掲載予定期間:2026/6/29(月)~2026/9/27(日)更新日:2026/6/29(月)

株式会社日本文化センター

【東京】WEB・SNSの広告企画◇原則残業なし/転勤なし/知名度抜群の老舗テレビ通販運営企業

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】WEB・SNSの広告企画◇原則残業なし/転勤なし/知名度抜群の老舗テレビ通販運営企業

■概要
「株式会社日本文化センター」の広告企画の立案~特に、WEB、SNS広告における販促企画、媒体選定・出稿先選定などをお任せいたします。
TV通販業界で高い認知度を誇る企業で、安心してチャレンジできます。

■業務内容【変更の範囲:無】
・広告媒体の選定
・WEB広告をメインとしながら、折込みチラシや新聞広告、ダイレクトメールなど、様々な媒体を用いた販促企画の立案
・広告代理店や制作会社との打ち合わせ

■やりがい
・自身が企画・立案した施策からの成果が目に見える環境です。会社の売り上げに直結する業務ですのでやりがいを感じながら勤務いただけます。

■魅力
・勤務時間→8:50~17:30(実働7時間40分)
・18:00にはほとんどの社員の方が帰宅します。
退社後や休日に業務が発生することはありませんので、メリハリをつけた働き方が可能です。ワークライフバランス◎
・企画業務の拠点は本部のみですので、転勤はありません。
・勤続年数が長い社員も多く、安定した事業基盤・経営基盤のもと、長期就業が可能です。
・自身で企画した施策の反響がすぐに返ってくる点に、やりがいを実感していただけます。

■組織構成
責任者1名(50代)、メンバー1名(30代) 組織強化の為、積極採用中です。 少人数のため、裁量権を持って働くことができる環境です。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・広告/企画関連のお仕事に携わっている方、または携わっていた経験のある方
・広告/企画関連のお仕事に興味のある方、未経験から新たにチャレンジしたい方

■歓迎条件
・WEB・SNS広告(ディスプレイ広告/リスティング広告/SNS広告など)に携わった経験のある方
※WEB広告に関して広告代理店から上がってくる各種数値を分析し、広告戦略を考えられる方は歓迎いたします。
・第二新卒の方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル8F
勤務地最寄駅:JR線、西武新宿線、東西線/高田馬場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

現在、商品企画部は高田馬場のみ、よって転勤はありません。

勤務時間

<勤務時間>
8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
原則残業なし※必要な場合申請。時間外手当は1分単位で支給、月平均:10時間未満

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
・月給:条件変更なし
・賞与:支給対象外
・夏期休日:支給対象外

給与

<予定年収>
440万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~377,400円

<月給>
255,000円~377,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※共に試用期間中は原則対象外
※本採用時期によっては試用期間を賞与の算定期間としない場合がある(詳細は当社規程による)
※上記に残業代は含まず。残業代は1分単位で支給、ただし月残業平均:10時間未満


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:ポイント制、自己都合退職の支給:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
教育制度及び資格補助
・基本的には就業先部署でのOJTとなります
・自主学習を推奨しており、入社と同時にeラーニングのアカウントを付与します
・外部研修施設で合同研修に参加頂くことがあります

<その他補足>
<定年>
60歳 再雇用制度あり※65歳まで
■こども手当(月額):扶養する就学中の22歳年度末までの子 一人に付き 5,000円(子の数に上限は設けていません)
■出産・育児休業・介護休業等(法令通り)
■永年勤続表彰制度:10年・20年・30年(20年~:10日間の特別有給休暇+旅行券付与、10年:旅行券付与)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏期休日(7/16~9/15で3日間)、年末年始休暇(12/30~1/3の5日間)、慶弔、子の看護等・介護休暇
※夏期休日は本採用後社員が取得対象
※夏期休日と有給(最大2日)との連続取得推奨

会社概要

事業概要

■事業内容:テレビ・冊子カタログ・DM等による通信販売を中心とした総合小売業。多くのリピーターに支えられ業績を伸ばしています。
■理念:同社は、昭和50年の創業以来、通信販売という概念を超え、一人一人のお客様によりパーソナルなサービスを提供するダイレクトマーケティングという流通理念を確立してきました。その歴史の中で同社が常に掲げてきたキーワードが「生活ネットワーク」です。今後衣食住はもちろん、仕事や趣味に至るまで、顧客のあらゆる生活シーンに目を向け、これまで以上に暮らしに根付いたサービス提供を目指します。商品提供元である、取引先と堅密な関係を築きながら、大切な商品をダイレクトマーケティングという独自の手法で全国のお客様に向けご紹介し、お届けします。
■顧客対応:店舗を持たない同社では、電話は顧客と直接触れ合うことができる大切な交流の場と考えています。それだけに、電話窓口であるテレホンルームには有能なスタッフを揃え、商品購入のお申し込みやお問い合わせ、ご相談にいたるまできめ細かく親切な対応を心掛けています。受注・発送業務は高度にシステム化されたオーダーシートをもとに行われますので、正確でスピーディーな対応が可能です。また、顧客からの問い合わせの電話を、絶好のセールス機会と捕らえることで、テレホンルームスタッフは、単に注文を受けるだけではなく、どんな質問にも対応できるよう、商品の最新情報を常に把握し、あらためて商品をPRして注文に結びつけるという努力もしています。さらに、顧客とのコミュニケーションから得られた生の声は随時データにインプットされ、商品開発の有効情報としてフィードバックを欠かしません。この好循環が、同社のダイレクトマーケティングをより発展的なものとしています。

所在地

〒169-0075
東京都新宿区高田馬場1-4-15 8F

設立
1982年6月
従業員数
44名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015417114

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