掲載予定期間:2026/7/2(木)~2026/9/30(水)更新日:2026/7/2(木)

株式会社日立ハイテクサポート

Webデザイナー ~リモートOK/日立ハイテクグループのHPのデザイン等/福利厚生充実

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

Webデザイナー ~リモートOK/日立ハイテクグループのHPのデザイン等/福利厚生充実

親会社・日立ハイテクのホームページのデザイナー業務やその他総務業務をお任せします。

■主な業務内容:
・Web事業におけるデザイン・コーティング作業
・Webサイト更新作業(既存ページのデザイン修正、新規ページ掲示)
・コーポレートスポーツ事務局補助、親睦団体の活動支援
・営業車両管理業務
・備品、消耗品等の購買代行及び調達業務

WEB改修業務(デザインやコーディング)の実務を通じて、業務フローの構築や改善提案をお任せします。
その他、総務業務では女子バスケットボールリーグに所属する実業団【日立ハイテク クーガーズ】の事務局補助やグッズ作成の企画・デザイン等幅広く業務をお任せします。


■働き方について:
日立グループの安定基盤のもと、残業は10~20H程度フレックスタイム制で在宅勤務も可能。対象者は家賃手当や扶養手当、退職金の支給やその他各種特別休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇等、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働き続けられる環境が整っております。

■採用背景:
新規にWEB制作における受託案件のPJTを開始し、想定よりも多くの引き合いがある為人員の増強を行う形となりました。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業ホームページのデザイン・コーディング業務の経験をお持ちの方(事業会社・制作会社・代理店は問いません)
・応募時ポートフォリオの提出が可能な方
・総務業務にも取り組んで頂ける方
※総務部門配属となる為、WEB系の業務以外にも総務的な業務も発生します

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:30
<その他就業時間補足>
平均残業時間10~20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):269,500円~287,100円
その他固定手当/月:6,000円

<月給>
275,500円~293,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は残業代10Hを含む金額を記載しております
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(6月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:当社規定による(勤続3年以上)

<定年>
60歳
再雇用65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・新入社員導入研修、入社2年目研修、中堅社員研修や主任・新任管理職など
・各種階層別研修ほか各種研修

<その他補足>
退職金
企業年金(確定拠出)
財形貯蓄
持株会
日立グループ制度保険
育児休職
介護休職
子ども・介護等支援手当
住宅手当(条件あり)他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

創立記念日、GW、夏季休暇、年末年始休暇
※有給休暇:採用年月日による期間按分にて付与(1日単位、半日単位、1時間単位で取得可能)

会社概要

事業概要

■事業概要:
日立ハイテク及びグループ会社のバックオフィス業務を担っているシェアード会社です。その中で当社は特例子会社として障がいを持つ社員と、持たない社員とが連携して業務を遂行しています。

■魅力:
当社は、日立ハイテクグループ各社の業務の一部を担っており、日立ハイテクグループの期待に応えるサービスの提供をめざしています。そして、当社の福利制度は、日立ハイテクに準じた制度となっており、安心して働ける環境が整っています。
日立ハイテクグループは、日立ハイテクグループ全体の障がい者雇用を推進する当社の部門である「障がい者雇用支援センタ」の支援を受け、各社で障がい者雇用を進めていますが、雇用が進まなかった際のセーフティーネットとして、当社が多くの障がい者を雇用しております。また、障がいを持つ社員と持たない社員が個々の能力を尊重・発揮し、一つの仕事をチームとして業務遂行できるよう仕事の細分化・見直しを行い、職場環境づくりに取り組んでいます。さらに、当社では、RPA等のITツールを活用し、業務改革を行っています。

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー

設立
1987年4月
従業員数
277名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015432899

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