掲載予定期間：2026/7/2（木）～2026/9/30（水）更新日：2026/7/2（木）

みずほリース株式会社

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【虎ノ門／幕張】社内SE（基幹システム企画・要件定義）◆上流工程／みずほGの安定基盤

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【虎ノ門／幕張】社内SE（基幹システム企画・要件定義）◆上流工程／みずほGの安定基盤

【アプリケーション開発における要件定義などの上流工程経験・ベンダーコントロールを含むプロジェクト経験をお持ちの方へ／みずほグループの安定基盤／裁量権あり／中途入社者が活躍中】

■業務内容：
情報システム部の社内SEとして、リース・金融ビジネスを支える基幹システムおよび周辺アプリの企画、設計、導入、改善まで一貫して担当いただきます。
特にアプリ開発の上流工程において、業務部門と密接に連携し、課題発掘から業務フロー設計、システム要件定義、外部パートナーとの開発推進、リリース後の改善までをリードする重要なポジションです。
また、データおよびAI活用（ローコード、生成AI、分析基盤等）による業務高度化や生産性向上を推進し、事業成長に貢献いただきます。
将来的には、全社システムアーキテクチャやITロードマップの策定を通じて、中長期的なIT戦略の推進およびITガバナンス強化にも関わり、当社DXを牽引する存在としての活躍を期待しています。

■業務詳細：
・業務部門との対話を通じた課題発掘およびシステム要件定義のリード
・基幹システムおよび周辺アプリの企画、設計、導入、改善の推進
・リリース後の改善提案・対応およびシステム運用のリード
・外部パートナーとの開発推進における進捗管理および品質管理
・データ活用およびAI活用による業務高度化・生産性向上の推進
・将来を見据えた全社システムアーキテクチャおよびITロードマップの策定

【使用ツール】
基幹システム：Java
周辺系システム：Python、Power Automate、Power Apps、Salesforce、イントラマート、Concur

■歓迎条件：
・基幹システム刷新やクラウド移行など中～大規模プロジェクトのPL/PM経験
・ExcelやAccessVBA、PowerPlatformなどによる業務効率化ツール開発推進経験

＜歓迎資格＞
情報処理技術者試験（基本情報技術者以上）やクラウド（Azure/AWS）のIT関連資格、簿記検定

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・アプリケーション開発におけるユーザー部門との打ち合わせを通じた要件定義などの上流工程経験
・ベンダーコントロール（見積、契約、パフォーマンス管理）を含むプロジェクト経験
・金融関連（リース、銀行、保険、カード）、不動産、会計、いずれかの領域でのプロジェクト経験

※文字数の都合により歓迎条件は職務内容欄へ記載

勤務地

＜勤務地詳細1＞
海浜幕張オフィス
住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3　幕張テクノガーデンCD棟６Ｆ
勤務地最寄駅：京葉線／海浜幕張駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-2-3 虎ノ門アルセアタワー28F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
業務メイン拠点は虎ノ門オフィスまたは幕張オフィスいずれかを想定しています。
協業ベンダーや部内会議の際には虎ノ門オフィス?幕張オフィスに適宜出社いただくことがあります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（11:30～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:20

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
設ける場合有

給与

＜予定年収＞
900万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円～600,000円

＜月給＞
340,000円～600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回支給（6月・12月）
■補足：別途時間外手当有（職階による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：※職階による
寮社宅：一部有
社会保険：特記事項なし
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
1週間の導入研修→座学→OJT（事務処理、外訪同行）
財務分析講習、階層別研修、通信教育（7割～全額会社負担）、各種外部講習（語学研修等）、資格取得奨励制度、TOEIC(R)テスト受験費用補助制度

＜その他補足＞
■制度：各種社会保険、財形貯蓄、持株会、住宅資金貸付、育児休業制度、クラブ活動等
■施設：独身寮、社宅、会員制スポーツクラブ等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、各種特別休暇（産前・産後休暇）等

会社概要

事業概要: 同社は1969年12月に、日本興業銀行（現：みずほ銀行）が中心となり、我が国産業界を代表する事業会社及び生命保険会社等が資本参加する総合リース会社として設立されました。2004年10月に東京証券取引所市場第二部に株式を上場し、2005年9月には、同取引所市場第一部銘柄に指定されております。
■サービス：
みずほリースグループは、リース、レンタル、割賦、貸付をはじめ幅広い金融サービスを手掛けております。グループ各社の専門機能や高度なノウハウを駆使した各種サービスの提供により、お客さまのご満足とご信頼をいただけるよう努めております。具体的には次の通りです。
（1）物融：リース、オートリース、レンタル、割賦、
（2）金融：融資、ファクタリング、保証、
（3）フィービジネス：中古物件買取・販売他
■強み：
日本興業銀行が設立母体であったというその沿革から、製造業向けの設備機器リースを中心に発展。同時に、船舶・航空機・鉄道車両等の大型リース、建設機械のベンダーリース（販売会社とタイアップしたリース）等、その時々の先端分野を他に先駆けて手掛けており、リース機能を活用したファイナンス・スキームの組成にも強みを有しています。また、取引先企業の金融子会社の買収や資産買取にも積極的に取り組み、事業基盤の拡充に努めております。現在、みずほフィナンシャルグループの一員として、同グループ各社との緊密な連携関係に立ち、その強固な顧客基盤を活かしながら、幅広い営業活動を展開しています。
■経営方針：
2023年度から2025年度の3年間を対象とする「中期経営計画2025」を策定しました。
リース会社から大きく躍進し、お客さまと共に未来を共創するプラットフォームカンパニーとなることを目指し、その実現に向けて更なる飛躍を遂げるため、変革に挑戦する3年間と位置付け、計画の実現に取り組んでまいります。
所在地: 〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-2-3 虎ノ門アルセアタワー28F
設立: 1969年12月
従業員数: 819名
上場市場名: プライム市場
資本金: 26,088百万円
売上高: 695,423百万円
経常利益: 66,219百万円
平均年齢: 43.6歳
企業URL: https://www.mizuho-ls.co.jp/ja/index.html

みずほリース株式会社について

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求人コード 3015438617