掲載予定期間：2026/6/25（木）～2026/9/23（水）更新日：2026/6/25（木）

株式会社エルライン

【品川】情報システム課長候補◆ITインフラ・社内システムの運用管理など／M＆A・IPO準備中

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【品川】情報システム課長候補◆ITインフラ・社内システムの運用管理など／M＆A・IPO準備中

■業務概要：
エルライングループの事業成長を支える「情報システム課長候補」を募集します。当社は建設業を中心に幅広い事業を展開し、グループ全体で従業員数600名・年商200億円規模へと成長中。現在はM＆AやIPO準備も進めており、IT基盤の整備・強化が重要な経営テーマとなっています。本ポジションでは、社内ITインフラや各種業務システムの安定運用を担いながら、情報セキュリティ強化、業務改善、運用体制の整備を推進いただきます。プレイングマネージャーとして現場理解を持ちながら、チーム運営や各部門との調整、改善施策の実行まで幅広く関わっていただくポジションです。

■業務内容：
（1）ITインフラ・社内システムの運用管理
◎社内ネットワーク、サーバー、PC、周辺機器などITインフラ全般の運用・管理
◎各種業務システム、クラウドサービスの運用管理
◎障害対応や問い合わせ対応体制の整備・改善
◎IT資産、ライセンス、ベンダー管理およびコスト最適化
（2）業務改善・運用高度化
◎ヘルプデスクや保守運用業務の改善
◎各部門の課題を踏まえたシステム改善提案
◎業務効率化に向けたIT活用の推進
◎新規システム導入や既存システム刷新の企画・推進
（3）AI活用推進
◎生成AI等の先進技術を活用した業務効率化・生産性向上の推進
◎各部門と連携したAI活用施策の企画、導入および定着支援
◎事業成長に資するAI活用の推進
（4）セキュリティ・統制強化
◎情報セキュリティ管理体制の運用・改善
◎ISMS対応を含む社内ルール、運用基準、権限管理の整備・見直し
◎セキュリティ対策の実施、インシデント対応体制の整備
◎IT統制やリスク管理の推進
（5）チームマネジメント
◎課内の目標設定、業務計画の立案、進捗管理
◎メンバー育成、業務分担の最適化
◎1on1や日常的なフォローを通じたチーム運営
◎チーム全体の業務品質向上、生産性向上
（6）経営層・各部門との連携
◎経営層への報告、提案
◎各部門との調整、課題整理、優先順位付け
◎中長期的なIT基盤整備に向けた施策推進

※すべてを入社直後から一人で担う想定ではありません。現状把握を行いながら、優先順位をつけて運用整備・改善を進めていただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎情報システム、社内SE、ITインフラ運用のいずれかの実務経験
◎Windows／Linuxサーバー、ネットワーク（VPN、LAN／WAN、DNS等）に関する基礎知識
◎Microsoft 365、Google Workspaceなど社内共通システムの運用経験
◎障害発生時の切り分けや、関係者と連携した対応経験
◎チームリード、後輩指導、プロジェクト推進などの経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5F
勤務地最寄駅：東京モノレール羽田空港線／天王洲アイル駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
りんかい線・東京モノレール線「天王洲アイル駅」より徒歩5分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※始業7：00～14：00／終業13：00～21：00■残業月20～30時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
600万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制
末日締め／翌月25日払い

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：390,000円～570,000円
その他固定手当/月：40,000円

＜月給＞
430,000円～610,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※その他固定手当：勤務地手当
■賞与：年2回※昨年度実績2ヶ月
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：月5万円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度70歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■リモート勤務あり（半年程度経過後、最大週1日程度）
■フリーアドレス
■バーカウンター・ウォーターサーバー・コーヒーマシン完備
■服装・ネイル自由
■健康診断
■リファラル採用制度あり
■PC貸与
■社内イベント（バーベキューやキックオフイベント等）
■給湯室完備
■確定拠出型年金
■慶弔見舞金
■契約保養施設あり

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※休日出勤の可能性有。その場合は振替休日の取得か休日出勤手当を支給
■有給休暇
■年始休暇
■夏季、年末休暇（有給奨励日）
■慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、育児・介護休業、特別休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
躯体サブコン事業（とび土工、解体、新築躯体、リニューアル、躯体マテリアル）
所在地: 〒140-0002
東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5F
設立: 2008年12月
従業員数: 218名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
企業URL: http://lline-group.com/

応募方法

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求人コード 3015380907