株式会社関電Ｌ＆Ａ
【大阪】法人営業（損害保険）＜グループ会社向け＞◆関電G／フレックス／残業約13h／個人ノルマなし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【関電Gで安定就業・働きやすさ・個人ノルマなし】
■業務内容：
関西電力グループを中心とした法人営業をお任せします。
◎企業活動におけるリスクの洗い出しや分析を通じた、適切な保険商品の提案
◎見積書や申込書の作成、契約締結および契約更改手続
◎契約保全、事故対応
※入社後は先輩社員がOJTで丁寧に指導しつつ、商品知識や営業スキルの修得をしながら、徐々に顧客を担当いただきます。
■主な取扱保険商品：
自動車保険／火災保険／傷害保険／各種賠償責任保険／労働災害総合保険／工事保険 他
企業が抱える多種多様なリスクを洗い出し、顧客ごとに必要な補償を提案するため、様々な保険商品を取り扱っています。
■営業スタイル：
主に既存の取引先を通じた紹介顧客に対する提案営業です。
個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指して、お客様としっかり向き合っていただける環境です。
変更の範囲：■当社業務全般
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験をお持ちの方（法人営業・団体保険営業の実務経験があることが望ましい）
・基本的なPCスキルやコミュニケーション能力をお持ちの方
・普通運転免許資格
■歓迎条件：
・損害保険業界（保険会社や代理店）や、金融業界等で勤務経験をお持ちの方
・財務やリスクマネジメントの知識をお持ちの方
勤務地
株式会社関電Ｌ＆Ａ 本社事務所(最新版)
住所：大阪府大阪市北区西天満4-8-17
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:30
＜その他就業時間補足＞
■標準労働時間：7時間50分
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の勤務条件：8時40分～17時30分の標準勤務時間になります。（フレックスは社員採用後）
給与
388万円～472万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,800円～259,300円
＜月給＞
212,800円～259,300円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月／年5.0ヶ月程度）
■残業手当：別途支給（実績に応じて全額支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給
家族手当：■扶養手当※福利厚生その他欄に詳細
住宅手当：■上限40,000円：満35歳に到達した年度末まで
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度は整えております。
業務遂行に必要な資格取得は会社費用で取っていただいております。
社外資格合格祝金制度もあり、スキルアップをバックアップする環境が整っております。
＜その他補足＞
■財形貯蓄、確定拠出年金、職場積立NISA、持株会、団体扱生命保険、各種保険、カフェテリアプラン、慶弔見舞金、等
※原則、社員採用後に対象
■扶養手当：
・配偶者：10,000円／子：10,500円～12,000円／親族：5,500円
※所得税法上の被扶養者で本人の収入により生計を維持する親族
※扶養する子が4人以上の場合、4人目以降は対応する月額の半額を支給
休日・休暇
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■休日：
・完全週休2日制（土・日）祝
■休暇：
・年末年始（12／29～1／3）、選択指定休日（年1日）
・有給休暇（初年度12日（入社月による）、最大年間20日）
※社員採用時に付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
関西電力グループの一員として、様々な事業を展開しています。
＜保険代理店業＞：関西電力Ｇの従業員等への自動車保険、火災保険といった基本的な保険から、法人向けの土木工事保険等、企業様のニーズに合わせた保険を取り扱っております。
＜電力用資機材代理店業＞：私たちの暮らしを支える電気を供給する送電・配電用資材や保守点検用機材の代理店販売を行っております。
■当社の特徴
(1)安定した受注
当社は関西電力グループの一員であり、関西電力株式会社・関西電力グループ会社とその所属従業員であり、安定した受注がございます。
(2)働きやすい環境
＜休日＞：年間休日が123日（土日祝休み）に加え、有給休暇12～20日＋リフレッシュ休暇3日のように、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。52週×土日＋祝祭日を全て休みにしているため、上記の日数とっております。
＜福利厚生＞：扶養手当やカフェテリアプランなど、福利厚生面も充実しており、長期的に安心して働くことができます。- 所在地
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満4-8-17 宇治電ビルディング9F- 設立
- 1952年9月
- 従業員数
- 93名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
13,780百万円
- 経常利益
- 1,340百万円
- 平均年齢
- 47歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
