掲載予定期間:2026/7/16(木)~2026/10/14(水)更新日:2026/9/1(火)

ノックス株式会社

【大阪】Webエンジニア/自社内開発100%/上流工程経験者歓迎/残業月10h程度

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪】Webエンジニア/自社内開発100%/上流工程経験者歓迎/残業月10h程度

<100%自社内開発/PHP・Laravel環境/顧客折衝から携われる/残業月10h程度でワークライフバランス◎>

■業務内容:
企業向けWebシステムの受託開発をお任せします。単にプログラムを作るだけではなく、お客様との打ち合わせを通じて課題や要望をヒアリングし、最適なシステムを提案・開発していくポジションです。案件はすべて自社内で対応しており、要件定義から設計、開発、テスト、運用まで一貫して携わることができます。経験やスキルに応じて、以下の業務を担当いただきます。
・要件定義
・基本設計
・詳細設計
・プログラム開発
・テスト・品質管理
・保守・運用サポート
・顧客との打ち合わせ・課題ヒアリング

■入社後フォロー:
入社後は経験やスキルに応じた案件から担当していただきます。自社内開発のため相談やレビューもしやすく、安心して業務に取り組める環境です。まずは得意分野からスタートし、徐々に顧客折衝や要件定義など上流工程へステップアップしていただきます。

■本ポジションの魅力:
(1)100%自社内開発で腰を据えて働ける
客先常駐や頻繁な現場変更はありません。社内のメンバーと連携しながら落ち着いた環境で開発に集中できます。

(2)エンドユーザーと直接関われる
営業担当だけでなくエンジニアもお客様と直接打ち合わせを実施。「作るだけ」ではなく、「なぜ作るのか」まで理解しながら開発を進めることができます。自分の提案が採用され、お客様から直接感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。

(3)上流工程・PL/PMへのキャリアアップが可能
少人数組織だからこそ、一人ひとりに裁量があります。経験や希望に応じて要件定義や設計、顧客折衝にも挑戦でき、市場価値の高いエンジニアを目指せます。

■評価制度:
半期ごとに目標設定を行い、上長との面談を実施しています。成果だけでなく、取り組み姿勢やチャレンジしたプロセスも評価対象です。

■組織構成:
配属先のWebシステム開発チームには20代から50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。お互いに相談しやすく、技術的な知見を共有しながらチームで開発を進める文化が根付いています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・Laravelまたは何らかのWeb系開発経験(目安:2~3年以上)

■歓迎条件
・Laravelなどフレームワークを利用した開発経験
・Reactなどフロントエンド開発経験
・ECサイトの構築経験
・要件定義や基本設計の経験
・PL・PM経験

■求める人物像
・上流工程へチャレンジしたい方
・顧客と直接コミュニケーションを取りながら開発したい方
・チームワークを大切にできる方
・将来的にPL・PMを目指したい方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市福島区福島6-13-7 Jプロ福島ビル5階
勤務地最寄駅:JR環状線/福島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業代は1分単位で支給  平均残業時間:月10時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※待遇の変更等はございません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):258,000円~387,000円

<月給>
258,000円~387,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業代全額支給
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績:3.5ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費:50,000円まで
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援制度(一部従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可)、OBCインストラクター研修 ほか

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■契約保養所の利用
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
≪スキルアップ≫
■パッケージメーカー(OBC奉行シリーズ、サイボウズ、Kintone等)の認定資格取得のための支援があります。
■スキルアップのための勉強会や研修を行います。知識の取得などに取り組む方につきましては、会社としてもバックアップし、スキルアップができる環境を整えます。
■教育訓練計画を事業年度ごとに作成し、個人がレベルアップできるように取り組みます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・基幹業務アプリケーションソフト設計、開発、保守、運用サービス
・統合業務ソフト導入、カスタマイズによるシステム構築支援
・ホスティング、ハウジング、ASPサービスの構築、運用サービス
・ネットワーク構築支援
・Webシステムの開発
■事業の特徴:
(1)カスタマイズ事業…OBC奉行シリーズのOESP代理店として、長年にわたり様々な業種、業態の顧客に奉行新ERPカスタマイズシステムの構築を行っています。その経験、ノウハウを活かし、顧客ニーズの高度化に対応すべくOBCとより深く技術交流を図り最適な奉行カスタマイズシステムのソリューションを提案しています。
(2)クラウドサービス…大きく分けてSaas、Paas、Iaasといった3つの形態のなかで、クラウドサービスとしてIaasを基本に、顧客に合ったクラウド設置環境を選択し、同社の技術者が、最適なネットワーク環境の提案及び設定、導入、運用、保守メンテナンスのサポートを行っています。
(3)自社パッケージ製品事業…OBC奉行EnterpriseAlianceパ-トナ-として営業提案・カスタマイズ導入支援・保守サービスまで自社要員で行っています。自社オリジナル商材、及び自社独自のカスタマイズテンプレ-トを使い、基幹業務システム開発からWeb開発まで幅広い分野に対応しています。
(4)各種業務取扱製品…販売・仕入、発注・在庫システム、人事・就業・給与システム、会計・財務システム、顧客システム、営業支援システムなど、各種・各製品メーカーの業務支援パッケージの選択や導入支援、操作説明・運用・保守及び顧客のニーズに合わせてカスタマイズなども行っています。
(5)オリジナル開発事業…パッケージ製品では解決できないシステム構築において、幅広い開発経験を活かし、顧客独自のニーズ、固有の課題に合わせて、基幹業務システム&Webシステムを融合したオーダーメイドのソリューションを提供しています。
(6)OAサプライ製品…Lenovo(旧IBMサーバー)製品を中心に、マルチベンダー機器によるITインフラ構築をサポートしています。また、基幹業務及びWeb事業・セキュリティの問題解決につながるソリューション製品を提案しています。

所在地

〒553-0003
大阪府大阪市福島区福島6-13-7 Jプロ福島ビル5F

設立
2006年5月
従業員数
21名
上場市場名
非上場
資本金
35百万円
売上高

338百万円

応募方法

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求人コード 3015452108

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