株式会社工芸社
【東京都文京区】マーケティング職／新規事業や自社メディア運営に携われる／転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■仕事内容
イべントの成果を最大化するマーケティング。
■業務詳細
▼ニーズをくみ取り企画を立案
クライアントは、展示会やイベントを行う企業や団体。当社の既存のお客様も多くいます。
「最近、若い来場者が減ってきた」
「SNS運用の仕方が分からない」
といったニーズをヒアリングし、PRの施策を考えます。
▼企画した集客施策を実行
「SNSや動画コンテンツでアピールする」
「Webサイトの動線も改善する」
「自社メディアの『キッズアライズ』で告知する」
「施策に合わせて会場の空間デザインも改良する」
など、キッズアライズの事業で得たノウハウも活かして施策を実行します。
▼効果検証・さらなる改善
効果がはっきりと数字に出やすい分野であるため、大きなやりがいを味わうことができます。
■入社後の流れ
最初から全てをお任せする訳ではありません。
でも、ずっと下流工程だけお任せする訳でもなく、早めにスキルを高められる環境です。
▼導入研修（1日）
総務による会社説明を行います。
▼先輩同行・サポート
先輩社員と一緒に案件を担当。スケジュールや先方との調整は先輩が行いますが、アイデアはいつでも大歓迎。
徐々にタスクを小分けにしてお任せしていきます。
▼メイン担当に（入社半年以降）
習熟度に応じて、企画から運用までご担当いただきます。
■チーム組織構成
マーケティングチームは、責任者を入れて現在3名（男性1：女性2）。
メンバークラスはどちらも20代です。
人数が限られている分、企画立案から実行、改善までを一貫して担当できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
マーケティング実務経験1年以上（業界不問）
■歓迎条件
Webサイト・オウンドメディア・SNS・メルマガ等の運用経験、新規事業や立ち上げフェーズのマーケティング経験、SEOやコンテンツマーケティングの知識・実務経験、データをもとに仮説検証・改善を行った経験
勤務地
本社
住所：東京都文京区本郷6-17-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：8:00～11:00、16:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の勤務時間は9:00～17:30の固定勤務となります。その他の待遇等条件に変動はありません。
給与
350万円～400万円
＜賃金形態＞
年俸制
年俸制（初年度は12分割、2年目以降は14分割で賞与支給）。
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,500,000円～4,000,000円
固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
351,666円～393,333円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年俸は初年度12分割で月々支給。2年度以降は14分割で、半年ごとに賞与として1/14を支給。年俸には月40時間分・月6万円の固定残業代を含む。超過分は別途支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者1万円、子1人4000円
住宅手当：1万5000円/月、期限あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：厚生年金基金加入
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修・OJT・海外研修・表彰制度・資格手当あり
＜その他補足＞
財形貯蓄、社員持株会、傷病見舞金制度充実（医療保険加入）、社内年金制度（厚生年金基金加入:30年解散後、確定給付年金基金に移行）、海外研修あり、入社時研修、表彰制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始・夏季・慶弔・産前産後・育児・特別休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
株式会社工芸社は、イベント・展示会・博覧会から商業施設・内装空間まで、「人が集まり、体験し、記憶に残る場」を一貫してプロデュースしてきた空間づくりのプロフェッショナル集団です。1948年の創業以来、式典・レセプション会場設営や精巧模型制作を皮切りに、スーパーストア関連、総合展示会、博覧会、内装工事へとフィールドを広げ、現在では、企画・設計・デザインから施工、演出、運営、コンテンツ制作、全体オーガナイズまでをワンストップで担える体制を整えています。
特長は、単なる「装飾」や「設営」にとどまらず、クライアントのビジネスゴールや来場者の体験価値を見据えた“戦略的な空間設計”です。企業や自治体、各種団体のニーズを丁寧にヒアリングし、ターゲットやブランドメッセージを深く理解したうえで、来場者動線や視線の流れ、照明・音響・映像表現などをトータルにデザイン。成果につながるコミュニケーション空間をつくり上げています。
また、東京本社のクリエイティブデザインルームには、空間デザイナー、グラフィックデザイナー、プランナーなど多様な専門人材が在籍し、企画段階から施工部門と綿密に連携。図面上のアイデアを、現場での安全性・実現性・コストを踏まえてブラッシュアップし、「描いたものを確実に形にする」ことを強みとしています。加えて、大阪営業所を拠点とした関西エリアでの実績も豊富で、全国規模でのプロジェクトにも柔軟に対応可能です。
工芸社が何より大切にしているのは、「人のチカラ」です。社内外のパートナーを含め、職人の技術、デザイナーの感性、営業・制作の段取り力など、多様な専門性が結集することで、難易度の高い案件や短納期案件もやり遂げてきました。積み上げてきた信頼と実績は、まさに「つくるチカラ」の証。創業から70年以上にわたり培ったノウハウをベースにしつつ、新たな価値提供に挑戦し続けています。
今後も、「お客様の利益に貢献する最良のパートナー」として、デジタル表現や新しい体験設計なども取り入れながら、イベント・展示会・商業施設といったさまざまなシーンで、お客様の成功と発展を支える空間づくりを追求していきます。- 所在地
〒113-0033
東京都文京区本郷6-17-5- 設立
- 1972年8月
- 従業員数
- 49名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
応募方法
応募方法
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