掲載予定期間:2026/7/9(木)~2026/10/7(水)更新日:2026/7/9(木)

セイコーエプソン株式会社

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【長野県勤務|EPSON】文系総合職オープン求人(経験に応じてポジションご提案!)/信州移住歓迎

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仕事内容

【長野県勤務|EPSON】文系総合職オープン求人(経験に応じてポジションご提案!)/信州移住歓迎

【◎長野で暮らしながら、世界を相手に働く◇信州・長野県への移住を検討している方へ/UIターン歓迎】

■概要:文系職種の経験者向けオープンポジションです。ご経験やご志向に応じて、幅広いポジションの中からマッチするポジションをご提案します。
「長野で豊かな暮らしを実現したい」「グローバルに活躍したい」そのような方にぜひご応募いただきたい求人です。

■ポジション内容:ご経験に応じて以下のようなポジションをご提案します。
・サプライチェーンマネジメント(需給・生産管理・調達・物流)
・SCM領域のDX推進/データ分析
・購買/調達
・海外営業企画・マーケティング
・経理(単体決算・連結決算)
・国際税務
・グローバル関税管理/EPA・FTA推進
・特許/知財
・ERP/グローバルシステム導入推進
・経営管理・事業企画

■信州×EPSONの魅力:長野県諏訪市に本社を構えながら、世界170以上の国・地域へ製品・サービスを展開するグローバルメーカーです。海外売上比率は80%を超えており、長野にいながら世界規模のビジネスに携わることができます。また、多くの中途入社者が県外からのUIターンで入社しており、住宅支援制度や社宅制度なども充実しています。

■事業の魅力:エプソンはプリンター、プロジェクター、水晶デバイス、半導体、産業用ロボット、ウオッチなど多様な事業を展開しています。世界トップクラスシェア製品を多数保有し、強固な事業基盤を構築しています。幅広い事業領域があるため、将来的には職種転換や社内公募などを通じてキャリアの幅を広げられる環境があります。

■働きやすさ:年間休日127日/平均有給取得日数16.1日/平均残業時間15.9時間とワークライフバランスを整えた働き方が可能な環境です。

■住宅補助について:
単身・独身者:上限50,000円の物件に約13,000円/月の自己負担で入居可
帯同者:上限65,000円の物件に約26,500円/月の自己負担で入居可
※上限を超えた分の差額は個人負担
※入居期間は入社して10年間もしくは30歳になるまでのどちらか長い方が適用。

■引越し費用の負担について:
・敷金&礼金:家賃の2か月以内であれば全額負担
・仲介手数料:家賃の1か月分以内であれば全額負担

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験を3年以上(業界不問)
・サプライチェーンマネジメント(需給・生産管理・調達・物流)
・SCM領域のDX推進/データ分析
・購買/調達
・海外営業企画・マーケティング
・経理(単体決算・連結決算)
・国際税務
・グローバル関税管理/EPA・FTA推進
・特許/知財
・ERP/グローバルシステム導入推進
・経営管理・事業企画

勤務地

<勤務地詳細1>
広丘事業所
住所:長野県塩尻市広丘原新田80
勤務地最寄駅:篠ノ井線/広丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
塩尻事業所
住所:長野県塩尻市塩尻町390
勤務地最寄駅:中央本線/塩尻駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
豊科事業所
住所:長野県安曇野市豊科田沢6925
勤務地最寄駅:JR篠ノ井線/田沢駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
残業:全社平均約15.9時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
有給の支給は試用期間後となります

給与

<予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円

<月給>
250,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
入社時の処遇(基本給・手当等)は皆様のご経験・能力を考慮の上、当社規程により決定いたします。
昇給:年1回
賞与:年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:係員のみ
寮社宅:詳細福利厚生その他に記載
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社時研修、キャリア採用者研修、通信教育、各種階層別研修、職能別研修など

<その他補足>
■厚生施設:保養所、診療所など
■寮社宅:独身用社宅、帯同社宅あり(条件有り)
【社宅・寮入居要件】
(1)正規社員であること
(2)勤務先が実家又は自己所有物件の住居から通勤60分以上
(3)従業員が生計の主体者であること(帯同社宅の場合)※入居期間は10年間

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(初年度入社日によって変動、2年目以降20日)、慶弔休暇、医療休暇、パワーアップ休暇(勤続25・35年)など

会社概要

事業概要

■会社概要:
創業以来培った「省・小・精の技術」をベースにプリンター・ロボット・ウエアラブル製品・デバイスなどの製品を展開
グループ会社数88社(国内19社・海外69社※2026年3月現在)を展開するグローバル企業
パーパス:「『省・小・精』から生み出す価値で、人と地球を豊かに彩る」
※「省・小・精(しょう・しょう・せい)」とは、省エネルギー・小型化・高精度の技術

■事業概要:
プリンティングソリューションズ事業
家庭用・オフィス用・産業用プリンタをはじめ、環境にやさしい製品の開発や、紙以外へ印刷するプリンタ、水を使わず紙を再生できる製紙機など、常に時代をリードする新しい製品を追求しています。
特に商業・産業用プリンタにおいては、衣類や布、壁材等の空間デザインにおいても既に活用されており、"紙"以外の様々なモノでのデジタル印刷ソリューションが展開されています。

マニュファクチャリング関連・ウエアラブル事業
「省・小・精の技術」とセンシング技術を活かした産業用ロボット事業・小型射出成形機事業を展開。
主に組立製造工程で使われるスカラロボット(水平多関節ロボット)では世界トップクラスシェアを誇ります。
生産工場の省人化・省エネ化・省スペース化を目指し、ロボット単体ではなく、生産ラインやソフトウェア含めたスマートファクトリーの実現に向けた開発や提案を強化しています。

■長期ビジョン:
「長期ビジョン ENGINEERED FUTURE 2035」では、EPSONが持つ技術(省・小・精)を進化させ、社会に最適な形で実装し、持続可能な社会と企業成長を両立することを目指すビジョンです。
単なるメーカーではなく、技術 × エンジニアリングで社会に価値を“実装する企業”を目指していきます。

所在地

〒160-0022
東京都新宿区新宿4-1-6

設立
1942年5月
従業員数
12,277名
上場市場名
プライム市場
資本金
53,240百万円
売上高

1,330,331百万円

経常利益
103,755百万円
平均年齢
43.7歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015488815

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