株式会社ウエニ貿易

【東京】リユース事業運営担当（EC運営・バイイング）／裁量大の新規事業の中核メンバー／年休125日

---

【創業38年黒字経営／リユース事業急拡大中！／EC運営や数値管理の経験を活かせるポジションです】
有名インポートブランド品の輸入・卸売で業界トップクラスの実績を持つ当社。リユース事業の拡大に伴い、新たなメンバーを募集します。成長フェーズの事業で、数値分析や新しい施策の企画・実行を通じて事業成長に貢献できるポジションです。
■採用背景
リユース事業は立ち上げから3期目を迎え、順調に売上伸長を続けております。10年後には売上100億円規模を目標としており事業成長を見据えた増員採用です。

■業務内容
リユース品のバイイングを中心にお任せしていく想定で、スキルやご経験に応じECサイト運営などにも携わっていただきます。
≪具体的には≫
・オンラインでの査定業務
・ブランド、型番、状態、相場を踏まえた販売価格の設定
・競合価格、落札相場、販売履歴の調査
・週次での価格改定、再出品、キャンペーン対応
・在庫日数に応じた販売先変更、値下げ、処分判断
・売上、粗利、広告費、販売率、返品率、在庫回転率の管理
・出品リードタイム短縮、作業フロー改善、チェック体制の整備
・週次、月次の実績レポート作成
・広告費率、ROAS、広告経由粗利の確認
・中古ブランド品の商品登録、出品、掲載管理（ECサイト）
★上記すべてをお任せするのではなく、ご経験に応じて検討・相談いたします。

■業務の魅力
事業立ち上げから間もない成長フェーズのため、自身の提案や施策が売上向上に直結しやすい環境です。リユース業界経験者はもちろん、ECモール運営や数値管理経験を活かしながら事業づくりに携わることができます。
■働く環境
現在のリユースチームは9名（マネージャー1名、リーダー1名、メンバー7名）構成です。
■キャリアパス
将来的には事業運営の中核を担うポジションやマネジメントへのステップアップも目指せます。
■企業魅力
創業以来黒字経営を継続。国内約1,000社超との取引基盤を持ち、全国約20,000店舗へ商品を展開しています。安定した経営基盤と新規事業の成長性を併せ持つ企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・リユース品、ブランド品、アパレル、時計、宝飾、家電（携帯・ガジェット）などの販売経験並びに査定経験
上記に加え、下記いずれか必須
・売上、粗利、広告費、販売件数などの数値管理経験
・ECサイト、ECモール、フリマアプリ等の運営経験

■歓迎要件
・売上向上施策の企画・実行やECモールの販促運用経験
・SNS運用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区池之端1-6-17
勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／湯島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月10~20時間。オフィスは21：00に完全閉館となります。

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者13,000円、子6,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得奨励制度、セミナー参加促進制度あり。

＜その他補足＞
ランチ弁当提供あり・財形貯蓄制度・社員割引販売制度・資格取得奨励制度・セミナー参加促進制度・社内カフェテリア（自販機割引有）・慶弔見舞金制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※例年、８月最終土曜日に慰労会あり
夏季休暇（2021年度から有給休暇にて取得）、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇