株式会社めぐる
【大田区】建築ボリュームプランナー◇育成体制・福利厚生充実◎／年間休日125日(土日祝休)／若手活躍
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～CAD経験歓迎／RC造の高収益賃貸物件施工業界トップクラスのシェア／若手活躍・明確な評価制度でモチベーションUP／人材育成プログラム充実／土日祝休・年間休日125日～
■業務内容
新築RC造賃貸住宅の不動産開発において、仕入れ担当が取得した土地情報をもとに、法令・条例・周辺環境を総合的に分析し、建築可能なボリューム（規模・階数・配置など）を企画・設計視点から導き出す業務をお任せします。
土地のポテンシャルを最大限に引き出し、顧客に満足できる価値を提供できる建物をつくりあげるための重要なポジションです。
■業務詳細
・建築ボリュームのシミュレーション：法規制を読み解き、土地のポテンシャルを最大化させる。
・現場検査：図面が形になる瞬間をその目で確かめ、品質を管理
※物件は「新築RC造賃貸住宅」がメインです。
※現場検査の立ち合いのための外出もあります。
※土地の仕入れや営業ではありません。設計と企画のクリエイティブに特化した環境です。
■組織体制
・設計部：男性1名(30代)・女性6名（20代）
※社内には気さくなメンバーが多く、分からない事などは部署を跨いで気兼ねなく聞ける環境です。風通しが良くフラットな環境なので、ストレスなく意見交換をしながら働けます。
■働く環境
＼フラットで風通しのいい組織／
会社全体として20代・30代が中心で、立場に関係なくフラットに意見を出し合える環境があります。また、髪型・服装が自由な職場で、自分らしさを発揮しながら働くことが可能です。
＼業務成果をしっかり収入に還元／
・評価・賞与の仕組みを明確化しており、計算方法や評価項目・査定が一目でわかるようになっています。新規開拓数、獲得案件数、利益貢献額といったポイントを評価して、がんばった分をインセンティブや賞与にきちんと反映します。
■強み
＼土地活用力×構造最適化×資材調達力／
当社は大手企業が工事することが出来ない、非整形地や狭小地の施工ノウハウを持っている為首都圏のエリアにおいても、恒常的に案件を受注することが出来ております。また海外メーカーとの直接取引のため、高品質の建材を安価で受注可能となっており、コストを抑えつつ土地に合わせて最大限の価値を提供することが可能となっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・CAD使用経験がある方（VectorWorks尚可）
＼こんな方を歓迎します／
・今は不動産会社で働いているけど、学生時代のCAD経験を活かして図面を描きたい方
・プライベートを充実させながら仕事に打ち込みたい方
・充実した福利厚生の会社で働きたい方
・思うような成長を感じられない方
・自分に合った働き方をしたい方
勤務地
上池台オフィス
住所：東京都大田区上池台5-26-17 3階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：30時間以内／月
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
0年6ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は契約社員採用、試用期間終了後に正社員へ切り替えとなります。期間中の給与待遇に変動あり。
契約の更新：無
給与
380万円～1,050万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円～810,000円
固定残業手当/月：57,000円～190,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～1,000,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回（9月、3月）
■昇給：年2回（9月、3月）
【モデル年収・未経験の場合】
・入社1年目、25歳：年収380万円
・入社2年目、26歳：年収430万円
・入社3年目、27歳：年収498万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：子供一人5000円/月
住宅手当：1万～6万/月(規定あり)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（MBAや建築士、施工管理技士、宅建など）
・研修制度（新入社員研修、作図研修、階層別研修など）
・人材育成プログラム
＜その他補足＞
■引越し支援（規定あり）
■定期健康診断（人間ドック）
■各種社内イベント（懇親会など）
■社員旅行（年2～3回自由参加／北海道・沖縄など）
■PC・携帯電話貸与
■服装・髪型自由
■昼食補助（月3000円で健康弁当）、夜食補助（月6000円で健康弁当）
■ジム利用補助（上限あり）
■結婚手当、出産祝い金、身だしなみ手当、フィットネス手当、健康手当、旅行補助、親孝行支援手当、書籍手当、資格手当など
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始、GW、夏季、慶弔、産前産後・育児・介護休暇あり
会社概要
- 事業概要
■企業概要：
100棟以上の高収益賃貸住宅を施工した、叩き上げの現場監督が率いる工務店です。弊社代表の牛山は、ハウスメーカーやゼネコンの現場監督として経験を積んだ後、自らも企画や設計のプロセスに関わるようになりました。そうなると、もっと建築主様と近い距離で仕事をした方が、良い建物を効率的に造れるので、自身で工務店を立ち上げました。そのため、めぐる組（株式会社めぐる）は、品質・予算・工期が高水準でバランスされる前提で、建築主様の要望を満たす建物の企画や設計にチャレンジし、責任施工を行う工務店となっています。特に、東京23区内での高収益賃貸住宅建設には多くの経験とノウハウを持っており、多くの建築主様にご満足をいただいています。
■パーパス・ミッション：
「まちと住まいのカジュアル・イノベーター」
※カジュアルイノベーションとは：テクノロジーの敷居を下げる／サービスを大衆化する／マーケットを発見する
■事業紹介・特徴：
【高収益賃貸住宅建設事業】
品質・予算・工期が高水準でバランスの取れた、ハイセンスな賃貸住宅の建築に企画から施工までワンストップで取り組みます。
・土地活用力：敷地の可能性を最大限に引き出せる
・構造最適化：コストを抑制しながら構造最適化を実現
・資材調達力：海外建材メーカーと直接取引
【住まいのDX事業】
住宅設備とAIを組み合わせ、ご入居者様の生活利便性を向上させることで、物件価値を更に高めます。
【コンストラクションマネジメント事業】
めぐる組の建設ノウハウを生かし、新築企画、設計監修、業者選定などに関する支援を行います。
■ブランド紹介：
立地や周辺環境、そしてオーナー様のお好みやご予算に応じて選べる3つの建物ブランド「URBANCY」「RECORRIDO」「KEI／景」をご用意しました。それぞれに際立つ個性を持っているので、周辺の競合物件との差別化にも貢献します。
・URBANCY：都会的なセンスと木材のぬくもりを両立したカジュアルモダン仕様の壁式RC
・RECORRIDO：内外装のディテールにこだわり抜いた南欧アンダルシア風の壁式RC
・KEI／景：最新の照明テクノロジーが彩る美しい光のニュアンスが特徴の壁式RC- 所在地
〒146-0081
東京都大田区仲池上1-14-5- 設立
- 2021年2月
- 従業員数
- 30名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 21百万円
- 売上高
1,195百万円
- 経常利益
- 41百万円
応募方法
応募方法
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