株式会社Water Air
【梅田|ルクア大阪】女性用インナーファッションブランド tu-hacci◆オープニングスタッフ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
\2026年8月、大阪梅田ルクア大阪にブランド初の"常設店"がオープン!/
かわいいだけじゃない、"自分を好きになれる"インナーに囲まれて働きませんか。
tu-hacci(ツーハッチ)は、”女性がより自由に、自信を持って生きられる毎日"を後押しするインナーファッションブランド。
自分らしさを引き出すデザインと確かな品質で、全国のお客様から支持をいただいています。
このたび誕生する、ブランド初の常設店舗。
ゼロからお店をつくっていくオープニングメンバーだからこそ、
ディスプレイも接客もイベントも、"自分のアイデア"を形にできるチャンスがあります。
まずは店舗スタッフとして活躍しながら、将来は商品企画や店舗開発など、
ブランドを育てる仕事にステップアップしていける環境です。
★こんな方をお待ちしています
かわいいもの・心ときめくものに囲まれて働くのが好きな方
お客様の"なりたい姿"を一緒に見つけられる、提案型の接客が得意な方
「今月あと少し」を悔しがれる、数字にも前向きに向き合える方
チームで目標を追いかけ、みんなで達成する喜びを分かち合いたい方
販売だけでなく、いずれは商品企画やブランドづくりにも挑戦したい方
売上目標は、一人で抱えるものではなく、店舗のみんなで追いかけるもの。
達成の喜びをチームで分かち合える、そんなマインドを持つあなたを歓迎します。
★お仕事内容
オープニングメンバーとして、店舗運営のあらゆる場面に関わっていただきます。
接客販売・レジ対応
売場づくり・ディスプレイ(ご自身のセンスが直接お店に反映されます)
在庫管理・商品整理
顧客フォロー
SNS連携・イベント企画などの販促業務
入社1年以内には「インティメントアドバイザー」資格の取得を目指していただきます。
お客様に正しい知識と価値を届けるための専門資格で、受験費用は3回まで会社が負担します。
★メッセージ
ブランド立ち上げの今だからこそ、意見もアイデアもすぐ形になる環境があります。
「かわいいものに囲まれて働きたい」「いずれは商品企画にも挑戦したい」「数字にこだわりながら成長したい」
そんなあなたと、tu-hacciの"はじまり"を一緒につくれる日を楽しみにしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
・店舗での販売経験(1年以上)をお持ちの方(商材は問いません)
・接客・販売が好きで、チームで働くことが得意な方
・ブランドの世界観に共感し、長期的にキャリアを築きたい方
性別:女性
女性用インナーウェアのカウンセリング販売。お客様のバストラインやヒップラインの正確な採寸、および試着室内での着用サポート・調整業務を常時伴うため、女性限定の募集となります。
勤務地
tu-hacci常設店舗※ルクア大阪
住所:大阪府大阪市北区梅田3丁目1-3 ルクア大阪
勤務地最寄駅:御堂筋線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
・時短勤務のご相談可能(ご家庭の関係等)
・副業はNGとさせていただいております。
<転勤>
当面なし
■将来的に実店舗運営ではないポジションでご活躍いただく場合、東京オフィス(渋谷)か広島本社での就業可能性もございます。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:30~18:30
11:00~20:00
12:30~21:30
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
370万円~450万円
<賃金形態>
月給制
想定月給:250,000円~300,000円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
月額(基本給):216,580円~259,899円
固定残業手当/月:33,420円~40,100円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~299,999円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力や経験に応じて決定します。
昇給:あり
賞与:あり(業績に応じて年2回)
残業手当:あり
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額25,000円まで支給
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・メンター制度
(入社後、一人立ちする為の研修制度として先輩社員がマンツーマンで慣れるまで サポートする制度です。)
・図書補助制度
・資格取得補助制度
・外部勉強会・セミナー参加補助
<その他補足>
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<その他補足>
・制服貸与
・入社研修制度(10日間/給与支給あり)
・社内販売割引制度
・専用PC・周辺機器 支給又は貸出し
・歓迎会・忘年会
・社内表彰
・社内運動会
・健康診断・歯科検診・インフルエンザ予防接種
※インティメイトアドバイザーの資格取得が必須になります。
(受験3回目まで費用会社負担)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
ライフステージに合わせてワークプランの相談も可能。
※人事担当者がサポート致しますので応募時にご相談下さい。
会社概要
- 事業概要
■衣料品の企画生産、通信販売事業
・広島市内を本社とする、レディースインナー(女性用下着)の企画、販売を行う企業です。
・「tu-hacci(ツーハッチ)」の自社ブランドを運営し、自社ECサイトを中心にユーザーへ販売を行っています。自社ブラントの企画から販売までを一貫して行う、独自性の高い企業です。今後、海外進出を推進していく方針で、海外ECでの販売に注力していきます。商品の生産はOEMで行っており、中国に2つの協力工場を有しています。
・拠点としては広島本社、広島物流倉庫、東京オフィス、そして2024年5月より静岡物流倉庫が新設され計4拠点で連携し、より付加価値の高いブランドづくりを追求しています。
・当社は、経営理念にもなっている「可能性は無限大」という言葉を創業時から、今も変わらず大事にしています。社員全員が失敗を恐れず、小さなひらめきを大切にし、限界を決めることなく挑戦を続け、より豊かな未来への可能性を信じて進んでいける企業を目指しております。
・レディースインナーという商品のため、20~30代の女性社員が多く活躍しています。育児休暇や時短勤務も随時実施。少数ですが様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。
<現在>
「ハイクオリティ、ハイビジュアル、ロープライス」を掲げ、女性の美のトータルプロデュースを目指し事業展開を進めております。
事業拡大の施策の1つとして、2024年から常設店オープンに向けて都内でポップアップを開催しております。
拡大期のブランドと共に成長できる環境です。
<将来>
「インナー業界のリーディングカンパニーへ。」を目標に掲げ推進しています。
更なる認知拡大のため、全国に常設店開設。新ブランド展開に向けても計画進行中。- 所在地
〒733-0003
広島県広島市西区三篠町3-24-19- 設立
- 2010年4月
- 従業員数
- 160名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 33.4歳
- 企業URL
https://waterair.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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