブ・商品管理・フルフィルメントの各機能を社内に持ち、仕入れから販売・運営まで一気通貫で展開しています。
現在は売上拡大だけでなく粗利・在庫効率を重視した運営へのシフトを進めており、商品力の強化が事業成長の中心テーマになっています。

■募集背景:
事業拡大に伴い、バイヤー担当を募集いたします。

■業務内容:
既存メンバーと連携しながら、担当カテゴリの商品計画・仕入れ交渉・在庫管理を主体的に担っていただきます。

■具体的な業務内容:
・ECモール(楽天・Amazon・Yahoo!等)向け商品の仕入れ計画立案、発注
・国内外メーカー、卸、ブランドとの交渉および新規取引先の開拓
・販売データ、在庫データをもとにした発注数量、タイミングのコントロール
・粗利率、在庫回転率、消化率を指標とした商品パフォーマンスの管理
・SNS、実店舗、ポップアップなどを活用したトレンド/商品のリサーチ
・マーケティング、デザイン担当との連携による販売施策の推進

■ポジションの魅力:
◎取り扱いカテゴリはファッション・シューズ・スポーツ・アウトドア・インテリア・ガジェットなど幅広く、バイヤーとして視野を広げやすい環境となります。
◎ECモールでの販売実績をもとにした自社企画商品(NPB)の開発にも、徐々に参画いただく機会があり、商品企画の上流にも携われるキャリアパスがあります。

■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・SNS/実店舗/ポップアップなど複数の情報源を活用したリサーチ習慣
・データを用いた発注判断/売上予測の経験
・ファッション/シューズ/ライフスタイル商材の知見
・新規仕入れ先の開拓経験
・BIツール・Excelを活用した在庫・粗利分析の経験

変更の範囲:会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ECモール(楽天・Amazon・Yahoo!ショッピング等)でのバイヤー/商品担当としての実務経験
・仕入れ/発注における自身の意思決定経験(提案・判断をご自身にて行っていた経験)
・粗利および在庫のKPIマネジメント経験
・入荷計画と在庫の可視化および説明力

※歓迎条件は職務内容欄に記載しています

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市中央区本町4-5-18 本町YSビル4F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:24.4時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):231,346円~369,943円
その他固定手当/月:54,000円
固定残業手当/月:99,270円~147,486円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
384,616円~571,429円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験とスキルに応じて相談可
■その他固定手当:ライフプラン支援金
■昇給昇格年2回(3月・9月)
■賞与年2回(5月・11月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定に準ずる)
家族手当:子女教育手当(詳細は面接時にご説明)
住宅手当:近距離住宅手当(詳細は面接時にご説明)
社会保険:ITS健保(関東ITソフトウェア健康保険組合)加入

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■セミナー受講可能
■書籍購入/貸出制度

<その他補足>
■健康診断(年1回)
■住宅手当
家賃月額8万円未満:月2万円
家賃月額8万円以上12万円未満:月3万円
家賃月額12万円以上:月3万5千円
※渋谷本社から片道3km以内(当社規定に準ずる)
■子女教育手当:1人当たり1万5千円※7歳未満の子または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養している方対象(当社規定に準ずる)
■表彰制度:社員総会にて活躍した社員を表彰
■インフルエンザ予防接種:全額会社負担にて接種可能
■出張日当手当
■選択制確定拠出年金制度
■従業員持株会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

特別休暇(結婚・配偶者の出産・忌引)・夏季休暇・生理休暇・年末年始休暇(12/29~1/3)・産前産後休業、育児休業(取得実績あり)・介護休業など

会社概要

事業概要

■事業概要:
・自社ブランド・ライセンス事業(BtoC事業)
・マーケティング・コンサルティング支援事業(BtoB事業)
・人材紹介・育成サービス事業

■事業の特徴:
・自社ブランド・ライセンス事業(BtoC事業)
食品、ビューティー、ヘルスケア商品など、様々な商品を企画開発、仕入れ販売を行います。事業開発から商品企画、PR、販売戦略策定・実行、EC運営、Webデザイン、広告制作、CRM、フルフィルメントまでを網羅的に行います。
直近では冷凍おかず定期便「三ツ星ファーム」や、モデル・梨花がファウンダーでヘアケアやオーラルケアなどを扱う「AKNIR」、MEGUMIがフルプロデュースするエイジングケアブランド「Aurelie.」などヒットブランドを多数立ち上げ、商品ジャンル問わず「良い商品をより多くのお客様に届ける」ことを実現しています。
2018年にはニューヨークに、2024年12月には中国に子会社を立ち上げ、海外での商品販売にも力を入れています。

・マーケティング・コンサルティング支援事業(BtoB事業)
自社で商品を売ることで培ってきたナレッジをもとに、大手メーカーを中心とするリテール事業者様の課題に合わせて、戦略策定・事業開発から商品企画・開発、認知拡大、販売促進、CRM、在庫管理・物流に至るまで、幅広く「商品を売る」支援をしています。
戦略コンサルティングなど事業戦略の上流から、ECコンサルティングやWEBマーケティングなど商品販売に特化した戦略策定・実行支援、在庫最適化までワンストップで伴走し、クライアントの事業成長に貢献します。

・人材紹介・育成サービス事業
イングリウッドの採用力、育成力を活かし、組織の根幹を担う「人」という観点から企業の経営課題を解決します。
新卒採用・中途採用支援を軸に、採用戦略立案、メディア運営、集客、RPOなど幅広いソリューションをもってコンサルティング支援をします。

所在地

〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F

設立
2005年8月
従業員数
394名
上場市場名
非上場
資本金
79百万円
平均年齢
29.5歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015359316

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