株式会社トヨタエンタプライズ

■【豊田】トヨタ自動車施設の工事企画～管理（発注者側）◆WLB・安定性◎／資格支援・キャリアパス充実

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【健康経営優良法人2026に認定／平均有給取得日数は16日／全社の平均残業月17.7h（2025年度）／トヨタ自動車出資の安定基盤】

＼効率的な働き方でワークライフバランスが充実／
建物管理を中心に総合サービスを展開するトヨタエンタプライズでは、
親会社であるトヨタ自動車の業務支援として、工事の計画・管理（施主側代行業務）を行っています。
年間の有給取得平均は16日となり、働きやすい環境が魅力！

■工事計画（工事計画の立案～工事管理・竣工検査まで）
親会社のトヨタ自動車に代わり、工事の計画・発注（ゼネコン・サブコンへ）・工事管理を行います。

▽具体的には
◎トヨタ自動車内での企画調整
◎工事内容の計画・設計確認（設計は建築事務所が実施）
◎ゼネコン・サブコンへの発注
◎工事管理（施主の立場として、発注工事の品質管理）、竣工検査立ち会い
◎電気、空調、給排水等のインフラ設備
◎建築全般(オフィスリノベーション、エレベータ更新、セキュリティ設備等)
◎緑地、下水等の修繕工事
※工事計画金額は3,000万円～3億円程度

＼ココがPoint／
★自分の将来を守る“スキルアップ環境”の充実
自分の得意分野（空調・電気・建築）を伸ばしながら他の分野にも幅広く関わっていくことができます。
施主側の工事企画経験を積み、トヨタの作業ルール理解や顧客・取引先とのネットワーク作り、
工事関連資格の取得、社員教育等のご経験を積んでいただき、数年後には施工管理業務にも携わっていただきます。

★大手企業の最新設備に"１から”関われる
大手企業の新規建築案件、最新設備の導入工事、電気インフラの切り替え工事など大きなプロジェクトにも携わり、
予算の段階から工事会社と計画を立ててプロジェクトの完了まで一貫して携われる貴重なポジションです。
将来的には、施主側⇔施工管理の両方ともに精通した技術者としてスキルアップが目指せる環境です。

■当社の特徴：
・トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティ管理などのサービスを展開する提案型総合サービス企業です。
・顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています。また充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
▽下記いずれかのご経験者
・施工管理のご経験（建築、電気、管）
・建築設計のご経験
・強電設備の保全計画のご経験

■歓迎条件：
・各種施工管理技士資格（建築、電気、管　2級以上）
・建築士資格（2級以上）
・電気主任技術者、エネルギー管理士

＜勤務地詳細＞
トヨタ自動車 委託業務オフィス
住所：愛知県豊田市トヨタ町１
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／三河豊田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
■総合職のため、将来的には異動の可能性あり
※転居を伴う異動はほとんどありませんが、名古屋・豊田など愛知県内は異動の可能性があります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：30h程/月※休日出勤が発生した場合は、原則振替休日を取得いただきます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件の変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給／ガソリン代・駐車場補助あり※規定有
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：月上限2.2万円 ※規定あり
社会保険：各種社会保険完備※規定有り
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■資格取得一時金※エネルギー管理士10万円等
■資格手当1級施工管（建築/管/電気）月10,000円、第3種電気主任技術者月13,000円等
(最大5万円/月)各規定有り


＜その他補足＞
■制服貸与
■退職金制度
■退職時積立金制度
■財形預金制度
■トヨタグループ持株会
■直営リゾートホテル利用補助
■トヨタグループ保養所利用可
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■深夜出勤手当
■自動車通勤OK
■扶養手当：一人目：月12,000円　二人目以降：月6,000円

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

トヨタカレンダーに基づく
※勤務地により祝日休みまたは長期連休あり
■有給休暇
・入社日に応じて初年度の付与日数が異なります。
・入社1か月後から使用可能。有効期間は3年間です。