掲載予定期間:2026/7/2(木)~2026/9/30(水)更新日:2026/7/2(木)

株式会社ウエニ貿易

【東京】リユース事業EC運営/ブランド品・数値管理/裁量大の新規事業の中核メンバー

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】リユース事業EC運営/ブランド品・数値管理/裁量大の新規事業の中核メンバー

【取引先約1,000社超、店舗数全国約20,000店/創業38年黒字経営/リユース事業急拡大中!/EC運営や数値管理の経験を活かせるポジションです】
■業務概要
当社は有名インポートブランド品の輸入・卸売を基盤に業界トップシェアを誇っています。今後さらなる成長を見据え、急拡大中のリユース事業部門で中核を担う事業責任者候補を募集します。ご経験に応じて、EC運営・販売管理から事業推進まで幅広く携わっていただきます。
■業務詳細
主な業務は、中古ブランド品の商品登録・出品・掲載管理(ECサイト)、商品撮影や画像の確認、商品説明文の作成・修正、ブランド・型番・状態・市場相場を踏まえた価格設定、競合調査、週次での価格改定や再出品、キャンペーン対応、在庫日数に応じた販売先変更や値下げ・処分判断等です。また、売上・粗利・広告費・販売率・返品率・在庫回転率などの数値管理や、広告費率やROAS等の広告関連指標の分析、出品リードタイムの短縮、作業フローやチェック体制の整備、週次・月次の実績レポート作成を担います。ご経験によってはEC店舗責任者やバイヤー、数値管理などの業務にも挑戦可能です。
■扱うサービス
主に有名ブランド品(アパレル・ファッション雑貨)を取り扱い、ECモールや自社サイトで販売します。
■組織構成
リユースチームは5名体制(マネージャー1名、リーダー1名、仕入1名、EC運営2名)で、他部門と連携しながら業務を進めます。
■業務の魅力
新規事業の急拡大フェーズに関わり、中核メンバーとして裁量を持ち、スピード感ある環境で事業成長に貢献できます。経験に応じて多様な業務にチャレンジ可能です。
■教育体制
OJTや実務を通じて段階的に業務を習得できる環境です。
■就業環境
転勤無・本社勤務/残業月10~20時間程度・年間休日125日/福利厚生も充実しています。
■キャリアパス
事業責任者やEC店舗責任者、マネジメント等へのキャリアアップも目指せます。
■企業の特徴/魅力
創業以来黒字経営を継続し、安定した成長基盤を持つリーディングカンパニーです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・リユース品、ブランド品、アパレル、時計、宝飾、家電などの販売経験
・売上や粗利、広告費、販売件数などの数値管理経験、またはECサイト等の運営経験
■歓迎条件
・中古ブランド品のEC販売経験やブランドリユース企業での勤務経験
・ECモール運営や海外顧客向け販売経験、Excelでの集計・分析経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区池之端1-6-17
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/湯島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月10~20時間。オフィスは21:00に完全閉館となります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制
基本給に職務手当(固定残業費)6万円/月を含む。固定残業相当時間31時間。

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~380,000円
固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間31時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
370,000円~440,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇。リーダーポジション採用の場合は役職手当4万円支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者13,000円、子6,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度、セミナー参加促進制度あり。

<その他補足>
ランチ弁当提供あり・財形貯蓄制度・社員割引販売制度・資格取得奨励制度・セミナー参加促進制度・社内カフェテリア(自販機割引有)・慶弔見舞金制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年間休日125日、会社カレンダーによる。年末年始・特別休暇・産前産後休暇あり。

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)海外ブランドの時計、服飾雑貨、靴、ジュエリー、フレグランス等の輸入・卸売業
・時計:「adidas」「FURLA」「TIMEX」「ZEPPELIN」等
・服飾雑貨:「TAKEO KIKUCHI」等
・フレグランス:「SAMOURAI」「JAGUAR」等
(2)オリジナルプランドの時計、服飾雑貨、フレグランス、健康食品等の企画、製造業
・時計:「Angel Heart」「Angel Clover」等
・服飾雑貨:「PELLE MORBIDA」「SONNE」等
・フレグランス:「AQUA SAVON」「MAMA AQUA SAVON」等
・健康食品:「MY ROUTINE(プロテイン)」等
(3)オリジナルプランドの小売業
「PELLE MORBIDA銀座店」「PELLE MORBIDA心斎橋店」の他、各ブランドで路面店を複数店舗運営

■特徴:
同社が扱う商品は「時計」「服飾雑貨」「コスメティック」の三領域に分かれ、海外ブランド品から自社オリジナルブランドまで多数あります。海外ブランド品輸入商社のなかでもトップクラスの業績を誇り、業界を代表する家電量販店や総合ディスカウントストア、専門店、通信販売企業等、国内約1,000社・10,000店舗とマーケットを拡大しています。
商社としてブランドホルダーや得意先企業からの信頼と安定基盤を確保しつつ、輸入卸で培ったブランドビジネスノウハウを活かし、自社オリジナルのブランドの企画製造も手がけ人気を博しています。
また、自社オリジナルブランドの好調により、各ブランドの旗艦店も運営。時代のニーズに合わせ、日々成長や変化を遂げている企業です。
■沿革:
同社は靴の小売店からスタートしました。その後、仕入先、商社から勧められバッグの関連販売を扱うこととなり、輸入商社への道を歩んでいくことになりました。そのため現在では、販売するためのノウハウもある商社として、取引先小売業者の立場を理解した、同業他社との差別化をはかった総合的な提案を行っています。

所在地

〒110-0008
東京都台東区池之端1-6-17

設立
1989年8月
従業員数
330名
上場市場名
非上場
資本金
88百万円
売上高

41,700百万円

平均年齢
37歳

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015442930

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