株式会社デジタルアイデンティティ
【恵比寿／不動産経験者歓迎】Web広告コンサル営業 ※土日祝休／※半年ごとの評価で安定的な給与アップ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【不動産×Web戦略を担う広告プランナー／売って終わりの営業に疲れた方へ／成果を還元する制度で半年毎の昇給・昇格が可能！20代でマネージャー昇格実績も！／住宅手当有】
■業務内容
不動産企業が抱える集客や売上成長の課題に対し、Web広告・SEO・サイト改善を組み合わせた戦略を提案し、成果創出まで伴走していきます。顧客の事業成長を支えるパートナーとして中長期的な価値提供を行います。
・顧客課題のヒアリングおよび分析
・広告戦略（リスティング・SNS等）の企画提案
・広告運用ディレクション・効果改善
・SEOやオウンドメディア提案
・制作チームとの連携・進行管理
・既存顧客深耕および新規開拓
＜事例＞
・「○○県に新しいマンションを建設予定だから集客したい」
・「今別の代理店で行っている広告の効果がいいのかセカンドオピニオンしたい」等
■組織構成
営業約30名で構成され、平均年齢は30歳前後。プロダクトチームと連携しながら案件ごとにチームで推進します。1人あたり5～8社を担当し、主体的に顧客と向き合います。
■入社のサポート体制
入社後は基礎研修にて広告・制作の知識を習得いただき、その後はOJTで実務に入ります。先輩社員や専門チームのフォロー体制が整っており、段階的に担当顧客を受け持つため安心してキャッチアップ可能です。
■業務の特徴
直取引のため顧客と直接コミュニケーションを取りながら戦略設計ができる点が特徴です。単なる広告運用ではなく、事業視点での提案が求められ、マーケティング全体を俯瞰した経験が積めます。
■取引実績
東急不動産、阪急阪神不動産 、at home等
■魅力
・インセンティブ依存ではなく、継続的な給与向上を重視した評価制度のもと、安心して挑戦できる環境です。失敗を許容する文化があり、長期的な成長にフォーカスできます。
・経営層との距離が近く、社員の声や挑戦が受け入れられやすい風土があります。20代でも新規事業をリードできる機会があり、キャリア形成の幅が広がります。
・数千万円規模の案件をはじめとした大手顧客との取引を通じて、実践的かつ市場価値の高いスキルが身につきます。担当社数も適正で、顧客ごとに深く関われます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎～
■必須条件：
・不動産業界または不動産向けの営業経験をお持ちの方
※顧客の課題ヒアリング→提案書作成→ご提案→成果のご経験
※過去、不動産売買営業経験者や不動産ポータルサイトの運用、不動産向け媒体営業をしていた方が中途で入社しています！
■下記のような志向性をお持ちの方歓迎！
・ノルマ重視から課題解決型営業へ転換したい
・裁量大きくスピード昇格したい
・インセン依存でなく着実に年収を上げたい
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南5F
勤務地最寄駅：恵比寿駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
転勤はありません。
在宅勤務（一部従業員利用可）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月25時間程度
※働き方改革を実施中です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の勤務条件：変更無
給与
400万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：247,423円～432,989円
固定残業手当/月：85,911円～150,344円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
333,334円～583,333円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給：年2回（3月、9月）
■賞与：年1回（業績による）
■そのほか各種インセンティブ：5,000~20,000円／月
2~3年目にはチームをまとめる立場になる方や当社の最重要顧客の主担当になる方もおります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25,000円／月
住宅手当：東京本社に限り5km圏内居住者に20,000円／月
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度有
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得制度（合格時に資格取得手当支給）
■セミナー参加、書籍購入の費用補助
■毎週任意勉強会実施
＜その他補足＞
■社内ポイント制度
■Di米（毎週火曜・金曜に炊飯器で炊きたてのお米を支給）
■オフィスコンビニ
■ウォーターサーバー
■部活動補助
■慶弔見舞金制度
■MVP賞（月間・年間）
■Wi-Fi、携帯電話支給
■副業不可
休日・休暇
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
※有給休暇（入社時5日付与／入社半年後5日付与／最高付与日数20日）
年末年始休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
クライアントのマーケティング課題に対して、運用型広告/SEOコンサルティング/クリエイティブサービスをはじめとするデジタルマーケティングソリューションを提供しています。
■サービス概要：
・Web広告（リスティング/ディスプレイ/動画等の運用型広告、インフルエンサー広告等）の企画提案、広告予算の最適化/ROI最大化
・SEOコンサルティングサービス、オウンドメディア開発/運用
・Webサイト制作、Webコンテンツ開発、広告クリエイティブ制作、マーケティングDX/CRMコンサルティング
■特徴：
デジタルマーケティング事業は、テクノロジーの進化を中心に、幅広く、深く、高度に発展しています。
我々はそんなデジタルマーケティング全体を支援する会社を目指しています。言うは易し行うは難しで、実現している会社はほとんど存在しません。
そんな唯一無二の価値をお客様にご提供し、社会に必要不可欠な存在となること。それを「社会に愛される」と表現し、理想として掲げています。
また、Digital Identityで働く仲間にとっても、前例や業界常識にとらわれることなく良いと思うことをカタチにし、
自分たちが創り上げた、他にはない「自分の居場所」であることを目指しています。
個人と企業の関係が大きく変わっていくこれからの時代だからこそ、社員に愛される企業でありたいと考えます。
当社グループは、2009年6月の設立以降、企業ビジョンである「創造の連鎖」の実現を目指し、
既存事業の拡大に邁進するとともに、新たなインターネットの潮流を捉えた新しい成長分野への進出も積極的に挑戦し、企業価値の継続的な向上を目指しています。
上場後は、IT利活用の多様化・高度化に伴うIT需要の拡大に対応すべく、システム開発、クラウドインテグレーションを中心としたソリューション事業を開始し、
当社グループにおける新たな事業の柱としての確立を目指し、積極的な人材採用とM&Aの活用により体制の拡充を進めています。- 所在地
〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南5F- 設立
- 2009年6月
- 従業員数
- 500名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 110百万円
応募方法
応募方法
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