掲載予定期間：2026/6/25（木）～2026/9/23（水）更新日：2026/6/25（木）

トヨタ紡織株式会社

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【愛知/豊田】＜発注者側＞工場建設の企画立案～導入・維持管理◇残業20h／在宅可／SEG0001-1

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【愛知/豊田】＜発注者側＞工場建設の企画立案～導入・維持管理◇残業20h／在宅可／SEG0001-1

【自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”を極める／プライム上場トヨタGTier１企業／在宅週2回程度活用可／賞与実績5.5ヶ月／転勤当面なし／異業界歓迎】

■業務内容
東証プライム上場企業である当社のプラントエンジニアリング室にて、工場建物･原動力設備の新築･改修･更新の企画･立案業務を担当いただきます。

■業務詳細
企画・構想段階の比重が高いことが特徴のポジションです。

＜新築･改修･更新＞
新たな生産計画が発生した場合に、事業内容に合わせた工場建物や原動力施設を、関係者と調整しながら造っていきます。
実際にものづくり（工場建設等）を行うため、休日出勤で工事立ち合いを行うこともあります。ただし、休日出勤が負担にならないようメンバー間で調整は行います。

＜BCP＞
敷地内にある既存の施設について、目標とする耐震強度を達成するために、耐震補強の計画を立て、工事を実施します。

＜計画保全＞
地内の施設（事務所・工場・動力施設）が、安全かつ正常に稼働できるよう、維持管理を行います。

■組織構成
生技統括部プラントエンジニアリング室（13名）1G/2Gに配属予定です。
若手～ベテランまで在籍しており、年齢に関わらず意見の言い易い雰囲気です。中途社員率が約8割と多く、中途入社者への受入体制が整っており、社内の仕組み・仕事の進め方はOJTで丁寧に行います。

■業務のやりがい
・世界トップのモノづくりや安定した生産を目指すための施設づくりを行っており、毎日がチャレンジです。
・基本的に一人に企画／計画～導入／完了まで完結させるため、責任感とやりがいを感じて働くことが出来ます。
・必要に応じて役員会でも報告があり、経営層とも繋がりを感じることが出来ます。

■当社の特徴
当社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発～生産まで一貫して対応しています。

特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に当社の製品が搭載。シートを代表とする自動車用内装部品は、自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”に関わる部品。

今後、自動運転などモビリティの形が変わろうとも無くなる製品ではない為、様々な移動空間で支持されるよう事業成長してまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎／プラントエンジニアリング会社出身者歓迎～

■応募条件
「PCスキル（Excel、PPT)」「普通運転免許」をお持ちで、以下のいずれかの経験がある方
・建築設計/企画
・電気設備設計/企画
・機械（工場付帯）設備設計/企画
・プラント、工場、オフィスビル、商業施設などの設計/企画

■歓迎条件
＜資格＞
2級建築士以上、電験3種以上、エネルギー管理士

＜経験＞
施工管理／修繕、保全などのご経験

＜その他＞
・AutoCAD

勤務地

＜勤務地詳細＞
猿投工場
住所：愛知県豊田市亀首町金山88番
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／貝津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
業務に応じて月0～5回程度の出張が発生します（海外出張も含む）

＜転勤＞
当面なし
基本的には愛知県内を拠点としたキャリア形成が可能です

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間月20時間程度（プロジェクトが重なる繁忙期には月40H）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
540万円～900万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～430,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
275,000円～430,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※2025年度実績5.5ケ月
■モデル年収：年収710万円（30歳/扶養2人/入社8年目）／　年収820万円（35歳/扶養家族3名/係長級）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により算出
家族手当：※福利厚生欄参照
寮社宅：※福利厚生欄参照
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
※基本的にはOJTとなります。
階層別教育、専門教育、自己啓発支援(通信教育受講補助、英会話研修)など

＜その他補足＞
■資格補助：弁護士登録費用などは要相談
■カフェテリアプラン（年間90ポイント［＝9万円分］※入社月により付与ポイントは異なる）
■社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会
■家族手当について：お子様1名につき25,000円（人数の上限なし）
■独身寮あり（30歳未満・独身・通勤距離で規定あり）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制(会社カレンダーによる)、土・日、GW・夏季・年末年始休暇等長期連休あり
■有給休暇：1年目入社月により異なる(2年目17日、以降年1日ずつ増加　最高20日まで

会社概要

事業概要: ～移動空間全体のコンセプトづくりから、開発・設計・調達・生産までを一貫して行う自動車内装システムサプライヤです～
■事業内容：
（1）内装システムサプライヤー事業と内装製品の製造および販売（2）自動車用フィルターおよびパワートレーン機器部品の製造および販売
（3）その他自動車関連部品の製造および販売（4）繊維関連製品の製造および販売
■主要製品：
（1）内装品…移動空間全体のコンセプト作りから開発、設計、調達、生産までを一貫して行う「内装システムサプライヤ」として自動車メーカーに製品を供給。シート、ドアトリム、天井、カーペットなどから構成される移動空間を統合的、効率的にコーディネートされたシステムとして捉え総合的な美しさや快適性、安全性を追求しています。
（2）フィルター、パワートレイン機器部品…世界をリードするフィルトレーション技術を駆使し、吸気システムや、エレメント交換型オイルフィルターなどのエンジン潤滑系部品、車室内空調系フィルターなどの生産を行っています。性能向上や低コスト化に加え、モジュール化、システム化、環境対応、快適性向上など、より付加価値の高い新製品の開発と生産に取り組んでいます。
（3）繊維・外装品事業…源流である繊維事業ではシートファブリックやエアバッグ用布製品、天井表皮材などの分野で素材開発を行う一方、環境に配慮した製品づくりにも力を入れて取り組んでいます。外装品事業ではバンパー、フェンダーライナーやエンジンアンダーカバーの生産を行っています。
■教育制度：同社では社員の成長が企業の成長につながると考え、人材育成にも力を注いでいます。
・グローバル研修センター…世界に100以上の拠点を持つトヨタ紡織グループ社員の人材育成・強化を目的として建設しました。国内外の幹部教育、出向者の赴任前教育、階層別教育などの教育拠点として使用しています。
・トレーニー制度…グローバルに活躍できる人材の育成をねらい、トヨタ紡織を担う若手人材を海外事業体に1年間派遣し、海外での仕事の仕方や異文化などを現地現物で学ぶ制度です。
所在地: 〒448-8651
愛知県刈谷市豊田町1-1
設立: 1950年5月
従業員数: 54,004名
上場市場名: プライム市場
資本金: 8,400百万円
売上高: 1,954,218百万円
企業URL: http://www.toyota-boshoku.com/jp/

トヨタ紡織株式会社について

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求人コード 3015383073