日本郵政コーポレートサービス株式会社
【青山一丁目】社内SE/BPO事業デジタル化推進(アプリ領域)◆日本郵政グループ◆年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【日本郵政グループのシェアードサービス会社/安定的な働き方/年間休日数120日・土日祝休み】
■業務内容:
当社のコア事業であるBPO事業において、人事・経理・調達・総務をはじめとするバックオフィス業務アウトソーシングサービスのデジタル化を推進するプロジェクトにご参画いただきます。
既存システムの保守・運用や、新たなシステムの開発・導入に関するプロジェクトマネジメントを主担当としてリードいただきます。
■業務詳細:
◎BPOサービスを支えるデジタルツールやITシステムの新規導入
・IT領域におけるタスクリード(要件定義、システム設計、品質管理など)
・開発ベンダーの管理、技術的交渉
◎既存システムの運用・保守
・運用・保守を委託している複数の開発ベンダーの管理
【システム環境の例】
・パブリッククラウド:Azure、AWS
・SaaS/PaaS:Salesforce、kintone など
・AIエージェント:Claude、Copilot Studio
・その他:RPA、AI-OCR など
【担当案件の例】
・経費精算システムの導入
・電子承認ワークフローの導入
・不動産契約業務におけるAIエージェント導入
■組織について:
IT統括部に配属となります。情報システム部をはじめとする複数の組織を統合して2026年4月に新たに設立されたIT部門です。コーポレート領域(経理・人事・総務など)やビジネス領域(BPO事業部、ヘルスケア事業部、人材サービス事業部)のITだけでなく、全社のDX推進やサイバーセキュリティ対策も担っております。現在は、出向者を含めて約40名のメンバーで構成されています。20代~50代と幅広い年代の社員が在籍しております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎IT関連のプロジェクトマネジメント経験(システム開発、サービス導入、運用改善など)
◎以下いずれかの業務経験をお持ちの方
・システム企画・開発・保守の経験(3年以上)
・デジタル技術やITに関する実務経験(3年以上)
・複数ベンダーのマネジメント経験(3年以上)
■歓迎条件:
・Azure・AWSといったパブリッククラウドを扱った経験
・Salesforce・kintoneといった開発プラットフォーム、ローコードツールの実務経験
勤務地
本社
住所:東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5F
勤務地最寄駅:青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
有
総合職での採用のため、将来的には全国転勤の可能性があります。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業時間は月10時間程度※ワークライフバランスを重視しており、長時間労働はほとんどございません
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
勤務条件に変更はありません。
給与
510万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):287,000円~338,000円
その他固定手当/月:34,440円~40,560円
<月給>
321,440円~378,560円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。
※上記年収は月20時間分の平均残業手当を含んだ場合です。
■その他固定手当:地域調整手当
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月55,000円
家族手当:扶養手当
住宅手当:上限27,000円
寮社宅:借上げ社宅制度(転勤時)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
<その他補足>
■福利厚生サービス(人間ドッグ補助、カフェテリアプラン等)
■社員持株会
休日・休暇
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇(最大20日/採用時から規程に則って付与)、夏季休暇(最大3日)、年末年始(12月29日~1月3日)、慶弔休暇 等
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
同社は、日本郵政グループ100%出資の民営化第1号グループ会社として、シェアードサービス・人材サービスを中心とする事業を行っています。
(1)BPOサービス(請負事業)
(2)総合人材サービス
一般労働者派遣事業(派)13-303102/有料職業紹介事業 13・ユ・302595
(3)ヘルスケアサービス
■事業詳細:
(1)BPOサービス
日本郵政グループを中心に、企業のバックヤード業務を受託し、経営の効率化等に貢献しています。
労働集約的な間接業務の受託はもちろんのこと、コア業務についても、構想~設計・構築~運用といった
プロセスに沿い支援を行っています。具体的には、給与計算、経理業務、社宅管理、メールセンター運営等の業務を行っています。
(2)総合人材サービス
企業の一般事務、コールセンター等を中心に、人材派遣・人材紹介等、求職者のニーズと希望するキャリアに応じた仕事を紹介しています。
取引先はグループ各社が中心ですが、事務系、コールセンター系の他、営業系、技能系、医療系の職種にも強みを持っています。
(3)ヘルスケアサービス
日本郵政グループ社員の健康診断等のヘルスケアサービスを提供しています。
全国をカバーする45個所の拠点に医師・保健師等を配置し、健康診断、保健指導、健康相談など、幅広いヘルスケアサービスを提供しています。- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5F- 設立
- 2007年7月
- 従業員数
- 2,117名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 640百万円
- 平均年齢
- 39歳
- 企業URL
http://www.jp-cs.jp/
応募方法
応募方法
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